工作計劃可以寫詳細一點,甚至可以具體到哪個工作人員來完成哪項任務,今天小編整理了機關科室明年工作安排計劃范文大全供大家參考,一起來看看吧!
一、以新《保密法》頒布為契機,組織開展形式多樣的宣傳教育活動,深入開展保密普法教育,提高全民的保密意識。
二、認真開展保密宣傳教育月活動。使教育月與市紀委開展的紀律教育月活動緊密結合,同部署、同實施、同檢查;教育月與新《保密法》學習教育活動緊密結合,提高全民的保密意識;教育月與宣傳先進典型和重大泄密事件警示教育緊密結合,推進保密教育的深化與創(chuàng)新。
三、落實各級黨校在主體班、初任(提任)公務員班等班次開設保密教育課程,確保保密教育計劃、師資、課時、質量四落實。
四、要充分利用市保密局網站開展保密宣傳教育,組織開展專題交流討論、業(yè)務辦理和保密業(yè)務知識學習。
五、抓好領導干部保密法制講座、黨委(黨組)理論中心組保密法律知識學習、領導干部保密研討等工作。
六、加強保密要害部門部位和國家秘密載體定點復制單位等各類涉密人員的保密教育、技能培訓和考核,使其明確保密要求,遵守保密規(guī)定,履行保密責任。
七、進一步規(guī)范全市經管國家秘密人員上崗培訓教育和再教育培訓,統(tǒng)一教材,規(guī)范課程、課時、試題等內容,提高授課水平。切實加強對涉密計算機網絡管理人員的保密培訓教育,實行持證上崗、規(guī)范管理。
八、各保密部門要加強與紀檢、組織、人事、教育等部門協調配合,完善工作機制,將保密法律法規(guī)知識納入領導干部選拔任用、公開選拔、競爭上崗考試考核的范圍。
九、繼續(xù)做好《__》雜志征訂發(fā)行、學刊用刊和信息報送工作。
一、把握全院作業(yè)的展開狀況,幫忙院領導組織好各個時期的作業(yè),當令提出作業(yè)主張,為領導抉擇方案供給效勞。常常查看作業(yè)組織的執(zhí)行狀況,總結交流作業(yè)經驗,推進作業(yè)的展開。
二、環(huán)繞各個時期的中心作業(yè)和領導的需求,自動收集各種信息。對來自各方面的信息進行挑選、加工、概括收拾,留意及時傳遞和反應。
三、幫忙院領導處理和處理好作業(yè)現已露出出來的各種問題,搞好對內、對外和諧作業(yè),進步機關的作業(yè)效率。
四、擔任起草本院的工作室、總結、陳述、告訴、通報等,審閱以本院名義宣布的其它重要文件資料,擔任處理查看信息,辦妥《查看簡報》和《狀況反映》。
五、擔任以本院名義舉行、應由工作室擔任的會議的告訴、準備和組織作業(yè),查看會議的遵循執(zhí)行狀況。
六、擔任上級黨委和人大經過的,應由本院處理的各種抉擇、決議的催辦作業(yè)和上級機關、領導同志及本院領導批辦件的催辦查處作業(yè),及時上報處理成果。
七、擔任上級查看機關和各級人大交辦的監(jiān)察案子作業(yè),要做好監(jiān)察案子的掛號、呈報領導簽批、分發(fā)、催辦、查看、反應。
八、擔任和諧、組織、施行查看長工作會研究決議的有關作業(yè)。
九、擔任組織、和諧、聯絡公民監(jiān)督員作業(yè)。
十、擔任本院的概括治理等政法聯絡作業(yè)。
十一、常常與市委工作室、人大常委會工作室堅持聯絡,擔任人大代表來院視察作業(yè)的組織組織及報告資料的準備作業(yè)。
十二、擔任本院的調研作業(yè),做好各類調研稿件的查看、計算,催促全院調研使命的完結。
十三、遵循國務院公函處理的有關規(guī)則,搞好本院的公函處理作業(yè)。
十四、擔任全院的計算作業(yè),常常催促查看,確保準確無誤,對上報市院的查看計算報表擔任查看,及時報送。定時編寫計算分析,辦領導抉擇方案供給科學依據。
十五、擔任本院各種文字資料、各種檀卷及其它有保存價值的資料的收集、歸檔、保管等作業(yè),擔任輔導各科的檔案作業(yè),堅持檔案作業(yè)先進水平,使檔案為查看作業(yè)效勞。
十六、擔任本院的保密作業(yè),監(jiān)督保密規(guī)則的執(zhí)行狀況,常常對干警進行保密教育和保密查看,發(fā)現問題及時處理。
十七、擔任文印、通訊和本院印章、機要函件的辦理、運用及文件傳閱、報刊的征訂分發(fā)作業(yè)。
(一)、繼續(xù)落實信訪工作領導責任制和責任追究制,努力形成領導整體重視信訪工作的新局面
要繼續(xù)堅持支書親自抓、分管領導具體抓,定期聽取信訪情況匯組,明確信訪工作的責任,要認真落實責任追究制度。
(二)、認真解決群眾信訪反映的問題,在暢通和拓寬信訪渠道上邁出新步伐
要進一步端正思想,轉變觀念,正確對待群眾的信訪活動,把群眾信訪作為重要的社情民意資源,積極拓寬和暢通信訪渠道。要貼近群眾,心系危困,情為民所系,利為民所謀,急群眾之所急,想群眾之所想,幫群眾之所需,切實解決群眾信訪反映的問題,為群眾辦實事。
(三)、進一步加強基層信訪工作,努力探索把信訪問題解決在基層的新路子
努力加強觀念創(chuàng)新,樹立大信訪觀念、依法信訪觀念,立足于市場經濟條件下信訪工作的新情況,理出新思路、拿出新措施。積極探索社區(qū)信訪工作新經驗,創(chuàng)造性地開展工作,創(chuàng)新信訪渠道,做到三公開,法律政策及事實公開、處理過程公開、處理結果公開,通過對信訪人知情權、申訴權的尊重,促使信訪人放棄過高和無理要求。為了實現信訪“三無”的目標,我們將采取有效措施,夯實基層,增強基層處理和化解信訪問題的能力。今后,要把信訪著力點放在村(居)民組。
(四)、進一步加強信訪干部隊伍建設,推動全村信訪工作再上新臺階
面對新形勢、新任務對信訪工作者的政治素質、業(yè)務素質提出了更高的要求,因此我們要更加注意政治學習和業(yè)務學習,學習當前各項路線、方針、政策,學習“__”,深刻領會“__”的重要內涵;進一步提高對信訪工作的認識,尤其加強學習信訪工作的法規(guī)制度,積極參加各類信訪培訓班,努力提高業(yè)務素質,提高處理各類信訪問題的能力,努力實現信訪部門的辦公自動化,內練素質,外塑形象,從受理一次次來信來訪做起,從幫助群眾辦理一件件實事做起,以高度的政治責任感、與時俱進、創(chuàng)新方法、牢記宗旨、愛崗敬業(yè)、扎實工作、無私奉獻,充分發(fā)揮了信訪干部在交辦、督促、查處、協調等方面的積極作用,在提供信息、調查研究、參與決策、化解矛盾等方面的參謀助手作用。
一、深入學習“__”和黨的路線、方針、政策,求真務實,推進工作取得新成效
1、進一步完善學習制度,為學習活動的開展提供有力的保證。制定學習規(guī)劃,系統(tǒng)地選定學習內容,認真安排好學習活動,進一步提高學習能力,將支部學習與自學有機結合,每名黨員要有學習心得體會。
2、以繼續(xù)鞏固保持共產黨員先進性教育活動成果為重點,注重政治理論學習的針對性和實效性。在學習過程中,要體現學習形式的多樣性;結合各項專題教育,積極開展內容豐富、形式多樣、生動活潑的學習活動;充分利用黨建例會、組織生活會,有重點地開展學習教育活動。
為實現這一目標,黨支部將認真按照制訂的學習計劃,以創(chuàng)建“學習型”為抓手,將理論學習和提高自身素養(yǎng)相結合,找差距,抓落實,全面提升全體黨員的理論水平和政治覺悟。
二、以創(chuàng)建“文明單位”為目標,推進支部的精神文明建設
黨支部要積極響應鄉(xiāng)黨委的號召,積極參與文明單位的創(chuàng)建工作,并以開展"做人民的好黨員,創(chuàng)先進的黨支部"活動為載體,抓支部內創(chuàng)建工作,搞好班子建設、思想建設、文化建設、經濟建設,積極開展政務公開、隊伍公開等活動。通過活動的開展,來規(guī)范服務標準和辦事程序。黨員干部要自覺增強創(chuàng)建意識和主人翁意識,發(fā)揚愛崗敬業(yè)的精神,發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。
三、加強支部的組織建設,增強黨組織的凝聚力
緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局,加強支部的凝聚力建設,不斷增強黨支部的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力,為全村事業(yè)的創(chuàng)新提供組織保證。通過組織黨員干部學習黨建理論、聽取形勢報告等活動,加強黨員的黨性觀念和責任感、使命感的教育,并結合工作,廣泛開展批評和自我批評,建立監(jiān)督和互助機制,不斷增強隊伍的凝聚力。今年,黨支部將繼續(xù)開展好對貧困幫扶對象的結對幫困活動,使他們盡快脫貧致富。
四、發(fā)揮群團組織作用,夯實黨的群眾基礎
1、嚴格按照上級的要求,認真做好信訪、穩(wěn)定工作,堅持重大問題及時上報制,對不安定因素的要加強分析排查,發(fā)現問題及時解決,確保大局穩(wěn)定。
2、切實抓好計劃生育工作,堅持一把手親自抓,專人負責,落實責任制,健全完善管理制度和檔案資料的歸檔工作,使全村的計劃生育工作出現新的局面。
3、認真抓好民兵、共青團、婦聯工作。以學習教育為載體,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新精神和實踐能力;做好"黨建帶群團"工作,結合新的形勢與任務,組織開展豐富多彩的活動;關心群眾生活,發(fā)揮黨聯系群眾的橋梁作用;在"三八"婦女節(jié)前后開展文明家庭創(chuàng)建等活動。
五、加強黨風廉政建設和反腐糾風工作,保持黨員干部隊伍的先進性和純潔性
1、抓好黨員干部的廉潔自律工作。深入貫徹落實中紀委三次全會精神,認真組織學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、"社會主義榮辱觀"等文件,提高全體黨員廉潔自律的自覺性,切實加強黨風廉政建設。
2、開展黨性黨風教育,用正反兩方面的典型,加強廉潔自律教育,努力提高廣大黨員干部的自我約束意識,切實加強黨風建設。開展在家里做一位好成員,在社區(qū)做一位好公民"活動,不斷加強對在職黨員的雙重管理;健全支部內黨風廉政建設的各項制度,加強黨員干部的自律教育,做到警鐘常鳴,常抓不懈。
3、實行黨、政務公開,把職能部門的監(jiān)督和群眾監(jiān)督結合起來,形成多渠道、多方位的有效監(jiān)督體系,增加工作透明度;堅持和完善黨風廉政建設崗位責任制,落實層層負責、責任追究制度。
4、采用豐富多彩的形式宣傳法律知識,進行法制教育,提高黨員、干部和群眾的法律意識和法律素質,大力推進依法行政。
六、加強組織建設,積極慎重地發(fā)展新黨員
充分發(fā)揮社會青年的積極性和創(chuàng)造性,鼓勵他們勇挑重擔,在工作中發(fā)揮潛能;對要求上進的積極分子,積極做好教育培養(yǎng)工作,組織他們參加鄉(xiāng)組織舉辦的積極分子培訓班學習,爭取"七一"前吸收條件成熟的積極分子加入黨組織;對支部內的預備黨員抓緊培養(yǎng)和考察,做好按期轉正工作,繼續(xù)依時做好黨費的收繳工作,積極慎重地發(fā)展新黨員。
規(guī)劃管理辦公室在委黨委的正確領導下,以__為指導,按照全區(qū)總體工作部署,加快構筑覆蓋全區(qū)、層級清晰、目標明確、管理有序的城
鄉(xiāng)規(guī)劃建設管理體系,服從和服務于全區(qū)大項目建設,優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境,推動全區(qū)規(guī)劃事業(yè)邁上新臺階。
一、20__年工作情況
(一)按照戰(zhàn)略性、前瞻性、可操作性的要求,高水平編制各項城市規(guī)劃
在日照市城市總體規(guī)劃的指導下,按照區(qū)域規(guī)劃戰(zhàn)略調整,發(fā)揮靠海臨港優(yōu)勢,超前編制和完善開發(fā)區(qū)片區(qū)控制性詳細規(guī)劃和各類專業(yè)規(guī)劃、修建性詳細規(guī)劃,提高全區(qū)詳細規(guī)劃覆蓋率。
1、著手開展開發(fā)區(qū)控規(guī)調整和開發(fā)區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃編制工作。根據日照市城市總體規(guī)劃,立足區(qū)情,本著科學性和可操作性的原則,開展開發(fā)區(qū)控制性詳細規(guī)劃調整和開發(fā)區(qū)戰(zhàn)略規(guī)劃編制工作,堅持城區(qū)一體、區(qū)港一體,堅持產業(yè)集約布局、城鄉(xiāng)集約建設、生態(tài)集約保護,合理布局教育 、醫(yī)療、商業(yè)、文化等基礎設施,完善供排水、供氣等配套設施,滿足開發(fā)區(qū)項目投資建設和居民生活需要。
2、推進北部商住區(qū)概念性規(guī)劃。年初,通過招標的方式確定深圳市城市空間規(guī)劃建筑設計有限公司進行北部新城城市設計。我辦與設計部門多次進行溝通協商,并經過現場踏勘和資料收集等,目前已向管委領導進行了兩輪成果匯報,并根據管委修改意見完善方案。方案科學梳理并整合了大連路以北城市設計、成都路社區(qū)規(guī)劃、天津路以北、蘭州路以西區(qū)域規(guī)劃設計,形成了一環(huán)兩軸兩中心三節(jié)點(一環(huán)即生態(tài)綠道及公共服務設施共享環(huán),兩軸即沙墩河、崮河,兩中心即生產中心和生活中心,三節(jié)點即沙墩河濕地公園、地質公園、汽車公園)的城市設計,做到整合空間結構形態(tài),優(yōu)化城市結構,提升土地品質,實現資源合理配置,構建高標準的北部新城城市網絡。
3、開展沙墩河以北公園景觀設計。委托日照市規(guī)劃研究院進行設計,完成公園及周邊區(qū)域現場踏勘和資料收集工作,目前,已完成規(guī)劃方案編制,將貴陽路以東、蘭州路以西、沙墩河以北、鐵路線以南區(qū)域依托沙墩河,規(guī)劃建設為景色優(yōu)美、配套完善的休閑公園,提升周邊土地品質。
4、開展開發(fā)區(qū)產業(yè)園區(qū)規(guī)劃研究及編制工作。根據開發(fā)區(qū)產業(yè)現狀情況及發(fā)展需求,開展產業(yè)調研及產業(yè)規(guī)劃編制工作,完善綜合保稅區(qū)、納米產業(yè)園、海洋裝備制造業(yè)等產業(yè)園區(qū)規(guī)劃研究及編制工作,發(fā)揮產業(yè)園區(qū)的集聚效應。做好園區(qū)路網、管線等基礎設施的專項規(guī)劃設計,實現地下空間資源高效合理利用。
5、完善合村并點配套小區(qū)的修建性規(guī)劃編制。根據開發(fā)區(qū)村居拆遷安置和重點項目建設情況,已完成金海灣小區(qū)規(guī)劃方案和單體方案的編制及報審工作;完成南屯嶺村安置小區(qū)規(guī)劃方案編制;并進一步梳理公共服務配套設施及居住區(qū)路網,使配套小區(qū)規(guī)劃更加科學合理可行。為規(guī)范開發(fā)區(qū)居住小區(qū)公共服務設施建設管理,根據《日照市居住小區(qū)公共服務設施建設管理暫行規(guī)定》,并結合開發(fā)區(qū)實際,著手制定《日照經濟技術開發(fā)區(qū)公共服務設施建設管理實施辦法》。
(二)以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為重點,提升規(guī)劃服務水平
進一步提高規(guī)劃審批效能,轉變工作方式,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,按照“精簡審批環(huán)節(jié)、提高行政效能、減輕企業(yè)負擔、促進經濟發(fā)展”的原則,加大規(guī)劃服務力度,切實保障項目盡快落地,繼續(xù)暢通規(guī)劃綠色通道,在招商 引資和項目建設過程中及早介入,當好參謀助手。實行“一線工作法”制度 ,主動上門服務、靠上服務,由主要負責人帶隊,到森博、金馬、潔晶、雙港、中大機械、成家村等重點項目和村居對接,在現場發(fā)現問題、研究問題,解決問題,推動重點項目和民生項目的規(guī)劃建設進度。積極配合有關部門,推進了企業(yè)整體搬遷、凌云海物流糧油配送中心項目、凌云汽配商城、威亞四工廠、派沃泰二期、阿爾泰、開發(fā)區(qū)區(qū)級醫(yī)院等項目規(guī)劃建設工作,有效推動了重點項目和民生項目的規(guī)劃建設進度。
(三)規(guī)范建筑市場秩序,做好建筑施工管理
優(yōu)化企業(yè)結構、加強市場監(jiān)管,從而推動開發(fā)區(qū)建筑業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。工作中加強依法行政,加快有形建筑市場的信息 化建設步伐,提升有形建筑市場管理水平,實現建筑業(yè)零投訴目標,創(chuàng)建和諧建筑業(yè)。在施工許可審批上本著為大項目服好務的宗旨,優(yōu)化簡化審批程序,確保大項目順利落地。認真做好開發(fā)區(qū)建設領域的清欠和接訪工作,大力維護農民工合法權益,逐步建立完善預防拖欠發(fā)生的長效機制。
(四)以“四講四比”活動為重點,加強內部規(guī)范化管理
按照委黨委的部署要求,扎實開展“四講四比”活動,不斷強化“四個意識”、提升“四種能力”,打造一支業(yè)務精良、作風過硬、服務一流、廉潔勤政的規(guī)劃管理隊伍。
1、加強學習,開展周末講堂活動。開展了“每周一課”活動,采取引進來,走出去,輪流授課等形式,注重學以致用,增強學習效果。每周組織一次集體學習,深入學習黨的理論知識、黨的__大精神,并撰寫心得體會,用理論知識指導日常工作實踐。分別邀請規(guī)劃、土地專家針對《日照市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理技術規(guī)定》等法律法規(guī)和當前土地利用規(guī)劃、土地審批以及土地管理等相關問題進行專題講座,并將規(guī)劃管理技術理論與日常規(guī)劃審批案例相結合,切實提高規(guī)劃管理水平。
2、進一步加強內部規(guī)范化管理。創(chuàng)新管理模式,完善規(guī)劃初審會、檔案及辦公秩序管理等各項制度,促進各項工作規(guī)范化、制度化、科學化。為提高工作積極性和透明度,自9月份開始,開展每周曬工作活動,在辦公區(qū)制作公開欄,全體人員于每周一公布上周工作情況,收到了良好的效果。
3、加強廉政建設。認真落實“一崗雙責”責任制,扎實開展廉政教育活動,全面查找廉政風險點,提高自律意識,樹立良好的工作形象。開展了“四講四比”輔導授課活動,進一步詮釋“四講四比”的內涵,加強廣大干部職工對深入開展“四講四比”活動重要性的認識。組織全體工作人員參觀了開發(fā)區(qū)廉政教育基地,接受廉政警示教育,進一步增強了全體工作人員拒腐防變能力和廉潔從政意識。
(五)積極做好委黨委安排的其他工作。
1、配合相關部門開展創(chuàng)城工作,督導第20網格做好迎查準備。為順利推動創(chuàng)城工作深入開展,我辦按照創(chuàng)城要求和各項部署,密切配合開發(fā)區(qū)建設局、執(zhí)法局等相關單位,齊抓共管,本著“分劃區(qū)域負責制,誰的門前誰負責”的原則,督導第20網格積極開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治,做好查漏補缺工作,做到全面排查不留死角,確保完成迎接創(chuàng)城活動的各項工作,圓滿完成了各項創(chuàng)城督導任務。
2、開展了公共機構節(jié)能宣傳周活動。為深入推進公共機構節(jié)能活動,加快節(jié)能工作的深入開展,緊緊圍繞“踐行節(jié)能低碳,建設美麗家園”的主題,深入貫徹落實中央關于厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的有關要求,開展了一系列節(jié)能相關的活動:組織全體干部職工學習了《日照市公共機構節(jié)能管理辦法》、參加“全國低碳日”能源緊缺體驗活動、加強節(jié)糧宣傳和“拒絕白色污染、愛護生態(tài)環(huán)境”宣傳,使全體干部職工的資源危機意識和節(jié)能意識明顯增強,節(jié)能措施得到有效落實。
3、結合黨群“雙向直通”工作,認真做好“部門包聯薄弱村、干部幫扶貧困戶”活動。分別到包聯村居北京路街道成家村和莒縣棋山鎮(zhèn)三莊村走訪慰問困難黨員 和群眾,與他們面對面溝通、心貼心交流,體現黨組織的關懷和溫暖,同時組織規(guī)劃辦干部職工為困難家庭捐款,并帶去米、面、油等慰問品。
二、20__年工作思路和打算
20__年,規(guī)劃辦將堅持以__為統(tǒng)領,以貫徹黨的__大和__為指引,緊緊圍繞全年目標,堅定信心,銳意進取,注重工業(yè)區(qū)規(guī)劃與城市總體規(guī)劃的銜接,為加快推進開發(fā)區(qū)產業(yè)發(fā)展夯實基礎,努力開創(chuàng)開發(fā)區(qū)科學發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展新局面。
(一)高水平編制各項城市規(guī)劃。
1、做好與總體規(guī)劃的銜接,開展控制性詳細規(guī)劃修編工作。日照市總體規(guī)劃綱要已通過專家評審,根據日照市總規(guī)編制情況,適時開展開發(fā)區(qū)控規(guī)編制工作。根據開發(fā)區(qū)目前的產業(yè)發(fā)展現狀,立足區(qū)情,面向長遠,以優(yōu)勢臨港產業(yè)為依托,以發(fā)展循環(huán)經濟為目標,打造適應現代化產業(yè)集群發(fā)展的城市空間架構,體現現代工業(yè)新城城市特色,建設綜合環(huán)境良好的生活空間。堅持產業(yè)集約布局、城鄉(xiāng)集約建設、生態(tài)集約保護,合理布局教育、醫(yī)療、商業(yè)、文化等基礎設施,完善供排水、供氣等配套設施,滿足開發(fā)區(qū)項目投資建設和居民生活需要。
2、開展地形圖測繪工作。隨著開發(fā)區(qū)建設步伐的不斷加快,建筑物、地形地貌等發(fā)生了較大的變化,原有地形圖已不能滿足規(guī)劃建設的需要。以20__年版地形圖為依托,以蘭州路為界,對蘭州路以西的地形圖進行重新測繪,為科學規(guī)劃提供基礎性資料。
3、加強規(guī)劃管理,提升建筑單體設計水平。出臺開發(fā)區(qū)精品建筑導則,提高居住建筑、公共建筑、及工業(yè)廠房建筑單體方案設計和建設水平,形成具有開發(fā)區(qū)特色的建筑色彩和建筑風格;加強城市設計在規(guī)劃中的指引作用,創(chuàng)造高品質的環(huán)境與豐富的新城市景觀區(qū)。
4、搶抓重大基礎設施建設機遇,做好重點區(qū)域的規(guī)劃銜接及管理。以奎山綜合交通 樞紐為契機,加快奎山駐地城市新組團的建設,以日照南站和日照港區(qū)南移為契機,加快奎山南片區(qū)的建設。根據綜合交通樞紐和日照南站鐵路編組站規(guī)劃,對兩大片區(qū)用地進行研究,編制土地利用概念性規(guī)劃。
5、編制地質公園景觀規(guī)劃設計。根據開發(fā)區(qū)北部商住區(qū)城市設計規(guī)劃,將秦皇島路北、貴陽路以西區(qū)域依托現狀礦坑等地形地貌,規(guī)劃建設為景色優(yōu)美、配套完善的下沉式景觀地質公園,構建北商住城市生態(tài)開敞空間,提升周邊土地品質。
6、加強公共服務設施管理。出臺《日照經濟技術開發(fā)區(qū)公共服務設施建設管理實施辦法》,規(guī)范我區(qū)居住小區(qū)公共服務設施建設管理,創(chuàng)造良好的居住生活環(huán)境。
7、完善拆遷安置社區(qū)及舊村改造的修建性規(guī)劃編制。根據開發(fā)區(qū)村居改造和重點項目建設情況,適時編制完善貴陽路社區(qū)、澳門路社區(qū)、長春路社區(qū)、崮子花園社區(qū),劉家寨、大嶺三村等村居城中村改造詳細規(guī)劃。
(二)進一步提升管理和服務水平。
以開展黨的群眾路線教育實踐活動和學習黨的__為契機,開展各項重點活動,不斷強化使命意識、精品意識、服務意識、自律意識,提升把握大局的能力、干事創(chuàng)業(yè)的能力、解決問題的能力、創(chuàng)新提高的能力。
1、開展周末講堂活動。以加強學習和提升自身素質為重點,利用周末時間,采用走出去,請進來的方式,加強學習理論和專業(yè)知識,提升素質。
2、深入學習貫徹黨的__精神,統(tǒng)一思想,凝聚共識,提升素養(yǎng)。學習和貫徹__是當前和今后一個時期的一項重大政治任務,通過參加各級宣講和每周組織集體學習,深刻把握全面深化改革的總體要求、宏偉藍圖、重大原則,全面把握蘊含其中的一系列重大理論創(chuàng)新、政策創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新,推動全區(qū)規(guī)劃建設工作創(chuàng)新發(fā)展。
3、精心組織黨的群眾路線教育實踐活動,構建作風建設長效機制。以集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風“四風”問題為重點,圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以貫徹落實中央八項規(guī)定精神作為切入點,通過集中學習、發(fā)放問卷、談心談話、撰寫自查材料、開展__生活會等形式,廣泛聽取社會各界和廣大干部職工的意見,圍繞為基層、為企業(yè)、為項目服務的原則,認真查擺工作中存在的問題,努力轉變工作作風,樹立良好形象。
4、開展服務企業(yè)聯系點活動。以強化責任意識為重點,將區(qū)內所有企業(yè)分解到每名工作人員,向企業(yè)發(fā)放聯系人聯絡卡,采取電話溝通、企業(yè)走訪等方式與企業(yè)保持密切聯系,幫助企業(yè)排憂解難。
5、繼續(xù)開展內部規(guī)范化管理活動。以提升服務水平為重點,創(chuàng)新管理模式,完善規(guī)劃初審會、檔案及辦公秩序管理等各項制度,促進各項工作規(guī)范化、制度化、科學化。
20--年全體建二人緊緊圍繞差異化經營,提升品牌內涵的經營戰(zhàn)略以及打造企業(yè)執(zhí)行力的管理戰(zhàn)略這兩條主線開展工作,并取得了突破性的進展。
一、經營業(yè)績穩(wěn)步上升,銷售突破億元大關。實際銷售完成年度考核計劃的130%,同比增長15%,所實現的純利同比增長381%。確立了武商建二在青山區(qū)域市場的領先市場地位。經營調整成效凸顯。全年引進新渠道104個,淘汰品牌123個,調整率達70%以上。全場七大品類均實現20%以上的增幅,最高和最低毛坪較去年增長26%和13%。兩個工程兩手齊抓。打造20個百萬品牌和引進10個成熟品牌的兩手抓工程,有21個品牌實現了銷售過百萬的業(yè)績,整體銷售同比增長36%,占全場銷售總額的27%。擴銷增利企劃先行。突破常規(guī),通過整合資源,把握熱點,推出個性化的營銷活動,在營銷造勢上始終保持區(qū)域領先優(yōu)勢。
二、服務體系不斷完善,現場管理成效斐然20--年建二狠抓現場管理,全面推行親情式服務體系,在一線員工中開展服務意識的大討論。對商場硬件設施進行了全面維修和整改,使賣場形象煥然一新。
三、執(zhí)行觀念深入人心,人力資源不斷挖潛。以打造企業(yè)執(zhí)行力為指導思想貫穿全年的培訓工作。共進行了900多小時,萬余人次的各類培訓,真正實踐了建立學習型組織,培養(yǎng)知識型人才的工作要求。進行了兩次較大規(guī)模的輪崗,涉及崗位異動37人,在員工中形成了強烈的反響。
20--年的工作成績顯著,但也存在以下六點制約企業(yè)發(fā)展的問題:問題一:經營結構與發(fā)展目標不協調的狀況依然非常明顯。問題二:對市場形式的預見性與具體經營舉措實施之間存在矛盾。問題三:促銷形式的單一性和不可替代性禁錮了營銷工作的發(fā)展。問題四:日常性的銷售與熱點性的銷售差異仍未縮小,反而有擴大的趨勢。問題五:全場性應季商品的貨源及結構問題沒有改變。問題六:供應商渠道的整合在20--年雖有改變,但效果并不明顯。20--年,青山周邊區(qū)域的商業(yè)競爭將日趨白熱化。面對前有中南銷品貿的整裝待業(yè),后有青山百貨的步步緊追,我們將從以下幾個方面重點入手:
一、抓春節(jié)市場,確保開門紅,誓奪年度目標以春節(jié)營銷工作為先導,全面實施旺季市場經營戰(zhàn)略,確保一、二月份開門紅及年度經營目標的順利實現。
二、準確把握市場定位,實施差異化經營略微調高經營檔次,跟青商、徐東、銷品茂實行整體錯位,打造區(qū)域時尚百貨。特別是在區(qū)域市場內實現主流品牌獨家經營的格局。
三、組建貨品部,實施進銷分離,加大招商調整力度通過組織架構的健全,為加快調整進度提供有力的軟環(huán)境,使調整工作一步一個腳印地向前發(fā)展,從而達到區(qū)域百貨經典的'經營格局。
四、以四樓的改造與經營為契機,全面整合場內資源做強做大是企業(yè)經營的第一要務。以開發(fā)擴大四樓經營面積和內容作為20--年的首要任務,進一步提升商場的經營功能,開發(fā)新的經濟增長點。
五、狠抓百萬品牌,全面發(fā)揮二八效應要從招商、裝修、營銷、人員、考核等各方面全面整合,提高百萬品牌的成功率、成活率,使已有的百萬品牌發(fā)揮領軍作用。
六、狠抓渠道優(yōu)化,減小因供應商實力弱對經營造成的制約在渠道整合上選擇有實力的品牌和供應商,淘汰或擇優(yōu)選擇一些非廠商或一級代理商的供應商,在營銷、價格、貨源、退換貨等方面爭取更多的政策。
七、科學分析,力求突破,全面推行親情化營銷20--年的營銷工作要突破較為單一的促銷模式,加強情感式營銷。通過宣傳、陳列、服務整體造勢,包裝更生活化、時尚化,達到吸引客源,促進銷售的目的。
八、實施員工素質工程,實現人才發(fā)展戰(zhàn)略轉型20--年,我們將加大企業(yè)人才的培養(yǎng)和儲備力度,實施培訓五個一工程。同時,加大企業(yè)制度的執(zhí)行力度,進一步規(guī)范全場員工的工作行為,形成和諧、規(guī)范的良好工作氛圍。
一、指導思想
認真貫徹落實防城港市公安局、教育局《關于進一步加強中小學校交通安全工作的通知》精神,以及各級領導部門關于學校交通安全工作的文件和指示精神,堅持"以人為本、預防為主'的方針,切實做好學校交通安全宣傳教育工作。
二、工作目標
(一)建立健全交通安全教育長效機制,實現學校交通安全宣傳教育工作經?;?、制度化。
(二)各學校至少建立有一個固定的交通安全宣傳欄,一塊固定交通安全宣傳標語墻,安排有一名或若干名學校交通安全兼職教師。
(三)強化交通安全宣傳教育,提高中小學生的交通安全意識和自我保護意識。
三、基本工作安排
三月份
1、制定20__年全縣學校交通安全宣傳教育工作計劃。
2、成立"上思縣中小學交通安全宣傳教育工作領導小組'。
3、調整全縣中小學交通安全教育校外輔導員,落實交通安全宣傳教育兼職教師。
4、各學校要落實經費,建立固定交通安全宣傳欄。
5、以我縣開展"中小學安全教育活動月'為契機,組織學校集中開展交通安全宣傳教育活動和交通安全技能演練活動。
四月份
1、教育、交警等部門做好學校周邊交通秩序整頓及校車檢查。
2、檢查各校交通安全教育活動情況。
3、舉辦全縣中小學道路交通安全宣傳教育培訓班
五月份
各學校根據學校實際,邀請學校交通安全宣傳教育校外輔導員到校給師生上交通安全課和法治教育課,有條件學校要邀請學生家長一同參加。
六月份
1、組織檢查學校上半年交通安全教育活動情況。
2、各學校向學生家長印發(fā)交通安全知識公開信。
3、各學校開展署假前交通安全專題教育。
4、部署全縣中小學校交通安全知識征文比賽和演講比賽相關準備工作。
5、做好開展交通安全宣傳教育夏令營活動的準備工作。
七月份、八月份
暑假期間,縣公安局交通管理大隊和縣教育局組織部分師生開展交通安全宣傳教育夏令營活動。
九月份、十月份
各學校進行全縣交通安全征文比賽和演講比賽預賽,確定參加全縣比賽的參賽作品和人員。
十一月份
組織全縣交通安全知識征文比賽和演講比賽。
十二月份
1、檢查學校交通安全宣傳教育工作情況。
2、年終。
四、工作要求
1、各學校根據本計劃接合學校情況,制定本校年度交通安全教育工作計劃。
2、各學校要落實一名學校領導專抓學校交通安全教育工作,落實若干個教師具體負責學校交通安全日常教育工作,使此項工作能真正落實到實處,抓出成效。
3、各學校在開展交通安全教育活動中注意總結經驗,收集材料、圖片,建立相關資料,以迎接檢查。
201x年以黨的十x大精神為指導,以確保社會穩(wěn)定為重點,堅持群眾工作統(tǒng)攬信訪工作,不斷探索工作新機制,突出抓五個重點:即抓基礎著力提升工作效能、抓排查著力預防矛盾、抓源頭著力減少矛盾、抓疏導著力緩解矛盾、抓結果著力解決矛盾,努力創(chuàng)造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境,促進全鎮(zhèn)經濟又好又快的發(fā)展。
一、進一步夯實基礎,著力提高信訪工作水平
一是進一步暢通信訪渠道,加強信息溝通,使群眾及時掌握和了解自身信訪訴求的辦理狀況,減少和避免群眾多頭信訪,實行24小時值班制度,每一天務必安排一名領導專門負責信訪接訪,努力把信訪問題解決在村(社區(qū))的萌芽狀態(tài);
二是不斷提高信訪事項的辦理效率,進一步健全受理、交辦、督辦、回復群眾信訪事項工作的具體制度,確保群眾的利益訴求得到及時有效處理,不斷減少信訪案件“增量”化解“存量”;
三是進一步強化基層工作,按照“屬地管理,分級負責”的原則,開展矛盾糾紛大排查,對排查出的不安定因素,逐一建立滾動臺帳,并嚴格執(zhí)行日報告,零報告制度,組織召開社區(qū)和部門聯席會議,交辦信訪案件,明確工作職責、明確化解時限、明確穩(wěn)定措施,并實行領導包案制。
二、進一步創(chuàng)新工作方法,著力解決信訪難題
一是不斷完善部門之間與駐鎮(zhèn)單位之間的協調聯動機制,不斷完善信訪工作格局,推動從源頭上解決信訪難題;
二是大力引導上訪群眾依法解決信訪矛盾,切實發(fā)揮司法渠道在化解矛盾糾紛中的作用,逐步減少群眾上訪;
三是綜合分析信訪信息,努力服務領導決策,透過對信訪信息的研判,掌握政策的落實狀況以及社會矛盾的苗頭性動向和預警信息,提出改善工作方法,充分發(fā)揮信訪工作的作用。
三、進一步加大調處力度,著力抓好事要解決
一是強化初信、初訪的辦理,抓好初信、初訪的立案率和解決率,避免小事拖大;
二是進一步做好重信重訪專項治理,對重信重訪案件進行全面清理,深入審核分析案情,把解決信訪訴求與解決生活困難,做好思想工作和依法處理結合起來,實行因案施策,對癥下藥;
三是加大解決突出問題的調處力度,著力解決群眾反映的熱點問題,凡訴求合理,貼合政策的不打折扣,切實把信訪突出問題解決在基層。
四、進一步加大穩(wěn)控工作力度,著力維護重要敏感時期的信訪穩(wěn)定
一是抓重點穩(wěn)控,對排查出的不穩(wěn)定因素全部逐人落實穩(wěn)控措施,對訴求合理的解決到位,對要求過高的教育到位,對無理糾纏的穩(wěn)定到位,對觸犯法律的處置到位,做到24小時不失控;
二是強化應急處理按照發(fā)現得早、化解得了、控制得住、處置得好的要求,進一步完善應急預案,全力做好到縣、市、赴省進京非正常上訪的處置工作,確保在第一時間做好接訪勸返工作。
五、進一步明確職責、著力抓好職責落實
嚴格落實目標管理職責,進一步明確各方面的職責,細化信訪工作目標任務,堅持將信訪工作納入村(社區(qū))和部門的綜合目標考核。對因不科學民主決策,不依法行政和工作作風簡單粗暴引發(fā)信訪突出問題及群體性事件的,務必嚴肅追究職責,嚴格落實領導包案職責,對造成嚴重后果的,務必嚴肅追究職責,確保信訪事項“件件無差錯,事事有回音?!?/p>