1.工作要抱著“認(rèn)真、負(fù)責(zé)、積極、進(jìn)娶務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的態(tài)度，服從上級(jí)安排。
2.要有團(tuán)隊(duì)精神，相互幫助，相互關(guān)心，熱愛部門，不得做損害部門的事。
3.要遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，不得違紀(jì)。
4.熟記部門的各項(xiàng)規(guī)章制度并要求做到（有“三從四得“三從：服從領(lǐng)導(dǎo)、服從老師、服從部長(zhǎng)；四得：吃得、做得、挨得、玩得、”三心兩意“三心：用心留意身邊事、用心聽、用心做；兩意：心意、誠(chéng)意；與秘訣：膽大心細(xì)臉皮厚等）。
5.早晚檢查按規(guī)定的時(shí)間準(zhǔn)時(shí)出席，需請(qǐng)假者必須得到批準(zhǔn)方可。（特別是星期五下午）
6.捉蟲、飯?zhí)弥等找轿唬等找獪?zhǔn)時(shí)，不得無故缺席，若有特殊情況者可向部長(zhǎng)或該天值日組長(zhǎng)請(qǐng)假，可與其他組員對(duì)調(diào)值日。
7.文書工作要落實(shí)到位（認(rèn)真登記每天扣分情況，做好統(tǒng)計(jì)工作并按時(shí)按量上交等）；成員當(dāng)日檢查時(shí)，如有班級(jí)衛(wèi)生情況嚴(yán)重等，要及時(shí)向部長(zhǎng)或總文書匯報(bào)。
8.開會(huì)要準(zhǔn)時(shí)出席，做好會(huì)議記錄，尊重他人，嚴(yán)于律己。9.要有時(shí)間觀念，周記要準(zhǔn)時(shí)交，工作、會(huì)議要準(zhǔn)時(shí)出席。
10.儀容儀表要端正，不得佩戴首飾，工作時(shí)不得化妝、穿便服、穿拖鞋；注意言行舉止，待人有禮，尊重師長(zhǎng)；做事要以身作則。
11.定期做好工作總結(jié)和工作計(jì)劃。
12.把工作當(dāng)成是一種樂趣，保持高度的工作熱情。
在管理科學(xué)與工程學(xué)院團(tuán)總支的指導(dǎo)下，為了更好的促進(jìn)學(xué)生會(huì)工作，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)內(nèi)部管理規(guī)范化、制度化，完善學(xué)生會(huì)內(nèi)部管理制度。從而能夠調(diào)動(dòng)各部位工作積極性和主動(dòng)性，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)工作的協(xié)調(diào)統(tǒng)一;全面了解、掌握學(xué)生干部的綜合素質(zhì)，幫助學(xué)生干部正確的認(rèn)識(shí)自己，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，提高工作效率，確保各項(xiàng)工作順利的開展。
對(duì)學(xué)生會(huì)干部、成員在學(xué)生會(huì)期間為學(xué)院所作的工作和工作中的表現(xiàn)，以考核的方式加以全面反映和鑒定。為此制定了本量化考核制度，本細(xì)則所稱量化考核是指對(duì)學(xué)生干部的各項(xiàng)工作成績(jī)以分值的形式表現(xiàn)出來
一、考核說明
(一)學(xué)生會(huì)考核實(shí)行“八十分累加制”，基礎(chǔ)分為80分;部門成員平均分為本部門分?jǐn)?shù)。
(二)學(xué)生會(huì)干部如有違反我院相關(guān)規(guī)章制度，并受到處分的，上報(bào)我院學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
(三)學(xué)生會(huì)考核工作由團(tuán)總支學(xué)生會(huì)勤工助學(xué)部負(fù)責(zé)，考核中團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)互相監(jiān)督。
(四)考核周期為每周一次。每周六各部門將本部成員所做的工作發(fā)到郵箱里，若無工作也要發(fā)郵件說明具體情況，若無故不發(fā)該部門每人扣2分。勤工助學(xué)部周日做表，周一公布結(jié)果。
(五)如有獲證書者，期末上交復(fù)印件，統(tǒng)一加分。
(六)考核結(jié)果公開，并接受老師同學(xué)們監(jiān)督，如有疑問可以直接反應(yīng)。
(七)本規(guī)定解釋權(quán)歸院團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)和勤工助學(xué)部。
(八)本制度自頒布之日起施行。
二、考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
學(xué)生會(huì)內(nèi)部考核由以下部分組成：
1.學(xué)生會(huì)工作考核
2.本部門工作態(tài)度考核
3.學(xué)習(xí)考核
4.例會(huì)考核
5.值班考核
6.嘉獎(jiǎng)方面
(一)學(xué)生會(huì)工作考核
1.具有一定的組織能力，具有全局觀念，活動(dòng)中等很好的協(xié)調(diào)部門之間、學(xué)生會(huì)干部之間的關(guān)系，部長(zhǎng)可以適當(dāng)給予加分(1---10分);
2.具有一定的文字表達(dá)能力，開展活動(dòng)前制定工作計(jì)劃，活動(dòng)方案;提出創(chuàng)新的想法，經(jīng)采納部長(zhǎng)給予適當(dāng)加分(1---10分);
3.舉辦有影響的全院活動(dòng)或傳統(tǒng)活動(dòng)，出現(xiàn)問題能及時(shí)向主席團(tuán)或團(tuán)委反映;能夠?qū)W(xué)生會(huì)工作及時(shí)提出意見和建議，視情況加(2---5)分;
4.為維護(hù)學(xué)生會(huì)榮譽(yù)和整體利益而作出貢獻(xiàn)者視情況加2-5分;
5.主席團(tuán)下達(dá)的任務(wù)能夠順利完，對(duì)分配到的工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng)、成績(jī)顯著、突出者加(2---5)分;
3.活動(dòng)缺席者(無故缺席)每次扣4分，早退、遲到扣3分;無故請(qǐng)假者扣1分;
4.參加學(xué)生會(huì)舉辦的活動(dòng)時(shí)，應(yīng)注意自己的形象，穿著得體，在工作中應(yīng)積極配合其相關(guān)部門，違反者由部長(zhǎng)或部長(zhǎng)依情節(jié)扣分(2---5分);
6.凡院團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)要求各部門上交的各類書面材料，
沒按規(guī)定時(shí)間上交部門，每人次扣2分;(含工作和活動(dòng)總結(jié)報(bào)告在工作或活動(dòng)后一周內(nèi)交);
7.對(duì)團(tuán)總支、主席團(tuán)要求的工作任務(wù)(本部的、非本部的)無故不執(zhí)行者扣2—5分，延誤者扣3分;各部參照上述方法執(zhí)行;
8.對(duì)工作情況匯報(bào)不屬實(shí)者，每人次扣2—4分;
9.在每項(xiàng)活動(dòng)過程中各部門要積極互相配合，如有不執(zhí)行者每次扣5分;
10.本部門干部因考試違紀(jì)或其他原因受到警告及以上紀(jì)律處分的，視情節(jié)由團(tuán)總支和主席團(tuán)處理;
11.連續(xù)三次不參加學(xué)生會(huì)活動(dòng)者勸退學(xué)生會(huì);
12.以上由部長(zhǎng)加減分事宜，寫清楚加減分原因上報(bào)勤工助學(xué)部。
(二)本部門工作態(tài)度考核
1.每個(gè)干部都應(yīng)該履行自己的職責(zé)，對(duì)安排的任務(wù)應(yīng)積極、認(rèn)真、按時(shí)完成，在工作中遇到困難及時(shí)提出，加以解決。對(duì)其本職或本部門的工作，安排到而不再關(guān)心者一次扣5分。完成不合格者酌情扣分。(分值不超過5分);
2.對(duì)團(tuán)委、主席團(tuán)要求的工作任務(wù)(本部門)無故不執(zhí)行者扣2-5分，延誤者酌情扣3分;
3.未按時(shí)按量完成本職工作者，每次扣1-3分。對(duì)工作情況不屬實(shí)者，一次扣2-4分;
4.很好的完成本部門的工作，工作突出者，部長(zhǎng)把工作情況上報(bào)勤工助學(xué)部，勤工助學(xué)部參考對(duì)比其他部門情況給予適當(dāng)?shù)募臃?2---5分);
5.各查課成員應(yīng)按規(guī)定按時(shí)查課，若無辜缺勤每人次扣2分，故意錯(cuò)扣或錯(cuò)報(bào)查課情況每人次扣5分;
6.部門每月例會(huì)時(shí)進(jìn)行無記名投票，部門內(nèi)部互相打分(占60%)、部長(zhǎng)打分(占40%)，結(jié)果由部長(zhǎng)統(tǒng)計(jì)，選出分?jǐn)?shù)較高的前三名同學(xué)上報(bào)勤工助學(xué)部，每人次加5分。
(三)學(xué)習(xí)考核
1.曠課者扣5分，遲到早退者扣3分;
2.一學(xué)期之內(nèi)曠課4次及其以上者勸退學(xué)生會(huì)(遲到兩次算一次曠課);
3.獲得國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金者加10分;獲得國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金者加5分;
5.獲得校一等獎(jiǎng)學(xué)金加5分;二等獎(jiǎng)學(xué)金4分;三等獎(jiǎng)學(xué)金、榮譽(yù)獎(jiǎng)、進(jìn)步獎(jiǎng)皆加3分;
6.除獎(jiǎng)學(xué)金以外獲得其他榮譽(yù)，院級(jí)加3---5分;校級(jí)加5---10分;市級(jí)及省級(jí)10分以上。
(四)、例會(huì)考核
1.實(shí)行定期定點(diǎn)開會(huì)制度;
2.例會(huì)缺席者(無故不到者)每次扣5分，早退、遲到者每次扣3分，無故請(qǐng)假者一次扣1分;與會(huì)人員必須提前5分鐘到會(huì)，遲到5分鐘以上視為缺席;
3.每次例會(huì)或值勤必須做好會(huì)議記錄，方便以后工作。記錄要求認(rèn)真，字體工整、內(nèi)容詳細(xì)。如沒有會(huì)議記錄者每人次扣1分。
(五)值班考核
1.學(xué)生會(huì)成員在系辦或?qū)W辦值班時(shí)，無故不值班者，一次扣3分;
2.值班人員在值勤時(shí)，必須認(rèn)真負(fù)責(zé)，經(jīng)老師同學(xué)反映不認(rèn)真，屬實(shí)者扣2分;
3.值班人員遲到者扣1分;
4.值班人員嚴(yán)禁在辦公室吸煙、喝酒、大牌、嬉戲、打鬧、打情罵俏等，盡量保持辦公室安靜，違者扣2分。
(六)、嘉獎(jiǎng)方面
1.學(xué)生會(huì)評(píng)優(yōu)資格按部門分?jǐn)?shù)分配名額，部門內(nèi)部再按該部門成員分?jǐn)?shù)分配名額;
2.每月每個(gè)部門考核分?jǐn)?shù)最高的被評(píng)為“每月之星”，結(jié)果在公示欄公布;
3.每月之星可獲得由團(tuán)總支頒發(fā)的獎(jiǎng)品(雨傘、水杯等);
4.每學(xué)期會(huì)舉行一次學(xué)生會(huì)表彰大會(huì)，選舉分?jǐn)?shù)前十名的為優(yōu)秀干事(大二和大一的分開表彰);
5.成員平均分最高的前三位部門為優(yōu)秀部門，部長(zhǎng)為優(yōu)秀部長(zhǎng)。
管理科學(xué)與工程學(xué)院團(tuán)總支
一、凡學(xué)生會(huì)全體成員參與的活動(dòng)，通知到的干事必須準(zhǔn)時(shí)參加，不得缺席，如有特殊情況須填寫打印請(qǐng)假條，并提前通知主席團(tuán)。
二、要保持辦公室的清潔，宣傳物品用完后要及時(shí)放回原處，清掃場(chǎng)地，愛惜宣傳物品，不得浪費(fèi)破壞，如有其他部門或?qū)W院組織要借用宣傳部物品時(shí)，不得私自借用，須得到主席團(tuán)的批準(zhǔn)，并要做好登記工作。
三、如果各部門舉辦活動(dòng)需要宣傳海報(bào)，則至少活動(dòng)前兩個(gè)星期告知我們部門，以便安排工作。
四、海報(bào)如果有特殊要求需要提前通知，否則按一般海報(bào)繪制；海報(bào)張貼地點(diǎn)如果沒有特別要求則默認(rèn)為二區(qū)食堂宣傳欄及系北樓。
五、如果活動(dòng)需要宣傳展板，則需提前向主席團(tuán)申請(qǐng)，由我們部門按實(shí)際繪制難度及可行性最終確定是否使用，另外我部門只負(fù)責(zé)展板的繪制，安放、歸還等工作由申請(qǐng)部門承擔(dān)。
六、活動(dòng)橫幅的置辦及張貼由我們部門負(fù)責(zé)，各部門如需宣傳橫幅，則寫好橫幅內(nèi)容交予我們部門，橫幅所需費(fèi)用由各部門活動(dòng)經(jīng)費(fèi)中支出。
第五章財(cái)產(chǎn)管理、使用原則
第十條經(jīng)費(fèi)主要來源：
1、學(xué)院財(cái)政支出;
2、會(huì)員費(fèi)。
第十一條本協(xié)會(huì)按照學(xué)院有關(guān)規(guī)定及便于管理本協(xié)會(huì)規(guī)定每位會(huì)員收取會(huì)員費(fèi)：10元/四年。
第十二條本協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，主要用于會(huì)員證的成本費(fèi)、會(huì)員培訓(xùn)費(fèi)、組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)等。
第十三條財(cái)務(wù)管理必須保證會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。對(duì)于本協(xié)會(huì)的資產(chǎn)，任何單位、個(gè)人不得侵占、私自挪用。
2.紅十字會(huì)規(guī)章制度
數(shù)學(xué)學(xué)院紅十字會(huì)依據(jù)《中華人民共和國(guó)紅十字會(huì)法》、《紅十字會(huì)章程》賦予的職責(zé)和任務(wù)，為了更好的服務(wù)群眾，使我院紅十字會(huì)工作出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)，加強(qiáng)院紅十字會(huì)組織建設(shè)，使紅十字會(huì)組織更加完善，特制定《數(shù)學(xué)與信息科學(xué)學(xué)院紅十字會(huì)會(huì)員制度》，對(duì)紅十字會(huì)工作實(shí)行科學(xué)化、制度化、規(guī)范化管理。為維護(hù)紅十字會(huì)會(huì)員的權(quán)利提供了制度保證,也對(duì)會(huì)員的義務(wù)作出了明確的規(guī)定,讓會(huì)員做事有據(jù)可依,有理可循!
一、會(huì)員條件
中華人民共和國(guó)公民，不分民族、種族、職業(yè)、宗教、信仰、教育程度，遵守《中華人民共和國(guó)紅十字會(huì)法》，承認(rèn)《中國(guó)紅十字會(huì)章程》，可申請(qǐng)加入紅十字會(huì)。
二、廣州市紅十字會(huì)會(huì)員入會(huì)程序
申請(qǐng)成為會(huì)員的學(xué)生由本人提出申請(qǐng)，填寫《會(huì)員入會(huì)登記表》，經(jīng)院紅十字組織審核、批準(zhǔn)、登記注冊(cè)后報(bào)校紅十字會(huì)備案，發(fā)給會(huì)員證，可成為廣州市紅十字會(huì)會(huì)員;紅十字會(huì)會(huì)員證由市紅十字會(huì)統(tǒng)一制作。會(huì)員入會(huì)時(shí)，應(yīng)參加會(huì)務(wù)知識(shí)、衛(wèi)生救護(hù)、服務(wù)技能等培訓(xùn)。
三、權(quán)利與義務(wù)
會(huì)員的權(quán)利：
(一)參加紅十字會(huì)的有關(guān)會(huì)議;
(二)有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);
(三)對(duì)紅十字會(huì)工作提出建議和批評(píng);
(四)佩戴紅十字標(biāo)志;
(五)申請(qǐng)并優(yōu)先參加紅十字會(huì)組織提供的培訓(xùn);優(yōu)先獲得紅十字會(huì)提供的人道救助和志愿服務(wù)。
會(huì)員的義務(wù)：
(一)遵守《中華人民共和國(guó)紅十字會(huì)法》，承認(rèn)《中國(guó)紅十字會(huì)章程》，享有紅十字會(huì)團(tuán)體會(huì)員權(quán)利，履行紅十字會(huì)團(tuán)體會(huì)員義務(wù)，按照規(guī)定交納會(huì)費(fèi)，積極為紅十字事業(yè)作貢獻(xiàn)。
(二)宣傳、貫徹、執(zhí)行《中華人民共和國(guó)紅十字會(huì)法》等紅十字會(huì)法律法規(guī)，傳播“人道、博愛、奉獻(xiàn)”的紅十字精神，將紅十字精神與學(xué)校文化有機(jī)結(jié)合，使之成為單位文化建設(shè)的重要內(nèi)容。
(三)大力宣傳并弘揚(yáng)紅十字精神，積極參與支持紅十字會(huì)開展的社會(huì)救助活動(dòng)等，優(yōu)先獲得紅十字會(huì)組織提供的人道主義救助和志愿服務(wù)。
(四)積極參加支持紅十字會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，定期向紅十字會(huì)報(bào)告開展紅十字工作的情況，并就紅十字會(huì)工作提出意見建議。
(五)完成紅十字會(huì)交辦的任務(wù)，維護(hù)紅十字會(huì)的合法權(quán)益，維護(hù)紅十字會(huì)組織形象。
“som”有限責(zé)任公司遵循管理學(xué)院黨委及團(tuán)委的宏觀調(diào)控，以廣大青年學(xué)生為客戶服務(wù)群體，以最大需求的滿足客戶需求為企業(yè)理念，以最終實(shí)現(xiàn)對(duì)客戶的覆蓋及企業(yè)影響力為利潤(rùn)考核目標(biāo)，以客戶滿意度為主計(jì)算年終績(jī)效。
為了增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，加快新業(yè)務(wù)發(fā)展，提高工作效益，增強(qiáng)公司校園影響力，公司注重內(nèi)部規(guī)劃與建設(shè)，現(xiàn)將公司內(nèi)部結(jié)構(gòu)公布如下：
一、公司職能部門配置
首席執(zhí)行官ceo：“som”責(zé)任有限公司中制定企業(yè)戰(zhàn)略和目標(biāo)，把握企業(yè)的前進(jìn)方向，高層管理人員的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，對(duì)外代表公司創(chuàng)立企業(yè)文化，對(duì)活動(dòng)的監(jiān)管、開展與否有最終決策權(quán)。
行政管理部：建設(shè)和完善企業(yè)文化，負(fù)責(zé)企業(yè)的固定和非固定資產(chǎn)的管理工作，管理會(huì)議記錄與公文，企業(yè)物資分配及核準(zhǔn)開支，財(cái)務(wù)及后勤保障工作。
人力資源部：負(fù)責(zé)公司員工的招聘、調(diào)配及客戶、員工權(quán)益維護(hù)，負(fù)責(zé)建立員工的工作業(yè)績(jī)檔案，組織對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效評(píng)估的工作，負(fù)責(zé)公司招聘規(guī)則、規(guī)章制度的制定與修改。
企劃執(zhí)行一部：負(fù)責(zé)公司品牌文化類項(xiàng)目的推廣、企劃工作；組織、參與、指導(dǎo)企劃及活動(dòng)方案實(shí)施，完成公司文化類項(xiàng)目的營(yíng)銷推廣工作。
企劃執(zhí)行二部：負(fù)責(zé)公司品牌體育類項(xiàng)目的推廣、企劃工作；組織、參與、指導(dǎo)企劃及活動(dòng)方案實(shí)施，完成公司體育類項(xiàng)目的營(yíng)銷推廣工作。
企劃執(zhí)行三部：研發(fā)技術(shù)部，肩負(fù)著研制、開發(fā)新型項(xiàng)目，完善活動(dòng)功能的任務(wù)，并且進(jìn)行試點(diǎn)工程的構(gòu)想組織和完善，參與公司發(fā)展規(guī)劃工作，并對(duì)規(guī)劃方案提出意見和建議。
“som”有限責(zé)任公司組織結(jié)構(gòu)圖
二、ceo及分管董事
首席執(zhí)行官ceo：胡韜
人力資源部分管董事：王帥
企劃執(zhí)行一部分管董事：趙月、周正
企劃執(zhí)行二部分管董事：孫琳琳、張壹
企劃執(zhí)行三部分管董事：孫千慧、孫陽
管理學(xué)院團(tuán)委以學(xué)生會(huì)為平臺(tái)推進(jìn)試點(diǎn)工程，大膽創(chuàng)新成立“som”責(zé)任有限公司，將持續(xù)引導(dǎo)學(xué)生將書本上所學(xué)的知識(shí)靈活運(yùn)用于實(shí)踐之中，使學(xué)生們?cè)诠ぷ鞯臍v練成長(zhǎng)中積累企業(yè)管理技能，增長(zhǎng)才干，助推基層共青團(tuán)工作實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。公司目前處于起步階段，歡迎廣大師生客戶提供寶貴意見與建議。
為使應(yīng)院團(tuán)總支學(xué)生會(huì)成為一個(gè)更有凝聚力的戰(zhàn)斗集體,以正會(huì)風(fēng),使其規(guī)范高效，特將會(huì)議制度進(jìn)行如下改革:
1.實(shí)行例會(huì)制
（1）常委會(huì)議:
（2）各部門主要負(fù)責(zé)人會(huì)議：
（3）全體干部會(huì)議：（兩周一次）
（4）各部門會(huì)議：例會(huì)由各部門制定并提前兩天通知與辦公室備檔,由辦公室安排時(shí)間。
（5）各部門同所管轄的班委會(huì)議：會(huì)議由各部門制定并提前三天通知辦公室備檔，由辦公室協(xié)調(diào)安排時(shí)間及地點(diǎn)。（緊急會(huì)議除外）
2.（2）（3）項(xiàng)由素質(zhì)拓展部負(fù)責(zé)會(huì)議出勤考核（此項(xiàng)與干部考核掛鉤）；
3.（2），（3），（4），（5）項(xiàng)由辦公室做好會(huì)議記錄。
4.與會(huì)人員務(wù)必對(duì)其通訊工具進(jìn)行消音或關(guān)機(jī)措施，不得在會(huì)議進(jìn)行期間，頻繁進(jìn)出會(huì)場(chǎng)，影響會(huì)議的正常進(jìn)行。
5.會(huì)議務(wù)求精簡(jiǎn)高效，嚴(yán)肅認(rèn)真，若無特殊情況，不得任意拖延會(huì)議時(shí)間。
6.會(huì)議應(yīng)準(zhǔn)時(shí)召開，主席團(tuán)辦公例會(huì)、各班班干部會(huì)議、內(nèi)部民主生活例會(huì)，由辦公室牽頭聯(lián)系，部長(zhǎng)辦公例會(huì)由各分管副主席牽頭聯(lián)系；主席團(tuán)辦公例會(huì)有事者須及時(shí)向主席請(qǐng)假，各部門辦公例會(huì)向各分管副主席請(qǐng)假；無故未到者，會(huì)后24小時(shí)內(nèi)向以上會(huì)議負(fù)責(zé)人提交書面解釋，逾期將對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)處分。
為規(guī)范學(xué)生會(huì)各部門的工作，進(jìn)一步加強(qiáng)各部門的協(xié)調(diào)，激發(fā)各部門的工作積極性，形成音樂學(xué)部學(xué)生會(huì)強(qiáng)大的凝聚力，特制定此考核制度。
一、例會(huì)方面
A、部門例會(huì)（各部門自行安排）
（1）例會(huì)全勤，并無遲到早退現(xiàn)象。若遲到扣1分/人；早退扣1分/人；無故缺席扣2分/人；例會(huì)無故未召開扣10分。請(qǐng)假者須于例會(huì)召開前向值班人員遞書面假條，附部長(zhǎng)簽名。
（2）例會(huì)須按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)召開，自行更改時(shí)間、地點(diǎn)，若未做好通知（辦公室及本部門人員）工作，導(dǎo)致信息不通扣2分；若影響其他部門例會(huì)召開時(shí)間扣1分。
（3）例會(huì)期間，若大聲喧嘩，吵鬧；談?wù)撆c本次會(huì)議無關(guān)內(nèi)容；吃東西（除特別聚餐）分別扣2分。
（4）例會(huì)期間，應(yīng)保持辦公室衛(wèi)生，愛護(hù)其財(cái)產(chǎn)。例會(huì)結(jié)束，若桌椅未擺放整齊，門、窗、燈未關(guān)，衛(wèi)生較差扣2分。
（5）例會(huì)質(zhì)量的總體評(píng)價(jià)，一般加0分，較好加1分，很好加2分。
B、部長(zhǎng)例會(huì)
（1）例會(huì)全勤，并無遲到早退現(xiàn)象。若遲到扣2分；早退扣2分；無故讓副部代替參加扣1分；無故缺席扣3分。請(qǐng)假者須于例會(huì)召開前向辦公室主任遞書面假條，附學(xué)生會(huì)主席簽名。
（2）常委例會(huì)中若涉及某部門常委不知道情況，則扣該部門2分。
（3）例會(huì)期間，部長(zhǎng)對(duì)學(xué)院工作及其其他部門工作提出合理化意見或建議，予以采納視情況加1―3分。
C、全體學(xué)生會(huì)成員例會(huì)
例會(huì)應(yīng)全勤，并無遲到早退現(xiàn)象。若遲到扣3分；早退扣3分；無故缺席扣5分。
二、材料報(bào)送
（1）各部門須在每月26日之前將本及下月計(jì)劃交于辦公室，拖欠一天扣2分，拖欠三天則取消評(píng)優(yōu)資格。
（2）各部門須在每周星期二例會(huì)后將本周工作總結(jié)及下周計(jì)劃登于“音樂學(xué)部學(xué)生會(huì)各部門工作周報(bào)表”，逾期將扣2分。
（3）其他材料各部門須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上交，拖欠扣2分
三、值班方面
（1）各部長(zhǎng)應(yīng)按規(guī)定時(shí)間值班。若遲到扣1分；早退扣1分；無故未到扣2分。請(qǐng)假者須于值班時(shí)間前
（2）值班實(shí)行簽到制度。值班人員須在“團(tuán)總支學(xué)生分會(huì)值班簽到簿”上記載值班時(shí)間及姓名。嚴(yán)禁代簽或事后補(bǔ)簽，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)相關(guān)者扣3分，已值班但未簽到記入“無故未到”扣2分。
四、辦公室財(cái)務(wù)管理
（1）例會(huì)之外因緊急事情等特殊情況占用辦公室，須向辦公室主任或當(dāng)日值班人員申請(qǐng)，若未做好通知工作，則扣兩分。
（2）各部門或個(gè)人借用辦公室財(cái)產(chǎn)，須向辦公室主任申請(qǐng)，登記“辦公室財(cái)產(chǎn)出入表”。若造成辦公室財(cái)產(chǎn)損壞或遺失，應(yīng)照價(jià)賠償且扣5分。
（3）例會(huì)之外因緊急事情等特殊情況占用辦公室，須向辦公室主任或當(dāng)日值班人員申請(qǐng)。
五、活動(dòng)方面
（1）各部門開展活動(dòng)應(yīng)嚴(yán)格按照“活動(dòng)開展程序”，草率舉行活動(dòng)扣1—3分。
（2）活動(dòng)評(píng)比細(xì)則：
1）活動(dòng)參與者范圍及活動(dòng)規(guī)模
2）活動(dòng)宣傳方式及宣傳力度
3）活動(dòng)的組織質(zhì)量及影響
4）與其他部門協(xié)作
（3）活動(dòng)評(píng)比分為：
（4）部門活動(dòng)若受到校方學(xué)生會(huì)及活動(dòng)協(xié)作單位的表揚(yáng)，視情況可加2—8分。
六、對(duì)辦公室成員及工作監(jiān)督
各部門部長(zhǎng)及成員可參照“辦公室內(nèi)部制度”，“辦公室值班制度”等，對(duì)辦公室成員及工作進(jìn)行監(jiān)督，若其成員有失職行為，可向辦公室主任反應(yīng)，若辦公室主任有失職行為，可向?qū)W生會(huì)主席反應(yīng)，情況屬實(shí)可加1—4分。
七、獎(jiǎng)懲方面
本考核制度以100分為準(zhǔn)，每月考核一次，期末進(jìn)行加總?？己私Y(jié)果將登記于“音樂學(xué)部團(tuán)總支學(xué)生分會(huì)各部門考核成績(jī)表”。（部門對(duì)考核結(jié)果不滿意者可在一星期內(nèi)向?qū)W生會(huì)主席、辦公室主任反應(yīng)，查詢及更改）
獎(jiǎng)勵(lì)：期末加總，以總分前三名為“學(xué)生會(huì)最佳部門”進(jìn)行表彰。
懲罰：每?jī)稍驴己顺煽?jī)最后兩名須向?qū)W生會(huì)主席遞交書面解釋。
第一條中國(guó)__大學(xué)(__)學(xué)生會(huì)是全校大學(xué)生(本科生、專科生)的群眾性組織。
第二條本會(huì)在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)和校團(tuán)委的指導(dǎo)下獨(dú)立開展工作。本會(huì)歡迎來自其他方面的指導(dǎo)和調(diào)動(dòng)，并注意協(xié)同研究生會(huì)開展工作。
第三條本會(huì)承認(rèn)中華全國(guó)學(xué)生聯(lián)合會(huì)章程和湖北省學(xué)生聯(lián)合會(huì)章程，作為團(tuán)體會(huì)員參加全國(guó)學(xué)生聯(lián)合會(huì)和湖北省學(xué)生聯(lián)合會(huì)。
第四條本會(huì)的基本任務(wù)和宗旨：
(一)遵循和貫徹黨的教育方針，促進(jìn)同學(xué)德、智、體全面發(fā)展，帶領(lǐng)同學(xué)努力學(xué)習(xí)，刻苦實(shí)踐，引導(dǎo)同學(xué)成為熱愛祖國(guó)、適應(yīng)有中國(guó)特色社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)要求的合格人才;
(二)充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用，疏通學(xué)校黨政與廣大同學(xué)之間的民主渠道，及時(shí)收集和反映同學(xué)的意見和建議，在維護(hù)黨的利益、學(xué)校利益的同時(shí)，表達(dá)和維護(hù)同學(xué)的具體利益;
(三)倡導(dǎo)和組織自我服務(wù)、自我教育、自我管理，開展健康有益、豐富多彩的學(xué)習(xí)、科研學(xué)術(shù)、文娛體育等課外活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐，全心全意為同學(xué)服務(wù);
(四)維護(hù)校規(guī)校紀(jì)，倡導(dǎo)良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、協(xié)助學(xué)校建設(shè)良好的教學(xué)秩序和學(xué)習(xí)、生活環(huán)境;
(五)增進(jìn)各民族同學(xué)的團(tuán)結(jié)，為中華民族的大團(tuán)結(jié)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn);
(六)加強(qiáng)與校內(nèi)各有關(guān)單位的聯(lián)系，爭(zhēng)取最廣泛的理解和支持，密切與兄弟院校學(xué)生會(huì)組織聯(lián)系，增進(jìn)友誼，交流經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)合作。
第五條本會(huì)的一切活動(dòng)以中華人民共和國(guó)憲法為最高準(zhǔn)則。
一、凡學(xué)生會(huì)干部，必須遵守以下規(guī)章：
1、熱愛學(xué)生會(huì)工作，服從命令，聽從指揮。
2、尊敬老師，團(tuán)結(jié)同學(xué)，熱愛本職工作。
3、維護(hù)學(xué)生利益，促進(jìn)學(xué)生會(huì)工作的順利進(jìn)行。
4、樹立自身形象，在學(xué)生中起模范帶頭作用。
5、堅(jiān)持各級(jí)負(fù)責(zé)制，團(tuán)結(jié)進(jìn)取。
6、能夠做到隨時(shí)接受并完成學(xué)校的臨時(shí)性工作。
二、凡學(xué)生會(huì)干部，必須遵守以下制度：
1、堅(jiān)決執(zhí)行學(xué)生會(huì)各項(xiàng)決議，按時(shí)參加學(xué)生會(huì)各種會(huì)議及活動(dòng)。
2、不酗酒、吸煙、打架、罵人、聚賭，不得身著奇裝異服，不得染發(fā)、燙發(fā)，不得隨意佩帶飾物。
3、不無故曠課，有事必須請(qǐng)假。值日期間不得借值日名義曠課逃課。
4、上課期間不得無事在學(xué)生會(huì)辦公室逗留玩耍，不得帶與工作無關(guān)的&39;人員進(jìn)入學(xué)生會(huì)辦公室。
5、做好本職工作，不得徇私包庇，感情用事。
三、凡違反以上規(guī)章制度者，視情節(jié)輕重，學(xué)校將做出相應(yīng)的處理。
一、總則
學(xué)生社團(tuán)組織是由學(xué)生自愿組成、為實(shí)現(xiàn)成員的共同意愿、按照其章程在學(xué)校內(nèi)部開展活動(dòng)的非營(yíng)利性組織。學(xué)校鼓勵(lì)和支持社團(tuán)在遵守國(guó)家法律、法規(guī)及學(xué)校規(guī)章制度的前提下，開展健康、有益的樣園活動(dòng)，豐富校園文化生活，幫助廣大學(xué)生擴(kuò)大知識(shí)視野，陶冶情操，培養(yǎng)能力。
二、社團(tuán)組織
（一）各社團(tuán)必須在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)生處、校團(tuán)委具體指導(dǎo)下開展工作。
（二）社團(tuán)的名稱，應(yīng)根據(jù)名實(shí)相符的原則，由申報(bào)者提出，由學(xué)生處核準(zhǔn)確定。
（三）社團(tuán)在基本任務(wù)是根據(jù)廣大同學(xué)的興趣愛好類活動(dòng)，進(jìn)行全校性的相關(guān)知識(shí)的宣傳，增加學(xué)生的知識(shí)，提高自身的素質(zhì)。開展健康有益、豐富多彩的課外學(xué)習(xí)活動(dòng)，為廣大的同學(xué)提供開展活動(dòng)的場(chǎng)所、時(shí)機(jī)和各種條件，達(dá)到學(xué)以致用的目的。
（四）學(xué)生社團(tuán)的成立，需遵循專業(yè)性質(zhì)相似或相近的原則，并有一位以上校級(jí)指導(dǎo)教師。指導(dǎo)教師對(duì)社團(tuán)活動(dòng)予以指導(dǎo)，并對(duì)重要活動(dòng)予以把關(guān)。
（五）凡在校的學(xué)生，不分民族、性別、年齡和宗教信做錯(cuò)了均可自由加入某個(gè)社團(tuán)。
（六）社團(tuán)成員對(duì)本社團(tuán)工作有討論、建議和批評(píng)的權(quán)利：有選舉和被選舉的：有遵守社團(tuán)章程，執(zhí)行本社團(tuán)決議的義務(wù)：有積極參加本社團(tuán)活動(dòng)的義務(wù)。
（七）各社團(tuán)由社團(tuán)理事會(huì)負(fù)責(zé)管理，社團(tuán)理事會(huì)由會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、理事組成。會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、理事均通過公開選拔產(chǎn)生，由校團(tuán)委負(fù)責(zé)監(jiān)督和批復(fù)。
（八）社團(tuán)理事會(huì)成員必須具備以下基本條件：堅(jiān)持下去四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策：品行端正：熱心社團(tuán)工作并具有與社團(tuán)性質(zhì)相關(guān)的特長(zhǎng)和才能：學(xué)習(xí)成績(jī)良好：班主任家長(zhǎng)支持其參與社團(tuán)活動(dòng)：在校期間內(nèi)末受過任何處分。
三、社團(tuán)組織的管理
（一）社團(tuán)的管理部門和組織建設(shè)
1學(xué)生處是全校所有社團(tuán)的管理部門，具體負(fù)責(zé)所有社團(tuán)的管理工作。主要職責(zé)是負(fù)責(zé)學(xué)生社團(tuán)的成立，注冊(cè)，更名，合開，注銷，備案，協(xié)調(diào)，支持，指導(dǎo)社團(tuán)開展活動(dòng)：幫助社團(tuán)解決困難，提供條件：社團(tuán)考核評(píng)比等。
2每個(gè)社團(tuán)必須安排固定的指導(dǎo)單位和指導(dǎo)教師
（1）社團(tuán)指導(dǎo)單位和指導(dǎo)教師應(yīng)積極參與，七實(shí)加強(qiáng)對(duì)社團(tuán)工作和活動(dòng)的指導(dǎo)：
（2）指導(dǎo)單位應(yīng)是學(xué)校各處室，教研組，年級(jí)組。指導(dǎo)老師就是熱愛學(xué)生工作，有專長(zhǎng)和責(zé)任心強(qiáng)的專業(yè)教師，
（3）指導(dǎo)教師統(tǒng)一由校團(tuán)委和指導(dǎo)單位選聘校內(nèi)專任教師，專業(yè)教師或其他對(duì)該社團(tuán)能夠給予指導(dǎo)的人員擔(dān)任，采取一年一聘制度，學(xué)校對(duì)選聘的指導(dǎo)老師計(jì)算機(jī)兼職課時(shí)量
（4）指導(dǎo)老師因故無法繼續(xù)擔(dān)任，學(xué)校應(yīng)聘請(qǐng)新的指導(dǎo)老師，并暫停學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)，學(xué)生社團(tuán)因故被注銷，其指導(dǎo)單位和指導(dǎo)教師自動(dòng)解聘。
3學(xué)校為學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)的正常開展提供必要的場(chǎng)所及物質(zhì)保障
4學(xué)校教職工指導(dǎo)學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)列入教職工年度評(píng)先評(píng)優(yōu)，晉職晉級(jí)的考核內(nèi)容。
（二）社團(tuán)的成立
1凡學(xué)校在籍在讀學(xué)生均可發(fā)起成立學(xué)生社團(tuán)：
2發(fā)起成立社團(tuán)應(yīng)有10名以上學(xué)生發(fā)起成立，其中主要發(fā)起人不少于3人3社團(tuán)成立流程
（1）發(fā)起成立社團(tuán)的主要負(fù)責(zé)人向?qū)W生處提交基礎(chǔ)材料（基礎(chǔ)材料包括申請(qǐng)報(bào)告，社團(tuán)章程，社團(tuán)負(fù)責(zé)人簡(jiǎn)歷，指導(dǎo)老師關(guān)于推薦成立社團(tuán)的報(bào)告）
（2）學(xué)生處對(duì)其進(jìn)行審核考察，審核通過后報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)審批：
（3）校長(zhǎng)辦公會(huì)審批通過后，學(xué)生處通知申請(qǐng)社團(tuán)主要負(fù)責(zé)人領(lǐng)取并填寫（郴州綜合職業(yè)中專學(xué)校學(xué)生社團(tuán)登記注冊(cè)表）一式兩份，履行正式審批登記手續(xù)
（4）申請(qǐng)成立的社團(tuán)應(yīng)在審批通進(jìn)后一周內(nèi)，在學(xué)生處指定時(shí)間和地點(diǎn)公開招募社團(tuán)會(huì)員：
（5）申請(qǐng)成立的社團(tuán)應(yīng)在審批通過后兩周內(nèi)，以公開會(huì)議形式宣布社團(tuán)成立，并在會(huì)上公開選拔產(chǎn)生社團(tuán)理事會(huì)，由學(xué)生處負(fù)責(zé)監(jiān)督和批復(fù)。
（三）社團(tuán)換屆
1學(xué)生社團(tuán)每屆理事會(huì)原則上任期一年。
2理事會(huì)任期屆滿，應(yīng)在每年6月份左右進(jìn)行換刷選舉，因特殊情況需提前或延期換屆的學(xué)生社團(tuán)，需經(jīng)學(xué)生處同意。
3社團(tuán)理事會(huì)換屆，社團(tuán)理事會(huì)候選擇人公開選拔由學(xué)生處負(fù)責(zé)全程監(jiān)督，當(dāng)選擇的社團(tuán)理事會(huì)成員報(bào)學(xué)生處審批通過后上崗。
4社團(tuán)理事會(huì)候選擇人產(chǎn)生程序及規(guī)定；
（1）由上一屆理事會(huì)成員集體討論，提名：
（2）由上一屆理事會(huì)領(lǐng)取并填寫社團(tuán)干部候選人提名登記表，填好表后交學(xué)生處
（3）由學(xué)生處向被提名人所在年級(jí)，班級(jí)征求意見
（4）由學(xué)生處將無異議提名候選擇人交與該社團(tuán)上一屆理事會(huì)主要干部共同確定正式候選人，（社團(tuán)候選擇人人數(shù)應(yīng)多于理事會(huì)干部人數(shù)的20％）
（5）召開社團(tuán)成員大會(huì)，差額選舉辦
（6）在學(xué)生處組織下召開新一屆理事會(huì)干部會(huì)議，進(jìn)行分式
（四）社團(tuán)成員的招募、管理
1各社團(tuán)每學(xué)期公開招募社員一次，招募時(shí)間（原則上為開學(xué)前三周）地點(diǎn)等由學(xué)生處確定后通知各社團(tuán)，各社團(tuán)需制定詳細(xì)招募社員方案報(bào)學(xué)生處審定后實(shí)施
2各社團(tuán)需在公開招募社員前一周在指定位置張貼醒目招募廣告，招募廣告需經(jīng)學(xué)生處審定通過后方可張貼
3各社團(tuán)招募的社員需認(rèn)真填寫（郴州理式職業(yè)中專高斯貝爾分校），交學(xué)生處注冊(cè)后，由各社團(tuán)負(fù)責(zé)存檔
4和社團(tuán)理事會(huì)需嚴(yán)格按照社團(tuán)章程對(duì)該社社員進(jìn)行管理，社員在活動(dòng)中出現(xiàn)違反校規(guī)校紀(jì)行為，除按照該社章程進(jìn)行處理外，需移交校學(xué)生處進(jìn)行嚴(yán)肅處理
5無學(xué)生處的審定批準(zhǔn)，各社團(tuán)理事會(huì)不得以任何形式介紹，帶領(lǐng)社員到校外參加任何性質(zhì)的活動(dòng)，學(xué)習(xí)，比賽等，也不得擅自邀請(qǐng)校外人員到校內(nèi)參與任何形式的活動(dòng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，由學(xué)生處解散該社團(tuán)，并由學(xué)生處發(fā)出通報(bào)。
（五）社團(tuán)活動(dòng)管理
1各社團(tuán)活動(dòng)必須在不影響課堂學(xué)習(xí)，自息，不違反學(xué)校紀(jì)律的前提下進(jìn)行，一般每月不少于一次
2各社團(tuán)活動(dòng)開展流程
（1）各社團(tuán)在開學(xué)后兩周內(nèi)將該期活動(dòng)計(jì)劃（包括活動(dòng)構(gòu)想，活動(dòng)時(shí)間，地點(diǎn)，內(nèi)容，方式，聘任指導(dǎo)教師等）上報(bào)學(xué)生處
（2）學(xué)生處對(duì)所有社團(tuán)上報(bào)活動(dòng)進(jìn)得審批，擬定學(xué)校社團(tuán)活動(dòng)學(xué)期計(jì)劃表，報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)審批
（3）校長(zhǎng)辦公會(huì)審批通過一，各社團(tuán)按照學(xué)校社團(tuán)活動(dòng)學(xué)期計(jì)劃表籌備該期活動(dòng)
（4）根據(jù)社團(tuán)活動(dòng)學(xué)期計(jì)劃表安排，在活動(dòng)開展前十天，該社團(tuán)理事會(huì)將（包括具體計(jì)劃，指導(dǎo)老師安排，經(jīng)費(fèi)預(yù)算等）以書面及電子文檔形式上報(bào)學(xué)生處
（5）學(xué)生處會(huì)同學(xué)處對(duì)活動(dòng)方案進(jìn)行審批，安排好指導(dǎo)教師，確定指導(dǎo)教師課時(shí)量，社團(tuán)理事會(huì)按照批準(zhǔn)后的方案活動(dòng)，學(xué)生處將對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行全程監(jiān)管
（6）活動(dòng)開展結(jié)束后，社團(tuán)應(yīng)將活動(dòng)新聞稿，活動(dòng)照片以及活動(dòng)總結(jié)（包括活動(dòng)成果，經(jīng)費(fèi)使用情況等）以電子文檔形式上報(bào)學(xué)生處
3各社團(tuán)需在每次活動(dòng)前一周內(nèi)推出活動(dòng)宣傳畫，經(jīng)學(xué)生處審定后張貼在公告欄。各社團(tuán)如需印刷材料，刊物等，需交學(xué)生處審定通過后方可印刷。
（六）社團(tuán)經(jīng)費(fèi)管理
1、各社團(tuán)應(yīng)本著勤檢、節(jié)約、少花錢、多辦事、辦好事的原則開展社團(tuán)活動(dòng)
2、社團(tuán)經(jīng)費(fèi)包括：會(huì)費(fèi)、拔款等;
3、社團(tuán)的經(jīng)費(fèi)一律由社團(tuán)理事會(huì)安排專人負(fù)責(zé)管理：
4、社團(tuán)如確定需要收取會(huì)費(fèi)，必須向?qū)W生處提出書面申請(qǐng)，但每學(xué)期只收取一次，會(huì)費(fèi)不得超過30元/人
5、舉行大型活動(dòng)需學(xué)校拔款的社團(tuán)，須提前向?qū)W生處提交活動(dòng)方案及經(jīng)費(fèi)預(yù)算申請(qǐng)報(bào)告
四、學(xué)生社團(tuán)的獎(jiǎng)懲
（一）定期對(duì)全校學(xué)生社團(tuán)進(jìn)行綜合評(píng)估，評(píng)選出校級(jí)“優(yōu)秀社團(tuán)”、“優(yōu)秀社團(tuán)活動(dòng)”、優(yōu)秀社團(tuán)干部“。
（二）對(duì)違犯本制度的學(xué)生社團(tuán)，學(xué)生處將視情節(jié)給予警告、嚴(yán)重警告、勒令整改和撤銷等處分，并對(duì)社團(tuán)負(fù)責(zé)人上報(bào)學(xué)校根據(jù)學(xué)校（學(xué)生獎(jiǎng)懲制度）給予處分
（三）受勒令整改處分學(xué)生社團(tuán)，經(jīng)考核合格，學(xué)生處周章老哥重新開展社團(tuán)活動(dòng)，若經(jīng)考核仍不合格，則解散
（四）學(xué)生社團(tuán)有下列情形之者，學(xué)生處有權(quán)將其解散。
1、實(shí)際會(huì)員不足10人
2、社團(tuán)末按照規(guī)定進(jìn)行注冊(cè)
3、社團(tuán)連續(xù)3個(gè)月沒有，且機(jī)構(gòu)癱瘓、管理混亂
4、不接受指導(dǎo)處室、指導(dǎo)老師和學(xué)生處的指導(dǎo)、管理和監(jiān)督，不及時(shí)完成學(xué)校交給的任務(wù)
5、受到大量的會(huì)員或其他人員投訴并查證屬實(shí)
6、造成重大責(zé)任事故
7、社團(tuán)成員三分之二以上社團(tuán)解散
五附則
1、本條例自公布之日起實(shí)行。
2、本章程解釋權(quán)歸學(xué)生處。
第一條：學(xué)生會(huì)干部職責(zé)條例
1、學(xué)生會(huì)干部的工作原則：自律、自立、自主、自信。
2、學(xué)生會(huì)干部目標(biāo)：學(xué)會(huì)做人，學(xué)會(huì)思考，學(xué)會(huì)合作，學(xué)會(huì)管理。
3、學(xué)生會(huì)干部須品行端正，原則性強(qiáng)，辦事公正，不徇私舞弊，富于創(chuàng)新精神。
4、學(xué)生會(huì)干部須尊敬師長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)同學(xué)，謙虛謹(jǐn)慎，自覺開展批評(píng)和自我批評(píng)。第二條：組織機(jī)構(gòu)
學(xué)生會(huì)主席1人，副主席4人，下設(shè)紀(jì)律部，生活部，體育，宣傳，國(guó)旗班，廣播站，各部長(zhǎng)1名，副部長(zhǎng)1-2名。第三條學(xué)生會(huì)各部門人員招收
一、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)競(jìng)選
1、學(xué)生會(huì)工作正式開支周后各部門推薦或自愿申請(qǐng)加入主席團(tuán)。
2、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)競(jìng)選人員由每部4名成員參與評(píng)選。
3、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)將每學(xué)年競(jìng)選一次。（任職期間將接受全校師生的考核，在此期間若違反校紀(jì)校規(guī)以及學(xué)生會(huì)規(guī)章制度者立即開除，永不錄用）
4、參與學(xué)生會(huì)主席團(tuán)競(jìng)選要以書面形式向主席團(tuán)遞交一份申請(qǐng)書。
二、學(xué)生會(huì)各部門招收人員
1、學(xué)生會(huì)工作正式開展1周后各部門正式招收部員。
2、各部門招收人員需是自愿加入學(xué)生會(huì)，班主任推薦，行為習(xí)慣好，無不良愛好
3、各部門招收人員考核期為2周，在此期中不得違反《規(guī)范》《準(zhǔn)則》以及學(xué)生會(huì)規(guī)章制度。
4、學(xué)生會(huì)成員加入學(xué)生會(huì)任期為2年，在此期間各部門不遠(yuǎn)有違反學(xué)校和學(xué)生會(huì)的規(guī)章制度或中途退部將按學(xué)生會(huì)退部扣分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，如有特殊情況的將酌情處理，所有學(xué)生會(huì)成員以及暫定學(xué)社會(huì)成員不得違反學(xué)校校紀(jì)校規(guī)，違者將開除學(xué)生會(huì)，永不錄用。
5、加入學(xué)生會(huì)者要以書面形式遞交一份申請(qǐng)書向加入的該部，班主任簽字。（字?jǐn)?shù)不少于300字，注明日期，班級(jí)相關(guān)條例。）
6、每個(gè)班限定2-3名同學(xué)加入同一部門。
學(xué)生會(huì)組織機(jī)構(gòu)的成員職責(zé)
一、學(xué)生會(huì)主席職責(zé)：
學(xué)生會(huì)實(shí)行主席負(fù)責(zé)制。學(xué)生會(huì)主席主持學(xué)生會(huì)全面工作。副主席協(xié)助主席完成各項(xiàng)工作。主席的主要職責(zé)是：
1、主持學(xué)生干部會(huì)議，領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生會(huì)各部門積極主動(dòng)地富有創(chuàng)造性地開展工作。指導(dǎo)學(xué)生會(huì)各部門、各班委會(huì)開展工作并加以督促檢查。重大問題向教育處、團(tuán)委匯報(bào)，決議形成后，責(zé)成有關(guān)各部執(zhí)行。認(rèn)真完成學(xué)校交給的任務(wù)，不斷提高學(xué)生會(huì)的辦事效率。
2、主席實(shí)行任期制，定期向?qū)W校通報(bào)工作，接受全校老師和學(xué)生的監(jiān)督。
3、圍繞學(xué)校各個(gè)時(shí)期的中心工作制定和實(shí)施學(xué)生會(huì)發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期學(xué)年計(jì)劃，并指導(dǎo)、督促、檢查計(jì)劃執(zhí)行情況，定期做出工作總結(jié)。
4、收集和了解同學(xué)的建議和要求，及時(shí)向老師反映，做學(xué)校與學(xué)生溝通的橋梁。
5、做好學(xué)生會(huì)的人事工作和學(xué)生會(huì)干部的思想政治工作，提高學(xué)生干部的思想素質(zhì)、理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
6、任免學(xué)生會(huì)干部，負(fù)責(zé)籌備下一屆學(xué)生會(huì)。
二、學(xué)生會(huì)副主席職責(zé)：
校學(xué)生會(huì)副主席是學(xué)生會(huì)主席的助手及參謀，具有以下職責(zé)：
1、支持并主動(dòng)配合主席的工作，提出建設(shè)性的意見和建議。
2、當(dāng)遇到突發(fā)事情而主席不在場(chǎng)時(shí)，副主席要履行主席職責(zé)，及時(shí)解決或緩解問題，并盡快聯(lián)系主席或上級(jí)部門，反映情況。
3、分擔(dān)日常工作，負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的常規(guī)事務(wù)，協(xié)助、協(xié)調(diào)各部門做好工作。
三、秘書處職責(zé)
1、負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)學(xué)校學(xué)生工作的重要思想、精神和決策，協(xié)調(diào)和配合教育處、團(tuán)委、學(xué)生會(huì)各部門的工作，及時(shí)發(fā)布各項(xiàng)通知、通告，履行其服務(wù)性后勤部門的職能。
2、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生會(huì)的文件收發(fā)、工作考勤及學(xué)生會(huì)及所屬各部的工作計(jì)劃、總結(jié)等檔案材料的整理和保管。
3、組織和籌備各種會(huì)議：包括擬定會(huì)議議程、布置會(huì)場(chǎng)等，并做好主持會(huì)議、會(huì)議考勤、會(huì)議記錄及會(huì)后相關(guān)事宜。
4、做好校團(tuán)委、學(xué)生會(huì)及班團(tuán)支部活動(dòng)日志的記錄工作。
5、負(fù)責(zé)學(xué)生干部的日?？己恕?/p>
6、服從安排，協(xié)助其他工作。
四、干事職責(zé)
1、根據(jù)部長(zhǎng)與副部長(zhǎng)的指示認(rèn)真負(fù)責(zé)完成具體工作，及時(shí)向上反映活動(dòng)開展的情況與自己對(duì)活動(dòng)的意見。
2、參加本部定時(shí)召開的會(huì)議。
五、組織部長(zhǎng)職責(zé)
1、負(fù)責(zé)團(tuán)員發(fā)展。
2、負(fù)責(zé)團(tuán)籍管理。
3、協(xié)助團(tuán)委書記組織業(yè)余團(tuán)校工作。
4、協(xié)助團(tuán)委書記搞好團(tuán)費(fèi)收繳工作。
六、宣傳部部長(zhǎng)職責(zé)：
宣傳部肩負(fù)著學(xué)生會(huì)的常規(guī)宣傳工作，負(fù)責(zé)規(guī)范管理校園文化宣傳陣地，與學(xué)校團(tuán)委密切配合。副部長(zhǎng)協(xié)助部長(zhǎng)工作。具有以下職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的宣傳工作，主抓學(xué)生的時(shí)政學(xué)習(xí)，緊緊圍繞學(xué)校的中心任務(wù)開展工作?？旖輦鬟f學(xué)生會(huì)信息，向同學(xué)們宣傳學(xué)生會(huì)的有關(guān)情況。
2、做好各類學(xué)生活動(dòng)的宣傳工作，如海報(bào)、演講、新聞稿等。
3、安排督促黑板報(bào)的執(zhí)行情況，并協(xié)助學(xué)校做好黑板報(bào)、宣傳欄的檢查工作。
4、收集并及時(shí)向有關(guān)部門匯報(bào)和表揚(yáng)同學(xué)中涌現(xiàn)的好人好事及校園內(nèi)的各種信息。
5、協(xié)助“校園之聲”廣播站、“日新”?？ぷ鳌?/p>
6、協(xié)助學(xué)生會(huì)其它部門開展工作。
七、紀(jì)檢部部長(zhǎng)職責(zé)：
紀(jì)檢部作為學(xué)生會(huì)管理和檢查紀(jì)律工作的部門，與學(xué)校教育處密切配合。副部長(zhǎng)協(xié)助部長(zhǎng)工作。紀(jì)檢部部長(zhǎng)的主要職責(zé)是：
1、開展校園文明監(jiān)察紀(jì)檢工作，主動(dòng)制止校園不文明行為。
2、組織維持學(xué)生會(huì)大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)秩序。
3、對(duì)各班級(jí)班容班貌、同學(xué)儀容儀表進(jìn)行督察和檢查工作。
4、協(xié)助學(xué)校做好每天校園紀(jì)律維持和兩操檢查工作。
八、學(xué)習(xí)部部長(zhǎng)職責(zé)：
學(xué)習(xí)部作為學(xué)生會(huì)與學(xué)生學(xué)習(xí)息息相關(guān)的部門，與學(xué)校教務(wù)處密切配合。副部長(zhǎng)協(xié)助部長(zhǎng)工作。學(xué)習(xí)部部長(zhǎng)的主要職責(zé)是：
1、協(xié)助學(xué)校教導(dǎo)處對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)目的、學(xué)風(fēng)教育，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
2、根據(jù)我校教學(xué)工作的實(shí)際情況，深入了解同學(xué)對(duì)教學(xué)的意見，對(duì)班級(jí)教師上課、學(xué)生學(xué)習(xí)情況及時(shí)反饋。
3、配合學(xué)校有組織地開展各學(xué)科的學(xué)習(xí)競(jìng)賽，做好每學(xué)期的學(xué)生評(píng)教活動(dòng)。
4、組織學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)方面的活動(dòng)，以及專業(yè)技能競(jìng)賽。
5、期中、期末考試后，及時(shí)總結(jié)交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。
6、協(xié)助學(xué)生會(huì)其它部門開展工作。
九、藝體部部長(zhǎng)職責(zé)：
藝體部作為學(xué)生會(huì)開展文體活動(dòng)的部門、擔(dān)任著豐富校園文化、體育活動(dòng)的重任，與學(xué)校政教處、團(tuán)委和藝體組密切配合。副部長(zhǎng)協(xié)助部長(zhǎng)工作。藝體部部長(zhǎng)的主要職責(zé)是：
1、積極開展豐富多彩的群眾性文體活動(dòng)，豐富同學(xué)們的業(yè)余生活，協(xié)助學(xué)校舉辦校園文化節(jié)、體育節(jié)、開展秋季田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)。
2、策劃、組織好各項(xiàng)大型文體活動(dòng)和競(jìng)賽，如歌詠比賽、廣播操比賽、球類賽等活動(dòng)豐富學(xué)生校園生活。
3、在同學(xué)中起帶頭作用，積極培養(yǎng)同學(xué)們對(duì)文化藝術(shù)的興趣，調(diào)動(dòng)同學(xué)們參與體育活動(dòng)的積極性。
4、協(xié)助政教處、團(tuán)委和藝體老師做好課間操的評(píng)比、節(jié)目選拔等相關(guān)工作。
十、生活勞動(dòng)部部長(zhǎng)職責(zé)：
生活勞動(dòng)部作為學(xué)生會(huì)管理和檢查班級(jí)衛(wèi)生、學(xué)生宿舍、食堂工作的部門，與學(xué)校教育處、總務(wù)處密切配合。副部長(zhǎng)協(xié)助部長(zhǎng)工作。生活勞動(dòng)部部長(zhǎng)的主要職責(zé)是：
1、協(xié)助抓好全校的勞動(dòng)衛(wèi)生工作，了解并反映學(xué)生的健康狀況，關(guān)愛同學(xué)們的生活。
2、負(fù)責(zé)政教處組織的衛(wèi)生大掃除的檢查與落實(shí)工作。
3、配合學(xué)校參加每天、每周的衛(wèi)生檢查，包括大掃除、班級(jí)衛(wèi)生、食堂衛(wèi)生、校園衛(wèi)生等。
4、收集同學(xué)們生活方面的意見、建議、要求（宿舍、食堂、生活等方面），及時(shí)向老師反饋。
5、配合學(xué)校做好“文明宿舍”的檢查評(píng)比活動(dòng)，協(xié)助學(xué)生會(huì)其它部門開展工作。
十一、社團(tuán)部部長(zhǎng)職責(zé)
1、維護(hù)和擴(kuò)大社團(tuán)良好形象，負(fù)責(zé)社團(tuán)各種活動(dòng)的宣傳與通知，加強(qiáng)通訊報(bào)道，組織各項(xiàng)活動(dòng)同時(shí)做好后勤保障工作，注重宣傳知識(shí)。
2、成立各類興趣小組，負(fù)責(zé)全校學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)的發(fā)展、組織和管理，每學(xué)期初制定工作計(jì)劃，學(xué)期末進(jìn)行工作總結(jié)，定期向?qū)W校團(tuán)委匯報(bào)工作情況。
3、主持召開社團(tuán)大會(huì)，對(duì)各社團(tuán)活動(dòng)情況進(jìn)行督促和檢查。
4、協(xié)助組織學(xué)生國(guó)旗隊(duì)、禮儀隊(duì)的活動(dòng)和訓(xùn)練。
5、按時(shí)完成學(xué)校舉辦的各項(xiàng)任務(wù)，完成學(xué)校大型活動(dòng)禮儀接待工作。
6、完成學(xué)生會(huì)交辦的臨時(shí)工作。
一、例會(huì)
1、每次例會(huì)必須按時(shí)參加，要有時(shí)間觀念，不得無故遲到、缺席。
2、例會(huì)請(qǐng)假：每月最多請(qǐng)假不得超過三次，請(qǐng)假前必須提前一天（急事例外）跟負(fù)責(zé)人遞交請(qǐng)假條。
3、每次例會(huì)各成員要帶好筆和筆記本，做好會(huì)議記錄。
4、例會(huì)發(fā)言要積極，主動(dòng)。
二、值班
1、各成員應(yīng)嚴(yán)格遵守值班表值班，若有調(diào)課應(yīng)及時(shí)寫好請(qǐng)假條，下次應(yīng)及時(shí)補(bǔ)上值班。
2、值班請(qǐng)假：如若有事不能及時(shí)值班，請(qǐng)各成員遞交請(qǐng)假條，負(fù)責(zé)人簽字，下次補(bǔ)上。
3、值班過程中應(yīng)嚴(yán)格要求自己，在辦公室內(nèi)學(xué)習(xí)，不得大聲喧鬧，若有其它事應(yīng)主動(dòng)積極參加，如：打掃衛(wèi)生，幫助輔導(dǎo)員和其他老師工作。
4、不得無故遲到、早退，有者三次以上將按照評(píng)分制度處理。
三、部門內(nèi)部
1、各成員之間都有討論或商量部門內(nèi)事務(wù)的權(quán)利，每個(gè)成員的決議都有提出質(zhì)疑與建議的權(quán)利。
2、各成員應(yīng)和睦相處，多溝通交流。
3、各成員對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。態(tài)度端正。
4、工作需要，要有創(chuàng)新的策劃活動(dòng)，并及時(shí)與負(fù)責(zé)人溝通，做好部門內(nèi)部工作。
5、協(xié)助其他部門人員進(jìn)行工作。
6、為鍛煉部門的實(shí)踐能力，協(xié)作能力和社交能力，部門成員可以充分的發(fā)揮自己的潛能，為工作搜集資料，并獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，與成員交流商議，向部長(zhǎng)匯報(bào)。
一、日常檔案工作辦法
1、校學(xué)生會(huì)檔案是學(xué)生會(huì)的組織干部管理、教育、活動(dòng)等工作開展所積累的文字與圖像聲像資料，是校學(xué)生會(huì)至關(guān)重要的公共財(cái)產(chǎn)。檔案內(nèi)容不得隨意公示、復(fù)制。
2、校學(xué)生會(huì)檔案由辦公室分類統(tǒng)一管理;各部門檔案由各部門部長(zhǎng)整理，秘書處監(jiān)督管理，每一學(xué)期各部門將進(jìn)行一次檔案清理，將有關(guān)資料歸檔備案。
3,校學(xué)生會(huì)檔案包括人事檔案,工作檔案,財(cái)務(wù)檔案及活動(dòng)檔案。
4、各部門策劃籌備的各項(xiàng)活動(dòng)的所有資料，必須一式兩份辦公室處存檔，以備查找。
5.檔案形式要求：對(duì)于各部文檔案，應(yīng)有文本和電子兩種版本。對(duì)于磁盤、磁帶,CD,VCD等介質(zhì)，向辦公室索取檔案帶，待總結(jié)完后一并上繳。
6.檔案上繳日期：在該項(xiàng)活動(dòng)結(jié)束后一周內(nèi)。
7.檔案上交時(shí)由辦公室簽收。
二、檔案內(nèi)容要求：
（一）人事檔案包括個(gè)人履歷簡(jiǎn)介、年度工作鑒定，以及其它有關(guān)材料,由主席團(tuán)負(fù)責(zé)考察記錄。
l、個(gè)人履歷簡(jiǎn)介是校學(xué)生會(huì)成員的基礎(chǔ)檔案，由有關(guān)個(gè)人及部門填寫。
2、年度工作鑒定是對(duì)大學(xué)學(xué)生會(huì)成員每年工作的評(píng)定，一式三份，每年由大學(xué)學(xué)生會(huì)送一份到被鑒定人所在學(xué)院，作為評(píng)定獎(jiǎng)學(xué)金、評(píng)選三好生、優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部的依據(jù)之一。
3、工作鑒定是大學(xué)學(xué)生會(huì)成員免職或畢業(yè)離校時(shí)對(duì)其總體工作的鑒定，由學(xué)校有關(guān)部門存入該學(xué)生檔案。
（二）工作檔案包括校學(xué)生會(huì)工作目錄，各部門工作檔案，上級(jí)及外單位來文以及其它有關(guān)檔案，由辦公室整理保管。
1、大學(xué)學(xué)生會(huì)工作目錄是校學(xué)生會(huì)的大事記，按日期順序記錄，并標(biāo)上詳細(xì)內(nèi)容所在有關(guān)檔案的頁碼。
2、各部門將其各項(xiàng)工作指示、活動(dòng)通知、會(huì)議文件、決定、建議意見、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等認(rèn)真詳實(shí)地加以記載，由分管主席定期檢查并交給辦公室整理后將重大事項(xiàng)列入工作目錄。
（三）財(cái)務(wù)檔案包括賬目、現(xiàn)金收支表、各種有關(guān)票據(jù)、表格等，由主席團(tuán)負(fù)責(zé)，定期檢查，詳見財(cái)務(wù)制度。
（四）活動(dòng)檔案
1、活動(dòng)檔案內(nèi)容包括活動(dòng)企劃書；活動(dòng)籌備情況；活動(dòng)及進(jìn)程結(jié)果；活動(dòng)新聞稿,照片等各種文字與圖像資料。
2、活動(dòng)結(jié)束后由主辦部門及時(shí)寫出工作總結(jié)，并與以上材料一起及時(shí)辦公室歸檔。
三、檔案查閱辦法
1,查閱要求:
1)各部門可以根據(jù)工作所需向秘書要借閱有關(guān)文件，但不得將有關(guān)文件作非工作之用。
2)各部門借閱文件后，應(yīng)保持文件的完整、清潔，不得在文件上亂涂亂寫，并且應(yīng)該及時(shí)歸還，若有遺失應(yīng)做出書面檢討，主席團(tuán)會(huì)做出相應(yīng)的警告、批評(píng)。
3)查閱前請(qǐng)對(duì)照辦公室檔案清單，明確檔案名稱及檔案號(hào)。
4)認(rèn)真填寫索檔單，并由部長(zhǎng)以上簽名。
5)各部在指定時(shí)間辦理查檔手續(xù)，并同時(shí)告知辦公室歸還日期。
6)檔案閱畢后請(qǐng)及時(shí)歸還，過期不還辦公室有權(quán)進(jìn)行查詢并作相應(yīng)處理。
2、借閱手續(xù)：
（1）借閱檔案必須有證明，由主席團(tuán)授權(quán)后方可借閱，沒有證明的一律不予借閱。借閱檔案必須進(jìn)行注冊(cè)登記，登記時(shí)應(yīng)注明借閱人姓名、地址、借閱的內(nèi)容和時(shí)間等。
（2）借閱檔案應(yīng)辦理登記手續(xù)（包括編號(hào)、內(nèi)容、時(shí)間、借閱人員、記錄人），做到責(zé)任落實(shí)到個(gè)人。
（3）借閱時(shí)間不得超過一周（主席團(tuán)同意除外），延期歸還由辦公室給予口頭警告、批評(píng)。
（4）復(fù)制文件必須征得主席團(tuán)的同意。
學(xué)校共青團(tuán)組織，是學(xué)校黨組織和行政對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育，教育目標(biāo)的有力助手，充分發(fā)揮共青團(tuán)組織的作用，是改善學(xué)校思想政治教育管理工作極為重要的一環(huán)，學(xué)校團(tuán)委是團(tuán)結(jié)教育青少年學(xué)生的核心，是黨聯(lián)系青少年學(xué)生的紐帶。在提高學(xué)生政治思想素質(zhì)促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展，培養(yǎng)“四有”新人方面都有十分重要的意義。團(tuán)委在團(tuán)結(jié)教育和引導(dǎo)青年學(xué)生，為黨輸送新鮮血液，培養(yǎng)跨世紀(jì)的合格接班人起著重要作用。
一、團(tuán)委組織形式
㈠組織體系
1、團(tuán)委由學(xué)校黨委和上級(jí)團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)，并接受學(xué)校行政部門的指導(dǎo)。
2、團(tuán)委設(shè)書記和副書記各一名，下轄組織、宣傳、文娛、體育部門，每部設(shè)委員一名。
3、每部有部屬會(huì)議，其成員由各班團(tuán)支部相應(yīng)的委員組成。團(tuán)委直接領(lǐng)導(dǎo)各部和各班團(tuán)支部，負(fù)責(zé)召開會(huì)議。
4、團(tuán)委的基層組織是各班團(tuán)支部。
㈡團(tuán)委干部
1、團(tuán)委干部要求德、智、體、美、勞全面發(fā)展，既有群眾基礎(chǔ)，又有工作能力，具有較高的政治覺悟的先進(jìn)團(tuán)員。
2、團(tuán)委干部應(yīng)有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力，具有創(chuàng)新精神，有責(zé)任感和事業(yè)心，要求辦事效率高，有較好的口語表達(dá)能力和組織能力，在同學(xué)中有良好的形象和一定的威信。
3、團(tuán)委日常工作由團(tuán)委書記負(fù)責(zé)，部長(zhǎng)負(fù)責(zé)本部全面工作，各部成員協(xié)助部長(zhǎng)工作。
4、團(tuán)委各部成員，如在一定時(shí)間內(nèi)(3個(gè)月)工作中沒有起色，經(jīng)團(tuán)委會(huì)討論，報(bào)送黨委同意后，停職或調(diào)換其職。
5、團(tuán)委干部在同等條件下有優(yōu)先評(píng)為先進(jìn)，優(yōu)先進(jìn)入黨校學(xué)習(xí)的資格。
二、團(tuán)委的任務(wù)
協(xié)助黨組織和行政認(rèn)真做好學(xué)生的思想政治工作，貫徹黨的教育方針，努力提高學(xué)生的思想覺悟，幫助學(xué)生搞好文化科學(xué)知識(shí)的學(xué)習(xí)，積極鍛煉身體，使學(xué)生在德、智、體、美、勞幾方面都得到發(fā)展，成為社會(huì)所需要的人才。學(xué)校共青團(tuán)的活動(dòng)都應(yīng)圍繞學(xué)校的中心工作去創(chuàng)造性地開展。
具體任務(wù)如下:
1、組織團(tuán)員青年學(xué)生學(xué)習(xí)共青團(tuán)的章程、歷史，使他們對(duì)共產(chǎn)主義青年團(tuán)的任務(wù)、作用有充分的認(rèn)識(shí)，認(rèn)清自己的奮斗目標(biāo)、權(quán)力和義務(wù)。
2、幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的，認(rèn)清形勢(shì)，明確時(shí)代重任，樹立遠(yuǎn)大的理想，幫助教育后進(jìn)青年提高思想覺悟，達(dá)到共同進(jìn)步。
3、健全團(tuán)組織的等團(tuán)的各項(xiàng)制度，增加團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分的發(fā)揮團(tuán)員的先鋒模范作用。
4、組織團(tuán)員和青年學(xué)生參加各項(xiàng)社會(huì)政治活動(dòng)和公益勞動(dòng)。通過活動(dòng)使他們從中受到教育，培養(yǎng)他們的社會(huì)活動(dòng)能力。
5、鞏固發(fā)展校園文化陣地，利用廣播臺(tái)、電視臺(tái)、宣傳欄、黑板報(bào)等宣傳學(xué)生中的好人好事和交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，引導(dǎo)同學(xué)健康積極的向上發(fā)展。
6、有計(jì)劃，按程序地做好團(tuán)員發(fā)展工作，管理好團(tuán)校，并協(xié)助黨委辦好黨校，做好推優(yōu)入團(tuán)，推優(yōu)入黨工作。
7、每學(xué)期初制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)工作計(jì)劃，同時(shí)指導(dǎo)團(tuán)支部做好各項(xiàng)工作，每學(xué)期末做好工作總結(jié)。
8、組織團(tuán)員青年開展各種有意義、富有開拓性的團(tuán)工作，可開展文娛、體育活動(dòng)，青年志愿者服務(wù)活動(dòng)。
9、每學(xué)期末考核各團(tuán)支部工作，開展晉級(jí)達(dá)標(biāo)活動(dòng)，評(píng)比優(yōu)秀團(tuán)支部、優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員。
10、積極主動(dòng)的完成學(xué)校和上級(jí)團(tuán)委交給的各項(xiàng)任務(wù)。
三、團(tuán)委干部的工作職責(zé)
㈠團(tuán)委書記工作職責(zé)
團(tuán)委書記在學(xué)校黨組織、上級(jí)團(tuán)委和分管學(xué)生思想政治工作的校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)學(xué)校團(tuán)委工作。
1、積極宣傳和認(rèn)真執(zhí)行同級(jí)黨委的方針、政治及上級(jí)團(tuán)委的指示，貫徹落實(shí)學(xué)校行政部門所布置的各項(xiàng)任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)制定學(xué)校團(tuán)委工作的全局規(guī)劃，主持團(tuán)委日常工作，召開各種團(tuán)工作會(huì)議。
3、抓好團(tuán)委班子的自身建設(shè)，負(fù)責(zé)管理、指導(dǎo)學(xué)生會(huì)，對(duì)團(tuán)干部和學(xué)生會(huì)干部進(jìn)行定期考核和選拔培養(yǎng)工作。
4、指導(dǎo)管理基層團(tuán)支部，幫助他們協(xié)調(diào)關(guān)系，上下溝通。學(xué)期評(píng)出先進(jìn)，促使團(tuán)支部工作走向規(guī)范化。
5、管理、組織好學(xué)生課余黨校、業(yè)余團(tuán)校，嚴(yán)把學(xué)生的推優(yōu)入團(tuán)并做好推優(yōu)入黨工作。
6、積極引導(dǎo)管理好電視臺(tái)、廣播臺(tái)等學(xué)生社團(tuán)，為發(fā)展學(xué)生的個(gè)人興趣，培養(yǎng)各種能力，豐富校園文化生活作出努力。
7、主持開展團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)，積極配合政教處及各處室開展工作。
8、深入團(tuán)員青年中調(diào)查研究，掌握他們的意向動(dòng)態(tài)，維護(hù)青年利益。帶領(lǐng)他們大膽實(shí)踐、勇于創(chuàng)新，努力開創(chuàng)共青團(tuán)工作。
㈡團(tuán)委各部門具體工作職責(zé)
1、組織委員
⑴了解培養(yǎng)學(xué)生積極分子情況，組織好每項(xiàng)的推優(yōu)入團(tuán)工作，具體辦理接收新團(tuán)員的手續(xù)。
⑵了角團(tuán)員的思想工作情況，搜集和整理團(tuán)員的模范事跡，建議團(tuán)委對(duì)團(tuán)員進(jìn)行表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。負(fù)責(zé)考核優(yōu)秀團(tuán)員，推薦進(jìn)入校團(tuán)委。
⑶了解和掌握各支部的組織狀況，檢查和督促各團(tuán)支部過好組織生活。
⑷搞好團(tuán)員統(tǒng)計(jì)工作，接轉(zhuǎn)團(tuán)員組織關(guān)系，辦理每年度的團(tuán)員注冊(cè)工作，按時(shí)收繳團(tuán)費(fèi)。
⑸建立團(tuán)活動(dòng)記錄簿負(fù)責(zé)對(duì)各種團(tuán)活動(dòng)和各支部的突出活動(dòng)、特色工作進(jìn)行詳細(xì)記錄。
⑹負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)余黨校日常事務(wù)管理。
2、宣傳委員
⑴了解團(tuán)員、學(xué)生的思想狀況和要求，提出宣傳工作的意見，擬定并提出學(xué)習(xí)計(jì)劃和建議。
⑵組織團(tuán)員和積極分子學(xué)習(xí)時(shí)事政策，團(tuán)的基礎(chǔ)知識(shí)，進(jìn)行團(tuán)的知識(shí)考核。
⑶根據(jù)黨的指導(dǎo)和校團(tuán)委安排，充分利用各種宣傳工具，做好宣傳發(fā)動(dòng)工作。
⑷及時(shí)向黨團(tuán)組織反映團(tuán)員青年的意見和要求，維護(hù)青年團(tuán)員的利益。
⑸組織宣傳好每項(xiàng)的團(tuán)校、黨校工作。
⑹辦好黑板報(bào)、宣傳窗、并負(fù)責(zé)組織定期對(duì)支部班級(jí)黑板報(bào)進(jìn)行檢查、評(píng)比。
⑺負(fù)責(zé)對(duì)各支部的宣傳工作進(jìn)行指導(dǎo)，積極主動(dòng)完成社區(qū)工作。
3、文體委員
⑴發(fā)動(dòng)和組織團(tuán)員積極參加文體活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)文體活動(dòng)的骨干。
⑵組織重大節(jié)日和特殊情況的慶祝活動(dòng)，并在平時(shí)經(jīng)常性開展各類文體活動(dòng)。
⑶組織好健美操隊(duì)。
⑷對(duì)各團(tuán)支部及團(tuán)員在校內(nèi)外取得的文娛、體育、專業(yè)競(jìng)賽等較大成績(jī)進(jìn)行詳細(xì)記錄。
⑸負(fù)責(zé)廣播站、電視臺(tái)的文藝節(jié)目制作，團(tuán)歌及校園歌曲教唱等。
⑹負(fù)責(zé)業(yè)余團(tuán)校日常事務(wù)的管理。
附:
1、團(tuán)委各委員在經(jīng)校團(tuán)委書記同意后，方可召開全校各支部組成的本部部屬支委會(huì)議，全體團(tuán)委委員列席，做好會(huì)議記錄。
2、校團(tuán)委成員每月定時(shí)召開一次全會(huì)，總結(jié)上月工作，交流經(jīng)驗(yàn)，反映問題，計(jì)劃布置下月工作。
3、各種會(huì)議、活動(dòng)都不能影響正常教學(xué)時(shí)。
一.學(xué)生會(huì)成員應(yīng)配合部長(zhǎng)副部長(zhǎng)開展工作，努力工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，并能提出對(duì)所開展工作有建設(shè)性建議，部長(zhǎng)要有一定領(lǐng)導(dǎo)組織能力。
二.在學(xué)生會(huì)內(nèi)部實(shí)行分?jǐn)?shù)管理化制度，每人十分，違反以下條令的按照處罰制度扣分，又滿足加分要求的行為加一分。
1.扣分:
(1)：例會(huì)、值班無故遲到者，進(jìn)行批評(píng)教育，兩次無故遲到者扣一分。
(2)：安排的工作未能按時(shí)完成者扣1分，拒不完成者扣2分。拒絕對(duì)其他部門提供力所能及的、合理的幫助者，兩次即自行開除。
(4):開會(huì)期間和檢查管理期間行為不檢點(diǎn)的，一次提醒，二次扣一分。
(5):各部門部長(zhǎng)每星期自行將組員組織起來，提出不足與改進(jìn)措施，并寫出之后的工作計(jì)劃并交與主席，在例會(huì)中提出，遲交的各部正副部長(zhǎng)各扣一分。
2.加分：
(1)：積極配合部長(zhǎng)工作的，并無違紀(jì)行為，一月評(píng)出一個(gè)，并給予一分的加分。
(2):在學(xué)?；顒?dòng)中有突出貢獻(xiàn)或表現(xiàn)的加一分。
3.其他：
(1):日常學(xué)校生活中，有違反校紀(jì)校規(guī)的直接開除。
(2):每學(xué)期將個(gè)人得分總合統(tǒng)計(jì)，六分為及格，四分以下的開除，十分及其以上的給予嘉獎(jiǎng)。
第十條本會(huì)的組織原則是民主集中制。
第十一條全校學(xué)生代表大會(huì)(以下簡(jiǎn)稱校學(xué)代會(huì))是本會(huì)的最高權(quán)力機(jī)關(guān)。校學(xué)代會(huì)的代表由學(xué)生民主選舉產(chǎn)生，代表名額分配由上屆學(xué)生委員會(huì)討論決定。校學(xué)代會(huì)每二年舉行一次，在特殊情況下，由常委會(huì)提議并得到全體委員三分之二以上多數(shù)和黨委的同意，可以提前或延遲舉行。校學(xué)代會(huì)應(yīng)當(dāng)有三分之二以上當(dāng)選代表參加才能召開。校學(xué)代會(huì)進(jìn)行選舉和通過決議實(shí)行表決制。
第十二條全校學(xué)生代表大會(huì)行使下列職權(quán)：
(一)審議和批準(zhǔn)校學(xué)生委員會(huì)工作報(bào)告;
(二)討論和決定本會(huì)的工作方針與任務(wù);
(三)修改本會(huì)章程;
(四)選舉下屆校學(xué)生會(huì)委員;
(五)討論、審查和通過由學(xué)生代表大會(huì)決議的其他重大事項(xiàng)和有關(guān)代表提案;
(六)修改和撤消學(xué)生委員會(huì)不合適的決定。
第十三條全校學(xué)生委員會(huì)是本會(huì)在全校學(xué)生代表大會(huì)閉會(huì)期間的最高權(quán)力機(jī)關(guān)，對(duì)外代表中國(guó)地質(zhì)大學(xué)(武漢)學(xué)生會(huì)。
全校學(xué)生委員會(huì)由當(dāng)選為委員的會(huì)員組成，每屆任期二年，全校學(xué)生代表大會(huì)如提前或推遲舉行，它的任期相應(yīng)改變。
委員會(huì)全體會(huì)議由常委會(huì)召集和主持，委員會(huì)全體會(huì)議應(yīng)當(dāng)有三分之二以上的委員參加才能召開。
第十四條全校學(xué)生委員會(huì)行使下列職權(quán)：
(一)在學(xué)代會(huì)閉會(huì)期間，執(zhí)行代表大會(huì)決議，決定學(xué)生會(huì)的重大事項(xiàng);
(二)制訂和修改學(xué)生會(huì)工作職責(zé)，工作條例，學(xué)生會(huì)干部考核、任用和財(cái)務(wù)管理及其他制度并監(jiān)督實(shí)施;
(三)選舉常委會(huì);
(四)籌備和召集下屆學(xué)代會(huì)。
第十五條學(xué)生會(huì)常委會(huì)由學(xué)生委員會(huì)選舉產(chǎn)生，是學(xué)生會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。行使下列職權(quán)：
(一)在全校學(xué)生代表大會(huì)和全校學(xué)生委員會(huì)全部會(huì)議閉會(huì)期間，執(zhí)行代表大會(huì)和委員會(huì)的決議，決定學(xué)生會(huì)的重大事項(xiàng);
(二)召集全校學(xué)生委員會(huì)會(huì)議;
(三)選舉學(xué)生會(huì)主席、副主席;
(四)決定聘任和解聘學(xué)生會(huì)秘書長(zhǎng)、副秘書長(zhǎng)，秘書長(zhǎng)由專職團(tuán)干兼任;
(五)審議和批準(zhǔn)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)年度工作報(bào)告和年度經(jīng)費(fèi)使用情況報(bào)告;
(六)批準(zhǔn)任免學(xué)生會(huì)各職能部負(fù)責(zé)人，學(xué)生會(huì)成員和機(jī)構(gòu)。
第十六條學(xué)生會(huì)常委會(huì)由主席、副主席、正、副秘書長(zhǎng)和常委委員9～11人組成，學(xué)生會(huì)常委會(huì)每月至少召開一次會(huì)議，必要時(shí)可以召開常委擴(kuò)大會(huì)議。常委會(huì)議或常委擴(kuò)大會(huì)議由學(xué)生會(huì)主席召集并主持。
第十七條學(xué)生委員會(huì)下設(shè)：秘書處、學(xué)習(xí)部、科技部、生活部、宣傳部、文藝部、女生部、治安保衛(wèi)部、國(guó)旗班、對(duì)外聯(lián)絡(luò)部、第二課堂部、體育部等職能部，根據(jù)工作需要可由常委會(huì)對(duì)本機(jī)構(gòu)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。
第十八條本會(huì)實(shí)行主席領(lǐng)導(dǎo)下的部長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，在學(xué)代會(huì)閉會(huì)期間，學(xué)生會(huì)常委會(huì)卸職由學(xué)生委員會(huì)選舉增補(bǔ)，各部部長(zhǎng)卸職可向常委會(huì)推薦下任候選人，由常委會(huì)任命。
第一章總則
第一條為強(qiáng)化校團(tuán)委辦公室職能，規(guī)范其使用與管理，增強(qiáng)辦公室使用的規(guī)范性與明晰性，提高辦公效率，本著責(zé)權(quán)統(tǒng)一的原則，現(xiàn)結(jié)合實(shí)際情況，制定本制度。
第二條本制度所指的辦公室管理包括辦公室職能、物資管理、檔案管理、值班管理、會(huì)議管理。
第二章校團(tuán)委辦公室職能
第三條辦公室職能
第一項(xiàng)團(tuán)委指導(dǎo)老師、學(xué)生副書記辦公、專職團(tuán)干辦公；
第二項(xiàng)舉行小型會(huì)議；
第三項(xiàng)收發(fā)各項(xiàng)文件；
第四項(xiàng)存放各部門文件檔案，辦公室設(shè)有各部門文件存放柜，可用于文件整理及歸檔；
第五項(xiàng)日常辦公，辦公室可用于各部門日常辦公，整理資料等事務(wù)；
第六項(xiàng)物資管理，校團(tuán)委物資借用、歸還等管理均在此辦公室進(jìn)行；
第七項(xiàng)收集材料，收集基層上交材料，包括報(bào)名表、申報(bào)書、方案、征文等等。
第三章辦公室物資管理
第四條校團(tuán)委辦公室所有物資歸團(tuán)委所有。
第五條校團(tuán)委物資旨在方便老師辦公、各組織舉行活動(dòng)。
第六條校團(tuán)委物資包括辦公用品、辦公設(shè)備、庫(kù)房物資；
辦公用品包括筆、尺子、訂書機(jī)、文件夾等常用辦公用品；
辦公設(shè)備包括電腦、打印機(jī)、電話、飲水機(jī)、書柜等設(shè)備；
庫(kù)房物資指團(tuán)委內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)辦公室存放的所有物資，包括地毯、麥克風(fēng)等。
第七條校團(tuán)委物資一般不外借，如需借出，必須在相應(yīng)表格填寫登記。
第八條物資使用與保管
第一項(xiàng)辦公用品的使用要以勤儉節(jié)約為原則，杜絕奢侈浪費(fèi)；
第二項(xiàng)所有校辦公設(shè)備使用權(quán)屬校團(tuán)委所有，其他組織或個(gè)人不享有使用權(quán)；
第三項(xiàng)所有辦公用品使用完畢后，應(yīng)立即放回原位；
第四項(xiàng)辦公設(shè)備若有損壞，需及時(shí)報(bào)修，以保證正常的辦公室運(yùn)作；
第五項(xiàng)所有物資在使用過程中，如有惡意損壞或丟失現(xiàn)象，需作出相應(yīng)賠償；
第六項(xiàng)值班結(jié)束后務(wù)必切斷電腦、打印機(jī)、飲水機(jī)等辦公設(shè)備的電源；
第七項(xiàng)辦公室電腦使用者未經(jīng)相關(guān)人同意，一律不得刪除、拷貝電腦資料；
第八項(xiàng)辦公室電腦使用者應(yīng)合理使用電腦，不得利用其進(jìn)行與工作無關(guān)的事情，保持電腦正常運(yùn)作；
第九項(xiàng)未經(jīng)老師同意，任何人不能擅自使用老師的電腦；
第十項(xiàng)打印機(jī)一般僅為團(tuán)委學(xué)生副書記、專職團(tuán)干使用，其他人未經(jīng)老師同意不得擅自使用。如有違規(guī)，視嚴(yán)重程度給與懲罰。
第九條物資借用與歸還
第一項(xiàng)辦公用品、辦公設(shè)備僅供團(tuán)委內(nèi)部使用，庫(kù)房物資可外借；
第二項(xiàng)辦公用品一般不得帶離辦公室，如需帶離，務(wù)必填寫《校團(tuán)委辦公用品借用登記表》并及時(shí)歸還所屬辦公室；
第三項(xiàng)團(tuán)委內(nèi)部借用庫(kù)房物資，無需寫申請(qǐng)書，但需要事先與相關(guān)負(fù)責(zé)人說明，并填寫相應(yīng)的“物資借用歸還登記表”；
第四項(xiàng)其他組織借用庫(kù)房物資，務(wù)必遵循《校團(tuán)委物資借用程序》相關(guān)規(guī)定；
第五項(xiàng)團(tuán)委內(nèi)部或其他組織在借用庫(kù)房物資期間需保管好物資，若物資有所損壞或丟失，視嚴(yán)重程度給與懲罰。
第十條物資清點(diǎn)與整理
第一項(xiàng)辦公用品每?jī)蓚€(gè)月清點(diǎn)一次，詳細(xì)記錄庫(kù)存數(shù)量、損耗情況，并填寫《校團(tuán)委辦公用品物資清點(diǎn)登記表》，匯集所有已經(jīng)損壞或無法使用的辦公用品，根據(jù)實(shí)際情況，由辦公室相應(yīng)負(fù)責(zé)人統(tǒng)一處理；
第二項(xiàng)辦公設(shè)備每月清點(diǎn)一次，并填寫《校團(tuán)委辦公設(shè)備清點(diǎn)登記表》。如有丟失，追究相關(guān)責(zé)任人并作相應(yīng)懲罰；
第三項(xiàng)庫(kù)房物資每月清點(diǎn)并整理一次，詳細(xì)記錄每種物資庫(kù)存數(shù)量、損耗數(shù)量等情況，詳細(xì)填寫《校團(tuán)委庫(kù)房物資清點(diǎn)登記表》。匯集所有損壞由辦公室相應(yīng)負(fù)責(zé)人統(tǒng)一處理已損壞物資。
第四章檔案管理
第十一條文檔管理
第一項(xiàng)不得隨意翻閱保密文件和老師專用文件；
第二項(xiàng)可以翻閱非機(jī)密文件，查閱后及時(shí)放回原位；
第三項(xiàng)辦公室所有文件一律不得調(diào)出辦公室，若需調(diào)出，必須經(jīng)辦公室主任同意；
第四項(xiàng)不得對(duì)外透漏未正式發(fā)文的文件內(nèi)容；
第五項(xiàng)定期清理儲(chǔ)物柜，及時(shí)歸檔文件。
第五章文件整理
第十二條整理信件
按照來信人的類別分為團(tuán)省委信件、外校團(tuán)委信件、其他信件三類，并將各類信件分別置于對(duì)應(yīng)文件夾內(nèi)。
第十三條整理文件
按照文件來源地的類別分為團(tuán)省委發(fā)文、省直團(tuán)工委發(fā)文、校團(tuán)委發(fā)文、內(nèi)部文件、其他文件等，將各類文件按分類放入各自對(duì)應(yīng)的`文件夾內(nèi)。
第十四條整理部?jī)?nèi)文件部?jī)?nèi)關(guān)于大型活動(dòng)的文件也要定期進(jìn)行整理。
第十五條工作計(jì)劃與工作總結(jié)
1、上交時(shí)間為每月1、2號(hào)，上交紙質(zhì)版至團(tuán)委辦公室，同時(shí)發(fā)送電子版至4x391__X@qq.com。信息內(nèi)容整理為壓縮包，注明日期和事件，郵件主題注明日期和事件，信息以word格式報(bào)送，一個(gè)word文件對(duì)應(yīng)一篇信息，保存為doc格式，不接收docx格式的word文件。word文件名與標(biāo)題一致。上報(bào)信息標(biāo)題使用小二號(hào)黑體加粗，正文采用小四號(hào)宋體，首行縮進(jìn)兩個(gè)字符，1.5倍行距；
2、每篇信息請(qǐng)寫清楚標(biāo)題，標(biāo)題和正文要嚴(yán)格區(qū)分，沒有標(biāo)題的信息一律不予采用；
3、報(bào)送信息時(shí)請(qǐng)寫清楚事件發(fā)生的時(shí)間（如__年11月15日）；
4、上報(bào)信息的內(nèi)容要體現(xiàn)出各組織的工作內(nèi)容，反映學(xué)院發(fā)展動(dòng)態(tài)，可涉及團(tuán)的職能部門、學(xué)生組織、學(xué)生社團(tuán)、團(tuán)總支、團(tuán)支部等，能及時(shí)反映本學(xué)院學(xué)生工作的新思路、新舉措、新活動(dòng)；
5、信息報(bào)送要做到及時(shí)準(zhǔn)確，必須嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。每條信息要主題明確、內(nèi)容精煉、格式規(guī)范、重點(diǎn)突出、言之有物，盡量做到有情況、有分析，每篇稿子字?jǐn)?shù)不少于1000字。
第六章值班管理
第十六條值班管理旨在加強(qiáng)各值班人員工作效率，規(guī)范其工作職責(zé)。
第十七條值班時(shí)間、地點(diǎn)與值班人員
值班時(shí)間：星期一到星期五上午8:00—12:00下午14:30—17:20
值班人員：辦公室主任、副主任、辦公室干事。
第十八條辦公室值班主要工作
第一項(xiàng)協(xié)助老師完成所需工作；
第三項(xiàng)及時(shí)跟進(jìn)未完成工作；
第四項(xiàng)保持辦公室干凈整潔；
第五項(xiàng)完成文件簽收、簽發(fā)工作；
第六項(xiàng)整理未歸檔文件；
第七項(xiàng)每天發(fā)放、整理各類報(bào)紙、雜志；
第八項(xiàng)老師外出期間，做好接待工作。如接聽電話、接待來訪賓客等；
第九項(xiàng)工作匯報(bào)。及時(shí)將值班期間發(fā)生的重要事項(xiàng)向老師匯報(bào)；
第十項(xiàng)管理物資，包括接收各組織物資借用申請(qǐng)書、登記、領(lǐng)取、驗(yàn)收以及存放工作；
第十一項(xiàng)按時(shí)到辦公室值班，不遲到，不早退；到后如實(shí)登記，他人不得代簽（有特殊情況不能按時(shí)值班者，須提前一天向辦公室主任請(qǐng)假，以便做臨時(shí)調(diào)整）；
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第十二項(xiàng)認(rèn)真履行值班職責(zé)，嚴(yán)格按照要求完成值班工作，對(duì)值班期間須解決的問題，要及時(shí)處理，并在值班本上做好詳細(xì)記錄；做好交接班工作；
第十三項(xiàng)如遇特殊情況無法獨(dú)立處理時(shí)，應(yīng)及時(shí)向團(tuán)委老師求助或致電有關(guān)責(zé)任人，不得擅自處理；
第十四項(xiàng)值班結(jié)束離開辦公室時(shí)，務(wù)必保證所有電源、門窗等均關(guān)閉。
第七章會(huì)議管理
第十九條例會(huì)分為團(tuán)委例會(huì)和團(tuán)委內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)全體干部大會(huì)兩種。
第二十條團(tuán)委例會(huì)
1、參加人員：團(tuán)委書記處成員、各院系團(tuán)組織負(fù)責(zé)人、校級(jí)學(xué)生組織負(fù)責(zé)人；
2、時(shí)間：原則上規(guī)定每?jī)芍苷匍_一次，一般是周一19：00。團(tuán)委可根據(jù)工作和活動(dòng)的實(shí)際需要，適時(shí)調(diào)整會(huì)議時(shí)間；
地點(diǎn)：暫定于圖書館三樓會(huì)議室(每次例會(huì)的具體時(shí)間和地點(diǎn)，將由辦公室提前通知各院系指導(dǎo)老師和各校級(jí)組織負(fù)責(zé)人)；
3、主持：團(tuán)委書記或副書記；
4、內(nèi)容：通報(bào)前期工作和活動(dòng)情況，探討近期工作計(jì)劃，布置相關(guān)工作任務(wù)；
5、會(huì)議記錄：由辦公室負(fù)責(zé)做好明確的會(huì)議記錄；
第二十一條團(tuán)委內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)全體干部大會(huì)
1、參加人員：校團(tuán)委各部長(zhǎng)及全體干事；
2、時(shí)間：原則上規(guī)定每周召開一次，一般是周三下午17：30。團(tuán)委可根據(jù)工作和活動(dòng)的實(shí)際需要，適時(shí)調(diào)整會(huì)議時(shí)間；
地點(diǎn)：定于2106教室；(每次例會(huì)的具體時(shí)間和地點(diǎn)，將由辦公室提前一天通知各部長(zhǎng)，由各部長(zhǎng)及時(shí)通知本部門的干事。)
3、主持：團(tuán)委學(xué)生副書記
4、內(nèi)容：通報(bào)前期工作和活動(dòng)情況，探討近期工作計(jì)劃，布置相關(guān)工作任務(wù)；
5、會(huì)議記錄：由辦公室負(fù)責(zé)做好明確的會(huì)議記錄。
第二十二條考勤規(guī)定
1、例會(huì)執(zhí)行嚴(yán)格的考勤規(guī)定，全體與會(huì)人員須于會(huì)議前在考勤表上簽到，團(tuán)委例會(huì)由團(tuán)委辦公室負(fù)責(zé)考勤，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)會(huì)議由組織部負(fù)責(zé)考勤；
2、與會(huì)者要嚴(yán)格遵守會(huì)議時(shí)間，不得無故缺席、遲到、早退。因故不能按時(shí)參加或不能參加者均應(yīng)提前向團(tuán)委書記或副書記請(qǐng)假，經(jīng)批準(zhǔn)后方予準(zhǔn)假,否則以缺席論處；
3、與會(huì)者務(wù)必?cái)y帶會(huì)議記錄本，認(rèn)真作好會(huì)議記錄,否則按缺席而論；
第二十三條處分條例
1、凡會(huì)議期間無故遲到5分鐘到10分鐘者,在會(huì)議上做口頭檢查;無故遲到10分鐘以上者，按缺席而論；
2、無故缺席一次者做書面檢討,并在例會(huì)上做檢查，缺席兩次者給以通報(bào)批評(píng)；
3、無故缺席兩次者，取消其一切團(tuán)內(nèi)評(píng)優(yōu)資格；
4、無故缺席三次者，經(jīng)團(tuán)委會(huì)議討論,院工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,予以撤消相應(yīng)職務(wù)；
5、會(huì)議期間，將所有通訊設(shè)備設(shè)置為無聲狀態(tài)，并保持會(huì)場(chǎng)秩序，不得隨意交頭接耳。
第八章附則
第二十四條本規(guī)章解釋權(quán)歸校團(tuán)委辦公室。
四、會(huì)員活動(dòng)方式
入會(huì)后，一方面會(huì)員所屬學(xué)院紅十字會(huì)將組織各會(huì)員小組開展符合紅十字會(huì)宗旨、任務(wù)的活動(dòng)或工作;另一方面，校紅十字會(huì)將組織全校性活動(dòng)，如慈善萬人行、助學(xué)助困、衛(wèi)生救護(hù)技術(shù)培訓(xùn)、講座和比賽、會(huì)員夏令營(yíng)或冬令營(yíng)、會(huì)員大會(huì)操、演講比賽、文藝聯(lián)歡晚會(huì)等。
五、會(huì)費(fèi)的管理
(一)、按期繳納會(huì)費(fèi)是會(huì)員應(yīng)盡的義務(wù);會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)，是紅十字會(huì)經(jīng)費(fèi)的主要來源之一。
(二)、會(huì)費(fèi)的收繳、使用與管理應(yīng)堅(jiān)持取之有度、用之得當(dāng)?shù)脑瓌t。會(huì)員會(huì)費(fèi)，由紅十字會(huì)財(cái)務(wù)處統(tǒng)一收繳。會(huì)員的會(huì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：會(huì)員年度會(huì)費(fèi)不超過5元。會(huì)員連續(xù)兩年不按期繳納會(huì)費(fèi)的，視為自動(dòng)退會(huì)，應(yīng)予以注銷。
(三)會(huì)費(fèi)應(yīng)用于開展與紅十字會(huì)宗旨相一致的各項(xiàng)活動(dòng)，不得挪作他用。會(huì)費(fèi)使用須經(jīng)紅十字會(huì)理事會(huì)集體研究決定。紅十字會(huì)設(shè)專人負(fù)責(zé)會(huì)費(fèi)收繳、使用與管理工作，建立收支明細(xì)賬目。每年將會(huì)費(fèi)收支情況向理事會(huì)報(bào)告。
廣州大學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)院紅十字會(huì)
3.金融學(xué)會(huì)規(guī)章制度
章程
第一章總則
第一條本會(huì)名稱為“金融學(xué)會(huì)”;英文名稱為“FinancialGroup”。
第二條本會(huì)是廣州大學(xué)從事金融數(shù)學(xué)研究活動(dòng)的學(xué)生學(xué)術(shù)團(tuán)體。
第三條本會(huì)的宗旨：
以會(huì)員為本，普及金融知識(shí)，提高同學(xué)們理財(cái)能力;為專業(yè)生提供實(shí)踐機(jī)會(huì)，提高專業(yè)業(yè)務(wù)實(shí)操能力，促進(jìn)金融數(shù)學(xué)專業(yè)的科研研究，提高金融數(shù)學(xué)的影響力，爭(zhēng)創(chuàng)品牌專業(yè)。
第四條本會(huì)全權(quán)屬于廣州大學(xué)金融學(xué)會(huì)。本會(huì)接受廣州大學(xué)校團(tuán)委等主管單位和社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理，遵循學(xué)校的有關(guān)條例以及工作方針。
第五條本會(huì)的機(jī)構(gòu)設(shè)在廣州大學(xué)數(shù)學(xué)與信息科學(xué)學(xué)院團(tuán)委。
第二章工作內(nèi)容
第六條本會(huì)的工作內(nèi)容：
㈠、組織會(huì)員開展學(xué)術(shù)講座活動(dòng)，普及金融科研部，提高個(gè)人理財(cái)能力;
㈡、組織金融理論知識(shí)和專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，促進(jìn)金融數(shù)學(xué)專業(yè)實(shí)踐能力的提高;
㈢、組織與社會(huì)相關(guān)組織或企業(yè)進(jìn)行學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，為會(huì)員提供實(shí)踐操作的機(jī)會(huì);
㈣、組織會(huì)員參與各種科研研究，配合學(xué)術(shù)活動(dòng)開展;
㈤、面向社會(huì)各界宣傳金融數(shù)學(xué)專業(yè)以及廣州大學(xué)概率統(tǒng)計(jì)系等;
㈥、編輯、發(fā)行金融研究的學(xué)術(shù)刊物，組織金融信息交流。
㈥、從事其它委托的學(xué)術(shù)研究活動(dòng)。
第三章會(huì)員
第七條本會(huì)會(huì)員為個(gè)人會(huì)員。
第八條
第六條凡取得我校學(xué)籍的在校大學(xué)生(受留校察看以上處分者除外)承認(rèn)本會(huì)章程的均為本會(huì)會(huì)員。
第七條會(huì)員的基本權(quán)利：
(一)有選舉權(quán)和被選舉權(quán);
(二)對(duì)本會(huì)工作運(yùn)行監(jiān)督，提出批評(píng)和建議;
(三)參加本會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng);
(四)有權(quán)要求本會(huì)支持和維護(hù)個(gè)人正當(dāng)權(quán)益，要求本會(huì)反映對(duì)學(xué)校各項(xiàng)工作的意見和建議。
第八條會(huì)員的基本義務(wù)：
(一)遵守本會(huì)章程，執(zhí)行本會(huì)決議，服從本會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，完成本會(huì)安排的`工作任務(wù);
(二)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度;
(三)刻苦學(xué)習(xí)，奮發(fā)成才，創(chuàng)造性地完成學(xué)校規(guī)定的各項(xiàng)學(xué)習(xí)、科研和工作任務(wù);
(四)關(guān)心、支持并積極參加本會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng);
(五)尊敬教職工，團(tuán)結(jié)同學(xué)，維護(hù)我校榮譽(yù)。
第九條會(huì)員因各種原因離校，其會(huì)籍自然取消。
第一部總則
第一條：學(xué)生會(huì)是全校學(xué)生的最高群眾組織，是在校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)的指示下，貫徹黨的教育方針，執(zhí)行黨的基本路線，堅(jiān)持為廣大同學(xué)在改革開放的實(shí)踐中健康成長(zhǎng)而服務(wù)的學(xué)生管理機(jī)構(gòu)，其通過自我教育、自我管理、自我服務(wù)為一體，成為我校聯(lián)系廣大同學(xué)的橋梁和紐帶，成為廣大同學(xué)參與民主管理和民主監(jiān)督的場(chǎng)所。是幫助廣大同學(xué)排憂解難，體現(xiàn)互助友愛，培養(yǎng)全校在校學(xué)生團(tuán)隊(duì)精神的核心組織，是全校在校同學(xué)的利益代表，維護(hù)在校同學(xué)的合法權(quán)益。
第二條：學(xué)生會(huì)全體同學(xué)自愿并熱情服務(wù)于廣大同學(xué)，全心全意、盡職盡責(zé)。
第三條：學(xué)生會(huì)宗旨是：團(tuán)結(jié)，務(wù)實(shí)，服務(wù)，高效。
第四條：自覺維護(hù)學(xué)生會(huì)集體榮譽(yù)，團(tuán)結(jié)合作，不計(jì)個(gè)人得失。
第五條：利用課余時(shí)間開展工作，不得影響正常學(xué)習(xí)。
第六條：學(xué)生會(huì)機(jī)構(gòu)組成：主席團(tuán)、辦公室、學(xué)生會(huì)各部門（社會(huì)實(shí)踐部、生活部、文藝部、體育部、紀(jì)檢部、學(xué)習(xí)部、宣傳部）。
第二部細(xì)則
一、學(xué)生會(huì)工作準(zhǔn)則
第一條：凡學(xué)生會(huì)所屬成員必須嚴(yán)格遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)制度，要有明確的組織性，紀(jì)律性，制度面前人人平等。
第二條：凡學(xué)生會(huì)所屬成員應(yīng)保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，抵制本本主義，工作中要秉公無私，吃苦耐勞，勇于開創(chuàng)工作新局面，開拓新思路。
第三條：凡學(xué)生會(huì)所屬成員應(yīng)與全院同學(xué)保持密切聯(lián)系，全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)，將工作建立在全院同學(xué)基礎(chǔ)之上。
第四條：凡學(xué)生會(huì)所屬成員應(yīng)嚴(yán)格遵守校規(guī)校紀(jì)，塑造完美學(xué)生干部形象，任何人不得做出有損學(xué)生干部和學(xué)生會(huì)整體形象的事。
第五條：凡學(xué)生會(huì)所屬成員應(yīng)合理調(diào)配學(xué)習(xí)與工作，力求做到工作出色，成績(jī)突出。
第六條：凡學(xué)生會(huì)所屬干部應(yīng)責(zé)任明確，積極配合，及時(shí)完成各項(xiàng)本職工作，發(fā)揚(yáng)“分工明確，密切協(xié)作”的優(yōu)良作風(fēng)。
第七條：凡學(xué)生會(huì)所屬干部應(yīng)積極配合學(xué)校的工作，在班級(jí)自律和他律過程中起帶頭作用。
第八條：學(xué)生會(huì)主席職責(zé)
1）主持學(xué)生會(huì)的全面工作方向和重大問題。
2）各個(gè)部門工作的完成情況。
3）及時(shí)上情下達(dá)、下情上達(dá)。
4）主持召開學(xué)生會(huì)全體會(huì)議，以及報(bào)告工作情況。
第九條：學(xué)生會(huì)副主席職責(zé)
1）協(xié)助主席開展工作，幫助主席制定總的工作目標(biāo)和具體的工作計(jì)劃；與主席一起商討、決定學(xué)生會(huì)工作中的重大問題，完善學(xué)生會(huì)工作中的各項(xiàng)制度、督促、檢查各個(gè)部門的工作完成情況，解決學(xué)生干部的思想問題。
2）分工負(fù)責(zé)有關(guān)部門的工作。副主席分工負(fù)責(zé)幾個(gè)工作內(nèi)容聯(lián)系緊密或相近的部門的工作，做好幾個(gè)部門工作的總體協(xié)調(diào)，遇有重要的工作或大型的活動(dòng)，組織所屬部門相互配合、共同完成。
3）遇有主席不在等特殊情況，代行主席職責(zé)。
第十條：辦公室職責(zé)
1）整個(gè)學(xué)生會(huì)的人事檔案管理、各種報(bào)表制作和工作簡(jiǎn)報(bào)，做好與各部和主席團(tuán)的溝通工作；
2）負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)部月刊《美文共賞》的籌稿，組稿，編排，印刷以及發(fā)行工作；
4）辦公室成員實(shí)行值班制，由主任制定值班表，按時(shí)值班，協(xié)助輔導(dǎo)員（班主任）保證日常學(xué)生工作的順利開展。
第十一條：各部長(zhǎng)及部員職責(zé)規(guī)定
1）對(duì)部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)的職責(zé)規(guī)定：各部副部長(zhǎng)協(xié)助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)制訂本部學(xué)期工作計(jì)劃，根據(jù)計(jì)劃向部員分配任務(wù)，且隨時(shí)詢問以及了解計(jì)劃執(zhí)行情況，并定期召開部門內(nèi)部會(huì)議，聽取所屬部員對(duì)部門內(nèi)工作建議和意見以及任務(wù)完成情況的報(bào)告；部長(zhǎng)有責(zé)任和義務(wù)對(duì)部員的活動(dòng)執(zhí)行能力進(jìn)行培養(yǎng)與提供鍛煉的機(jī)會(huì)，充分發(fā)揮每個(gè)部員的特長(zhǎng)，提高工作效率及工作質(zhì)量；在完成本部本職工作的前提下，各部部長(zhǎng)應(yīng)盡力協(xié)調(diào)和組織本部部員協(xié)助其它部門的工作。
2）對(duì)各部部員職責(zé)范圍的規(guī)定：按時(shí)出席每次全體會(huì)議及部門內(nèi)部會(huì)議；各部員應(yīng)服從部長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)，按時(shí)完成任務(wù)。在此基礎(chǔ)上，可以對(duì)工作提出合理建議或意見；及時(shí)向部長(zhǎng)匯報(bào)工作，匯報(bào)思想；積極協(xié)助其它各部工作；積極參加學(xué)生會(huì)開展的各項(xiàng)活動(dòng)。
3）各部門部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)以及部員應(yīng)嚴(yán)格遵守逐級(jí)匯報(bào)、恪盡職守的工作原則。
二、例會(huì)制度
第一條：每周一12：40在教學(xué)樓西101教室由主席召開學(xué)生會(huì)全體成員會(huì)議，聽取各部部長(zhǎng)的工作匯報(bào)，并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分配各部門工作任務(wù)，指導(dǎo)下階段工作的進(jìn)行。在其會(huì)議開始前，凡學(xué)生會(huì)所屬成員應(yīng)配戴學(xué)生會(huì)證件方可入席開會(huì)。生病或有事者需在會(huì)議前向主席，副主席或所屬部長(zhǎng)請(qǐng)假，同意批準(zhǔn)后，方可不參加會(huì)議，但事后要將當(dāng)日會(huì)議記錄載錄到自己的會(huì)議記錄本上。
第二條：各部門應(yīng)按照《學(xué)生會(huì)例會(huì)時(shí)間表》召開部門例會(huì)，各部門成員應(yīng)向本部部長(zhǎng)匯報(bào)工作情況及工作體會(huì)；各部部長(zhǎng)應(yīng)認(rèn)真聽取匯報(bào)，對(duì)部員工作應(yīng)予以指導(dǎo)，并對(duì)近期工作做出明確分工，詳細(xì)規(guī)劃；各部每次例會(huì)必須有詳細(xì)的會(huì)議記錄，副主席負(fù)責(zé)查閱各部門會(huì)議記錄。主席、副主席將不定期列席各部部門會(huì)議。
第三條：開會(huì)時(shí)實(shí)行民主集中制，全體參加會(huì)議成員都有發(fā)言權(quán)，可以提出對(duì)學(xué)生發(fā)展有利的建議和好的想法以及創(chuàng)新的思路。
第四條：凡學(xué)生會(huì)成員出席全體學(xué)生會(huì)成員會(huì)議、部門會(huì)議以及臨時(shí)重要會(huì)議時(shí)不得無故缺勤、遲到或者早退。生病或者有事需提前向部長(zhǎng)請(qǐng)假，否則將一律視為缺勤。
第五條：三次無故遲到算一次缺勤，三次缺勤將由主席團(tuán)下發(fā)勸退通知書至當(dāng)事人并予以辭退。
第六條：出勤情況將作為年終評(píng)優(yōu)的依據(jù)，并記入學(xué)生會(huì)成員檔案表。
三、人事制度
第一條：各部部長(zhǎng)由主席團(tuán)統(tǒng)一聘任，副部長(zhǎng)由部長(zhǎng)提名經(jīng)主席團(tuán)討論并審批后，正式聘任為副部長(zhǎng)。
第二條：對(duì)各部部員采取招聘形式，每學(xué)期根據(jù)各部實(shí)際情況招納新部員，招新工作在主席團(tuán)的統(tǒng)一指導(dǎo)下進(jìn)行。
第三條：應(yīng)聘人員經(jīng)面試后，在所在部門試用二個(gè)星期，試用期結(jié)束后，各部長(zhǎng)根據(jù)其在工作期間的表現(xiàn)作出評(píng)估，表現(xiàn)突出者即可成為學(xué)生會(huì)正式成員，試用期不合格者應(yīng)予以辭退。
第四條：學(xué)生會(huì)干部（主席、副主席除外）若自愿退出學(xué)生會(huì)，部長(zhǎng)需提前兩周，部員需提前一周向組織（學(xué)生會(huì)主席團(tuán)）遞交退部辭呈，經(jīng)主席批準(zhǔn)后方可正式退出學(xué)生會(huì)。
第五條：學(xué)生會(huì)各干部的表現(xiàn)將記錄在干部檔案表中；每學(xué)期期末，將進(jìn)行學(xué)生會(huì)成員的綜合測(cè)評(píng)，由主席團(tuán)對(duì)部長(zhǎng)，部長(zhǎng)對(duì)部員作出工作鑒定；當(dāng)學(xué)生會(huì)干部退出學(xué)生會(huì)時(shí)，組織將對(duì)其進(jìn)行工作總評(píng)，并記錄在檔案表中。對(duì)于優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部將由學(xué)校頒發(fā)“優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部證書”。
第二十六條各級(jí)學(xué)生會(huì)干部必須具備良好的思想素質(zhì)，一定的工作能力和優(yōu)良的學(xué)習(xí)成績(jī)，政治上積極要求進(jìn)步，自愿為同學(xué)服務(wù)并在同學(xué)中有一定威信。
第二十七條各級(jí)學(xué)生會(huì)干部必須做到：
(一)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)改革開放，思想上要求進(jìn)步，積極參與學(xué)校建設(shè);
(二)樹立全心全意為同學(xué)服務(wù)的思想，嚴(yán)格要求自己，充分發(fā)揮模范表率作用;工作積極主動(dòng)，相互支持，相互配合，不斷提高自身素質(zhì);
(三)服從組織安排，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作，正確處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良;
(四)密切聯(lián)系群眾，廣泛團(tuán)結(jié)同學(xué)，自覺接受同學(xué)的監(jiān)督，善于批評(píng)與自我批評(píng)。
第二十八條各級(jí)學(xué)生會(huì)組織要關(guān)心和培養(yǎng)學(xué)生會(huì)干部，每學(xué)期將其工作情況向所在院(系)德育工作組匯報(bào)，廣泛聽取同學(xué)意見，對(duì)優(yōu)秀學(xué)生干部予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)不稱職的干部予以免職或撤職。其工作績(jī)效記入學(xué)生檔案
第二十九條各級(jí)學(xué)生會(huì)干部如要求辭職，需正式提出申請(qǐng)，分別由校學(xué)生會(huì)常委會(huì)或各院(系)學(xué)生會(huì)討論決定。