時間過得太快，讓人猝不及防，工作同時也在不斷更新迭代中，此時此刻需要開始做一個計劃；機關單位倡導節(jié)儉工作計劃如何制定？下面是小編精心整理的機關單位倡導節(jié)儉工作計劃(5篇)，歡迎大家分享。
一、統(tǒng)一思想，提高認識，增強節(jié)能的責任感和自覺性
我院從貫徹落實____，加快推進和諧、小康、文明城市建設的要求出發(fā)，充分認識節(jié)能減排工作的重要性。全院職工統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強資源憂患意識、節(jié)約意識和責任意識，從節(jié)約一度電、節(jié)省一張紙等點滴事做起，逐步形成了“人人節(jié)能、事事節(jié)能、處處節(jié)能”的良好氛圍。
二、加強組織領導，確保節(jié)能減排目標的實現(xiàn)
一是開展節(jié)能減排宣傳教育。在一樓大廳電子顯示屏上滾動播出節(jié)能宣傳標語，在樓道開關、衛(wèi)生間、水籠頭等顯著位置張貼節(jié)約提示性警示語等形式，大力宣傳節(jié)能降耗，在醫(yī)院形成了濃厚的宣傳教育氛圍，強化了職工節(jié)能降耗意識。
二是強化節(jié)能減排目標責任。院長和各科室主要負責人分別為醫(yī)院和本科室負責此項工作的第一責任人，院科兩級領導都帶頭節(jié)能，為全院職工樹立了勤儉節(jié)約的榜樣。相關職能科室都能夠按照全市公共機構節(jié)能工作要求，加強醫(yī)院水、電、車輛、招待、辦公設施等各項管理，認真做好檢查、督辦和統(tǒng)計工作，醫(yī)院節(jié)能工作取得了明顯成效。
三是成立節(jié)能工作領導小組。成立了以一把手為組長，分管院長副組長，各科室負責人為成員的節(jié)能工作領導小組，下設節(jié)能辦公室。其主要職責是:研究提出本院節(jié)能的規(guī)劃;研究制訂節(jié)能工作的具體措施和方法等。
四是建立健全節(jié)能統(tǒng)計制度。每月準確統(tǒng)計水、電、汽油等能源資源消耗數(shù)據(jù)，定期向上級提交能耗數(shù)據(jù)。
五是加強對本院節(jié)能工作的組織領導。醫(yī)院把節(jié)能工作納入重要議事日程，明確分管領導和責任科室，建立了相應的工作機制，做到責任到位、措施到位、投入到位，節(jié)能減排工作取得了明顯成效。完善安全節(jié)約使用電管理制度、辦公用品領取制度、車輛管理制度、車輛油料管理制度，加強日常維護管理，強化了監(jiān)督制約機制，不斷提高全院醫(yī)護人員的節(jié)約意識。
三、采取有效措施，認真開展節(jié)能減排工作
(一)節(jié)約用電，人人有責
1、合理設置空調(diào)溫度。嚴格執(zhí)行國家有關室內(nèi)溫度控制標準，除特殊用途外，辦公區(qū)域的空調(diào)溫度設置夏季不得低于26攝氏度，并做到無人時不開空調(diào)，非工作時間、節(jié)假日不開空調(diào)，離開前半小時關閉空調(diào)。提倡每天少開1小時空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗，定期對空調(diào)進行節(jié)能清洗，提高空調(diào)能效。
2、辦公室、會議、診室、病房等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈，室內(nèi)亮度足夠時不再開燈，離開辦公室要隨手關燈，做到人走燈滅，防止“長明燈”現(xiàn)象。
3、優(yōu)先采用環(huán)保、節(jié)能型電器和設備，逐步淘汰高能耗和低能效的設施、設備。減少計算機、打印機、復印機、飲水機等辦公室設備的待機能耗。
(二)節(jié)約用水，貴在點滴
1、加強用水設備的日常維護管理，定期檢查更換老化的供水管路。
2、培養(yǎng)節(jié)水習慣，自來水龍頭要隨時用隨時關，盡量減少自來水滴、漏現(xiàn)象，堅決杜絕“長流水”現(xiàn)象，在用水區(qū)域設置節(jié)約用水標識。
3、采取定時送熱水措施，每天兩次專人負責給全院職工和患者供應開水，較好的節(jié)約了水資源。
(三)節(jié)約使用辦公耗材
進一步節(jié)省辦公支出，合理制定辦公設備配備標準，嚴格控制辦公設備采購，嚴格公務開支標準，減少不必要的公務支出。節(jié)約使用文印紙張、耗材，減少浪費;注重辦公設備的保養(yǎng)與維護，減少維修支出;禁止用辦公電話、電腦、復印機等辦理私事，減少辦公費用。
(四)公務車輛節(jié)能
嚴格執(zhí)行車輛管理辦法，提倡同一時間、同一方向用車科室拼車同乘，提高車輛使用效率。加強對全院車輛燃料、維修、保養(yǎng)費用支出的檢查，阻塞漏洞，嚴格控制公車私用。
一年來，醫(yī)院節(jié)能減排工作在全院職工的共同努力下，取得了階段性進展，但與上級的要求相比，還存在著一定的差距。為此在下一年的工作中將努力做到以下四個“進一步”:一是進一步加大宣傳與動員力度，強化人人節(jié)約資源的意識、理念和習慣;二是進一步完善節(jié)能工作機制，推進節(jié)能工作向縱深發(fā)展;三是進一步加強日常管理環(huán)節(jié)，抓住節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)財關鍵;四是進一步推廣使用節(jié)能新技術、新設施。
20__年是實施公共機構節(jié)能“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，為貫徹落實《公共機構節(jié)能條例》，推動我局公共機構節(jié)能工作深入開展，進一步加快節(jié)約型機關建設，結合工作實際，特制定20__年公共機構節(jié)能工作計劃。
一、擬定我局20__年節(jié)能工作擬實現(xiàn)目標。糧食部門自糧改后，機關和基層各部門均存在多方面困難，購銷效益差，不注意節(jié)約各方開支更是履步艱難，所以要把今年的各種開支，尤其是用電、水、油分別控制在最低點。
二、要把節(jié)約型機關建設工作納入局重要議事日程，結合實際制定局公共機構節(jié)能工作實施方案，建立相應的領導機構，主要領導要親自抓、分管領導要具體抓，建立健全工作責任制，做到層層有責任，逐級抓落實，開展以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)約辦公用品為重點的系列節(jié)能活動。
三、積極開展資源節(jié)約宣傳教育和節(jié)約常識普及工作，啟動“節(jié)能宣傳周”活動，強化機關工作人員資源節(jié)約意識，提高資源節(jié)約的自覺性和主動性。加大節(jié)約型機關建設宣傳力度，培養(yǎng)樹立一批節(jié)約型機關建設示范點，擴大節(jié)約型機關建設工作影響力。
四、堅持領導帶頭，充分發(fā)揮局機關的示范和帶動作用。創(chuàng)建節(jié)約型機關，關鍵在人，貴在從點滴小事入手，長期堅持。各級領導干部要帶好頭，做表率，把節(jié)能工作列入議事日程并付之于實施。
五、提高節(jié)能意識，全面抓好節(jié)能工作。全體干部職工
要積極響應、自覺行動、從我做起、從身邊的小事做起;做到白天不開燈或少開燈，下班前要關好各種辦公電品或用電開關、水龍頭，避免浪費水電。
六、完成縣節(jié)能辦下達的年度節(jié)能任務和宣傳任務，在我局范圍內(nèi)的顯要位置開展宣傳活動，進一步增強本系統(tǒng)干部職工及轄區(qū)群眾的節(jié)能意識。
七、建立管理體制，完善管理制度，按照能源消耗統(tǒng)計表基數(shù)的核定，制定我局公共機構節(jié)能消耗報表制度和聯(lián)絡員制度。
八、實施資源能源消耗情況季報制度，以季度為統(tǒng)計周期，于每季度第一個月的10號前把上個季度的資源能源消耗情況數(shù)據(jù)統(tǒng)計以表格形式及時做好每季度能耗報表統(tǒng)計和上報工作。
九、完善節(jié)能監(jiān)督管理，建立考核獎懲機制。聯(lián)絡員制度是我們節(jié)能工作的重要環(huán)節(jié)，負責履行收集、整理、傳遞節(jié)能工作信息;按時報送能源資源消耗統(tǒng)計情況和分析匯總等重要工作，按照節(jié)能目標問責制的有關規(guī)定，年終要組織對各股室的節(jié)能降耗工作進行考核，對目標任務完成好的要進行通報表彰。
十、加強督導檢查。局公共機構節(jié)能工作領導小組將采取專項檢查和年終考核評比相結合的方式，加強對建設節(jié)約型機關工作的指導和監(jiān)督。對落實工作扎實、成效明顯的單位將給予表彰獎勵，對工作落實不力、完不成節(jié)能降耗任務的單位將給予通報批評，并作為年終考核的重要依據(jù)。
篇一：20__年度節(jié)約型機關建設實施方案及措施
一、我處公共機構用能現(xiàn)狀
二、指導思想和基本原則
(一)指導思想
全面深入落實___，按照黨中央、國務院關于建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的要求，以《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構節(jié)能條例》為依據(jù)，以提高公共機構能源利用效率為核心，以建設節(jié)約型機關為目標，加強領導、健全組織、科學管理、強化宣傳，積極推進我處節(jié)能工作深入開展，逐步改善用能現(xiàn)狀。
(二)主要目標和節(jié)能指標
1、主要目標。通過不懈努力，不斷務實我處公共機構節(jié)能管理基礎，逐步建立公共機構節(jié)能量化管理體系和信息化管理平臺;加快完善公共機構節(jié)能制度、標準體系、評估體系和技術支撐體系;建立健全分級管理、職責明確、運轉協(xié)調(diào)的公共機構節(jié)能組織體系，逐步建立公共機構節(jié)能長效機制;加強節(jié)能技術改造，爭取全面完成公共機構節(jié)能燈具、節(jié)水型器具更換以及空調(diào)節(jié)能等改造工作;到20__年底，初步形成科學的節(jié)能管理體系，保障公共機構節(jié)能工作持續(xù)、有效開展。
2、節(jié)能指標。以20__年核定的能源消費標準為基數(shù)，20__年實現(xiàn)以下節(jié)能目標：全處公共機構單位建筑面積年耗電量(度)、人均年耗水量(噸)均下降10%以上，公務車單車平均年油耗量下降10%，辦公耗材和車輛維修費分別降低8%。
四、節(jié)能工作的重點領域和環(huán)節(jié)
公共機構節(jié)能工作是一項長期的、持續(xù)性的系統(tǒng)工程，用能范圍廣，節(jié)能管理跨度大。我處公共機構節(jié)能工作要堅持有所為、有所不為，把工作重點放在主要領域和關鍵環(huán)節(jié)。
(一)扎實開展能耗統(tǒng)計工作
積極開展能源消耗調(diào)查。認真做好20__年的能源資源消耗統(tǒng)計工作，全面準確掌握用能底數(shù)。逐步建立起能耗統(tǒng)計信息管理平臺，加強對本處能耗得實時監(jiān)控。
(二)積極推廣節(jié)能技術應用
積極應用節(jié)能新產(chǎn)品。大力開展“綠色照明”行動，逐步淘汰高能耗燈具，更換為節(jié)能燈具;樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共場所的照明，應安裝節(jié)能技術較為成熟的延時開關或感應開關等自動控制裝置，杜絕長明燈現(xiàn)象。逐步更換公共機構辦公區(qū)內(nèi)的水龍頭、潔具為節(jié)水型器具，杜絕跑、冒、滴、漏和長流水現(xiàn)象。
(三)提高辦公設備節(jié)能效果
對網(wǎng)絡機房、食堂等部位的用能情況實行重點監(jiān)測，采取有效措施降低能耗。減少空調(diào)、計算機、復印機等用電設備的待機能耗，及時關閉用電設備。
(四)切實抓好公務車輛節(jié)能
一是加強公務用車日常管理。優(yōu)先選購節(jié)能環(huán)保型車輛，及時淘汰報廢高耗能、高污染車輛。二是健全公務用車使用管理制度，完善公務用車檔案，合理安排車輛出行路線和用車人員搭配，減少車輛空駛里程，提高公務用車使用效率。三是認真落實派車登記制度，嚴禁公車私用。四是繼續(xù)推行公務用車統(tǒng)一定點保險、加油和維修，對定點單位和場所要進行嚴
格評審。五是制定節(jié)能駕駛規(guī)范，推行單車能耗核算，加強車輛用油和維修管理，對公務車車輛檢測維修、報廢更新、能耗狀況等實施動態(tài)管理，建立“一車一賬”制度。六是按照公務消費制度改革的基本趨勢和要求，積極穩(wěn)妥地推進公務用車服務社會化，鼓勵工作人員利用公共交通工具、非機動交通工具出行。
五、保障措施
(一)健全節(jié)能工作組織管理體系
健全公共機構節(jié)能工作領導機構。為加強組織領導，成立由辦事處主任任組長，分管領導任副組長，各科室負責人為成員的公共機構節(jié)能工作領導小組，負責我處公共機構節(jié)能工作重要事項的決策、領導、組織和協(xié)調(diào)。
(二)廣泛開展節(jié)能宣傳教育
一是大力開展節(jié)能宣傳教育活動。廣泛利用各種媒介，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的節(jié)能宣傳活動。宣傳公共機構節(jié)能方針政策、法律法規(guī)和標準規(guī)范，及其在經(jīng)濟、社會發(fā)展中的示范作用和重要意義，引導干部職工正確認識國情，增強節(jié)能意識，增強能源節(jié)約的緊迫感和責任感，做到人人崇尚儉樸節(jié)約，形成浪費可恥、節(jié)約光榮的良好風尚。二是做好節(jié)能培訓工作。經(jīng)常進行能源教育和日常節(jié)能技術、技巧培訓，培養(yǎng)廣大干部職工良好的用能、用水習慣，形成“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”良好氛圍。
(三)加強節(jié)能制度建設
1、建立能耗統(tǒng)計和報告制度。落實專人按規(guī)定要求如實記錄能耗計量原始數(shù)據(jù)，建立統(tǒng)計臺賬，并及時做好各項能耗報告工作。
2、建立能源消耗定額管理制度。3、建立節(jié)能工作目標管理責任制和考核評價制度。(四)加強節(jié)能監(jiān)督檢查節(jié)能領導小組要加強對各單位節(jié)能的經(jīng)常性檢查。對違反規(guī)定用能造成能源浪費的，責令限期改正;逾期不改正的，予以通報，并根據(jù)有關規(guī)定對負責人依法給予處分。
關于扎實推進節(jié)約型機關建設的實施方案
貫徹落實關于生態(tài)文明思想和制止餐飲浪費行為的重要指示精神，根據(jù)《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》《__省節(jié)約型機關創(chuàng)建行動實施方案》有關規(guī)定，現(xiàn)就我院開展節(jié)約型機關創(chuàng)建行動提出如下實施方案。
一、總體要求推動院機關提高能源資源利用效率、降低機關運行成本，引導干警職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的生活和工作方式，營造厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的良好氛圍。二、成立領導小組為扎實推進我院創(chuàng)建工作，建議成立院機關節(jié)約型機關創(chuàng)建行動領導小組，組長由分管副院長擔任，成員由辦公室、政治部組織人事處、司法鑒定處(網(wǎng)信辦)、司法行政裝備管理處、機關黨委、監(jiān)察室組成。領導小組辦公室設在院辦公室，具體負責創(chuàng)建行動的組織協(xié)調(diào)、督促檢查、資料收集、信息反饋等工作。三、創(chuàng)建內(nèi)容
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1.加強水電管理。一是節(jié)約使用空調(diào)。嚴格執(zhí)行國家空調(diào)溫度控制標準，夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設置不得低于26攝氏度，冬季室內(nèi)空調(diào)溫度設置不得高于20攝氏度。使用空調(diào)時，應注意關閉門窗。五里墩辦公樓北面的分體空調(diào)只在加班時開啟使用。二是節(jié)約使用照明燈具。充分利用自然光，在光線充足時盡可能關閉照明電源或減少照明電源的數(shù)量。自覺養(yǎng)成隨手關燈習慣，會議室照明燈具按需開關，走廊、大廳、衛(wèi)生間等公共區(qū)域照明安裝使用聲控、光控節(jié)能燈具。三是節(jié)約使用辦公設備。電腦、打印機、復印機、碎紙機等辦公自動化設備設定為節(jié)電模式，隨用隨開，長時間離開或下班時須關閉電源，減少待機能耗。手機充電器等用后拔除。嚴禁私自變動亂接電源電線或使用辦公設備以外的大功率電器。四是注意節(jié)約用水。推行使用節(jié)水型用器具，隨用隨關。提高水利用率，注重循環(huán)利用。五是加強水電節(jié)約監(jiān)管。在各水電設備處張貼節(jié)能提示，促進節(jié)約習慣養(yǎng)成。倡導三層以下樓層多走樓梯，節(jié)假日每棟樓開啟一部電梯。每天19:00關閉辦公區(qū)電閘并于5分鐘后送電，避免無人使用的電器設備空轉。加強日常巡查，發(fā)現(xiàn)設備故障、跑冒滴漏等及時處置，對于巡查中發(fā)現(xiàn)的“長明燈”“長流水”等現(xiàn)象，由辦公室登記核實后于次日向相關部門主要負責人通報，并適時在全院進行通報。
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2.加強辦公用品管理。一是嚴格采購計劃審批。認真落實《__省高級人民法院采購管理辦法(試行)》，各部門根據(jù)實際需要編制采購計劃，每兩個月報辦公室匯總并經(jīng)院采購工作領導小組審批后，由司法行政裝備管理處組織采購，辦公室統(tǒng)一發(fā)放。二是降低辦公用品損耗，提高利用率。盡量使用辦公自動化系統(tǒng)，推進無紙化辦公，推行紙張雙面打印，減少紙質(zhì)文件、資料印發(fā)數(shù)量。電源插座、裝訂機、切紙機、小推車等辦公用品報廢申領，實行以舊換新。
3.加強公務接待和食堂用餐管理。一是認真落實公務接待制度。堅決貫徹中央“八項規(guī)定”精神，認真落實《__省高級人民法院機關公務接待管理辦法》，堅持有利公務、務實節(jié)儉、統(tǒng)籌管理、高效透明原則，嚴格執(zhí)行“四單合一”，具體由辦公室統(tǒng)一管理，各部門對口安排。院財務部門定期通報各部門公務接待情況，監(jiān)察部門負責監(jiān)督檢查。二是嚴格執(zhí)行公務接待標準。原則上在院機關食堂安排公務接待，科學合理安排飯菜數(shù)量，嚴格控制陪餐人數(shù)。接待對象需我院協(xié)助安排用餐、市內(nèi)交通的，按規(guī)定收取接待對象相應費用。三是切實抓好院機關食堂用餐管理。堅持按照快捷、健康、節(jié)約要求，切實加強對干警職工的宣傳教育，大力倡導適量取餐、節(jié)約用餐、光盤行動，堅決制止餐飲浪費行為。
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4.加強公務用車管理。一是認真落實公務用車規(guī)定。嚴格執(zhí)行《__省高級人民法院公務用車使用管理辦法》，嚴格執(zhí)行節(jié)假日“三交一封“制度，公務出行一律從院機關辦公地點始發(fā)，嚴禁私自改變行車路線或車輛目的地和實際目的地不符，由辦公室負責監(jiān)督管理，每月對各部門公務用車情況進行公示。二是不斷加強公務車輛運維管理。公務車輛實行定點加油，建立統(tǒng)計臺賬，每月對車輛的公里數(shù)及油耗進行登記，實行單車油耗核算。車輛需維修、保養(yǎng)、更換零部件時，由車隊負責人、車輛駕駛員、維修工共同檢查鑒定后定點維修保養(yǎng)。
5.加強會議管理。一是堅持少開會。嚴格執(zhí)行年度會議計劃制度，嚴控計劃外會議，確需臨時增加的按規(guī)定報批。能通過書面通知、電話溝通等部署工作的，不召開會議。內(nèi)容相近、參會人員相同或相近的會議，能合并的盡量合并，能連續(xù)召開或套開的相對集中安排。參會人員主要是法院系統(tǒng)人員的小型座談會、研討會、評審會等，不再以會議形式進行，原則上采用公務出差方式，場所安排在法院機關會議室。二是堅持開短會。除少數(shù)重要會議外，部署專項工作的全省性會議，一般不超過120分鐘，電視電話、網(wǎng)絡視頻會議一般不超過90分鐘。確需安排大會發(fā)言的，合理確定人數(shù)，每人發(fā)言時間一般不超過8分鐘。三是提高會議實效。能以電視電話、網(wǎng)絡視頻形式召開的，不召開現(xiàn)場會，有效節(jié)約參會人員往返時間，降
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低會議成本。減少陪會，除全省法院工作會議等少數(shù)會議外，全省性會議原則上只開到中級法院，只安排與會議內(nèi)容密切相關的人員參加，上級已經(jīng)直接開到基層法院的會議不再層層開會。
6.加強辦公經(jīng)費管理。依照《__省節(jié)約型機關創(chuàng)建行動實施方案》《機關事務管理條例》相關規(guī)定，結合我院實際，制定《__省高級人民法院辦公費用管理暫行辦法》，強化財務管理，嚴控機關運行成本。辦公費用實行定額管理，年度辦公費用人均定額每年初由司法行政裝備管理處根據(jù)上年度辦公物資領用、辦公費用支出情況進行核定，各部門辦公費用總額按年度辦公費用人均定額標準和實際在職人數(shù)核定。
7.加強廢舊物品利用。推進垃圾分類管理，分類投放，分類收運。倡導干警將多余衣物等生活用品捐贈給有需要的困難群眾，將多余書籍捐贈到院圖書閱覽室。
四、有關要求1.加強學習宣傳。創(chuàng)建節(jié)約型機關是貫徹落實中央建設節(jié)約型社會精神的具體舉措，各部門要加強對相關制度文件的學習宣傳，列入支部學習討論的重要內(nèi)容，引導干警職工正確認識開展節(jié)約型機關建設的重大意義，自覺養(yǎng)成務實節(jié)約、艱苦樸素的作風，積極投身節(jié)約型機關創(chuàng)建行動。
20__年是實現(xiàn)“十一五”公共機構節(jié)能目標任務十分關鍵的一年。全市各級公共機構要以宣傳貫徹落實《公共機構節(jié)能條例》為內(nèi)容，以爭創(chuàng)“全國六個一百強”為目標，以加強節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)氣、節(jié)約辦公耗材等能耗為工作重點，進一步加大工作力度，完善管理措施，搞好典型示范，強化監(jiān)督手段，健全考評機制，全面完成我市公共機構節(jié)能工作目標任務，根據(jù)省機關事務管理局20__2號文件精神，結合我市實際情況，特制訂__市20__年公共機構節(jié)能工作要點。
一、進一步做好公共機構節(jié)能宣傳培訓工作
一是全市各級公共機構要把學習貫徹《條例》列入議事日程，制訂和落實學習、宣傳、貫徹《條例》的工作計劃。20__年組織機關干部學習《條例》和開展節(jié)能活動不少于2次。二是各單位要結合本單位用能實際，制訂20__年機關節(jié)能方案。三是各單位要積極組織機關干部參與全市“節(jié)能宣傳周”活動，領導干部要帶頭參加全市組織的“能源短缺體驗日”活動。四是采取以會代訓、經(jīng)驗交流、專家講課等形式，開展公共機構節(jié)能工作學習培訓。
二、進一步抓好公共機構節(jié)能工作的“五節(jié)”
節(jié)約用電、用水、用油、用氣和辦公耗材是實現(xiàn)今年公共機構節(jié)能目標任務的關鍵措施。一是節(jié)約用電。要健全節(jié)電的管理制度，推行定額用電管理，實行分戶計量，提倡自然采光辦公，減少設備待機時間，嚴格執(zhí)行國家空調(diào)溫度使用控制標準。推廣使用節(jié)能燈具。今年各單位要全部更換使用節(jié)能型燈具。二是節(jié)約用水。建立節(jié)水管理制度，對用水場所，用水設備定期進行巡查，搞好節(jié)水設備的更新改造。三是節(jié)約公務車輛用油。加強公務用車配置管理，嚴格執(zhí)行公務車輛配置和采購標準，推廣使用低油耗、節(jié)能環(huán)保型汽車。進一步落實公務用車的管理制度，積極推行公務用車非工作日入庫集中停放以及統(tǒng)一定點保險、“一車一卡”、定點加油、定點維修的管理辦法，實行單車核算。四是節(jié)約辦公耗材。規(guī)范辦公用品的采購，配備和領取程序，降低會務和接待費用，要大力推行網(wǎng)絡辦公和無紙化辦公，節(jié)約辦公成本。五是節(jié)約用氣。使用天燃氣取暖、供冷的單位要健全天然氣設備使用管理制度，合理調(diào)節(jié)天然氣設備的開關時間及天然氣量大小，降低運行成本。
三、進一步開展公共機構節(jié)能典型示范創(chuàng)建活動
創(chuàng)建公共機構節(jié)能典型示范單位，是貫徹落實《條例》的具體措施。今年是文明單位創(chuàng)建考核驗收年，市直各單位要按照公共機構節(jié)能工作要求，積極開展典型示范單位創(chuàng)建活動，將文明創(chuàng)建與機關節(jié)能典型示范活動有機結合起來，真正做到節(jié)能達標、文明創(chuàng)建雙豐收。示范單位的創(chuàng)建情況,將作為文明創(chuàng)建考核驗收的一項重要內(nèi)容。各級公共機構要圍繞“組織健全，宣傳扎實，措施有力，效果明顯”積極開展公共機構節(jié)能典型創(chuàng)建活動。市直機關節(jié)能辦將在全市機關單位組織開展公開評選節(jié)能典型示范單位，并召開一次全市節(jié)能示范先進單位現(xiàn)場推進會，進一步總結推廣節(jié)能先進經(jīng)驗，推動全市公共機構節(jié)能工作再上新的臺階。要大力推進公共機構既有建筑節(jié)能，積極協(xié)調(diào)落實節(jié)能改造資金，以及節(jié)水節(jié)電等節(jié)能改造工程，切實搞好節(jié)能改造，要加大新建公共機構建筑工程管理力度，推廣使用節(jié)能新技術、新產(chǎn)品、新材料，要積極開展合同能源管理試點，創(chuàng)新管理方式。
四、進一步完善公共機構能耗統(tǒng)計管理體系
公共機構能耗統(tǒng)計是做好公共機構節(jié)能工作的重要管理手段，各級公共機構要高度重視，進一步完善統(tǒng)計管理體系，做好能耗統(tǒng)計工作，一是要明確指定一名能耗統(tǒng)計人員，配備一臺專用電腦，負責本單位能耗統(tǒng)計、上報工作，做到有人管、有人做、有設備。二是要建立完善能耗統(tǒng)計檔案和臺帳，逐月統(tǒng)計本單位的能耗數(shù)據(jù)，全面掌握和了解本單位用能狀況，做到有帳可查、有據(jù)可依。三是熟練掌握能耗數(shù)據(jù)上報方式，加大能耗數(shù)據(jù)專業(yè)軟件網(wǎng)上直報的推廣應用工作的力度，逐級上報，分級管理，按時做好本單位能耗數(shù)據(jù)季報、年報工作。
五、進一步推行公共機構能耗定額管理
一是各級公共機構要從本單位的實際出發(fā)，研究制定好本單位年度水、電、油、氣、辦公耗材等相關能耗用量定額標準，依據(jù)制定的定額標準，加強節(jié)能管理。二是市直機關節(jié)能辦公室將在全市篩選20家左右單位進行試點，逐步建立和完善一套科學、合理、公平、公正的能耗定額管理辦法，在全市推廣。
六、進一步加強公共機構節(jié)能監(jiān)督管理
一是要健全市直機關節(jié)能工作部門聯(lián)席會議制度，定期召開部門聯(lián)席會議，研究部署市直機關節(jié)能工作，協(xié)調(diào)解決節(jié)能工作中的重大問題。二是要組織開展公共機構節(jié)能工作專項檢查，采取平時抽查與年終檢查相結合的辦法，對全市公共機構20__年節(jié)能工作責任目標完成情況進行考核，考核驗收情況進行網(wǎng)上公示。三是推行公共機構節(jié)能審計管理。在20__年全市公共機構節(jié)能降耗工作的基礎上，20__年將與市審計局聯(lián)合選擇2-3家具有代表性的市直機關單位，進行能源消耗的審計。四是要在市直各單位公開聘請10-20名機關節(jié)能工作監(jiān)督員，對全市機關單位的用能情況進行監(jiān)督，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，加大節(jié)能工作的監(jiān)管力度，促進全市節(jié)能工作又好又快發(fā)展。