1、目的：
建立安全檢查內(nèi)容、形式和整改程序，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，有效進(jìn)行改進(jìn)
2、范圍：
公司全體員工
3、責(zé)任者：
公司各車間、部門
4、程序：
4.1安全檢查內(nèi)容
4.1.1查思想：對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)，責(zé)任心；忽視安全的思想有否克服，出了事故是否從思想上認(rèn)真吸取教訓(xùn)。
4.1.2查領(lǐng)導(dǎo)：是否正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系；堅(jiān)持安全和生產(chǎn)“五同時(shí)”，對(duì)職工的安全教育執(zhí)行情況，出了問題能否嚴(yán)肅處理，落實(shí)整改措施。
4.1.3查制度：查公司制定的各項(xiàng)制度執(zhí)行情況，有無違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象，有無制定車間部門安全管理制度以及執(zhí)行情況。
4.1.4查生產(chǎn)工藝和職工操作：各種原料是否按規(guī)定投入，各單元操作是否按規(guī)定操作，操作原始記錄是否如實(shí)記錄。
4.1.5查設(shè)備：機(jī)械、儀表、廠房、通道、安全裝置、消防器材等安全狀況是否良好，工、器具堆放是否整齊，職工勞保用品穿戴、保管是否良好，消防通道是否暢通。
4.2安全檢查形式
4.2.1公司級(jí)安全檢查，由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，各職能部門參加，檢查出的不安全隱患由安全部負(fù)責(zé)匯總，分別提交有關(guān)部門、車間整改，對(duì)整改情況進(jìn)行跟蹤。
4.2.2部級(jí)安全檢查，由部安全主管組織有關(guān)人員進(jìn)行檢查，每月至少一次，對(duì)發(fā)現(xiàn)問題立即安排整改，并把檢查情況和整改落實(shí)情況報(bào)安全部。
4.2.3車間級(jí)安全自查，由車間主任、部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員進(jìn)行檢查，每月至少二次，檢查情況報(bào)部安全主管。
4.2.4班組級(jí)安全檢查，由班組長負(fù)責(zé)進(jìn)行，每周一次，檢查情況報(bào)車間、部門領(lǐng)導(dǎo)。
4.2.5安全文明生產(chǎn)考核檢查，由安全文明生產(chǎn)檢查考核小組負(fù)責(zé)進(jìn)行，每月至少二次，檢查情況及時(shí)通知有關(guān)部門、車間進(jìn)行整改，并對(duì)整改情況進(jìn)行跟蹤，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核。
4.2.6各專業(yè)性檢查，由各職能部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員進(jìn)行檢查，檢查出的不安全隱患報(bào)公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。
4.2.7季節(jié)性檢查，應(yīng)針對(duì)不同季節(jié)有針對(duì)的進(jìn)行檢查，又分管的職能部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織檢查，檢查情況報(bào)公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。
4.2.8經(jīng)常性檢查：各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和職能人員都必須結(jié)合自己的業(yè)務(wù)，深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題即時(shí)指出。每個(gè)班組都必須嚴(yán)格進(jìn)行安全交換班檢查，不馬虎、不走過場(chǎng)，當(dāng)面講清、交換班記錄完整。
4.2.9臨時(shí)性檢查：緊急情況下的搶修、大修項(xiàng)目的開工、長期不用設(shè)備開車、新工藝、新產(chǎn)品、新設(shè)備的投產(chǎn)，都應(yīng)進(jìn)行臨時(shí)性的安全檢查，該項(xiàng)檢查由主管職能部門、車間、班組分別負(fù)責(zé)進(jìn)行。
4.3檢查后的整改
4.3.1要狠抓安全檢查隱患的整改。對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的不安全隱患，由制造部和有關(guān)職能部門制訂整改方案、方法，做到“四定”即：定項(xiàng)目、定時(shí)間、定責(zé)任人、定實(shí)施監(jiān)督復(fù)核人。
4.3.2在隱患整改中做到“三不推”，即班組能整改的不推車間、部門，車間、部門能整改的不推公司，今天能整改的不推到明天整改。
4.3.3在隱患整改中防止流于形式。對(duì)不按時(shí)完成整改任務(wù)的，對(duì)責(zé)任人采取經(jīng)濟(jì)處罰，并在安全生產(chǎn)考核時(shí)加倍扣分。由此造成事故的由責(zé)任人承擔(dān)一切后果，直至追究法律責(zé)任。
1、查領(lǐng)導(dǎo)：對(duì)安全生產(chǎn)上有功人員是否做到了及時(shí)表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)忽視安全生產(chǎn)造成事故的責(zé)任者要嚴(yán)肅處理。
2、查思想：查安全生產(chǎn)的責(zé)任心是否強(qiáng)；查對(duì)忽視安全生產(chǎn)的`思想和行為是否敢于斗爭。
3、查制度：查安全生產(chǎn)制度的建立和健全情況，查安全制度的執(zhí)行情況，查有無違章指揮違章作業(yè)現(xiàn)象。
4、查紀(jì)律：查崗位上勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行情況，有沒有脫崗、睡崗、串崗現(xiàn)象和在崗位上做與生產(chǎn)無關(guān)的事。
5、查隱患：是否做到了安全生產(chǎn)；每臺(tái)設(shè)備是否都有安全裝置；廠房建筑有無不安全因素；平臺(tái)、欄桿是否安全可靠；各工種作業(yè)時(shí)，是否佩戴了相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)用品、器具；跑、冒、漏是否達(dá)到了規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)及其它不安全因素。
6、查衛(wèi)生：查車間地面、設(shè)備、操作室、休息室和上崗人員衛(wèi)生執(zhí)行情況。
7、查個(gè)人勞保用品的穿戴：查上崗人員勞保用品穿戴是否合理。
8、查消防：查消防設(shè)施（滅火器）和禁止吸煙的管理執(zhí)行情況。
9、安全生產(chǎn)檢查形式：
（1）安全檢查是發(fā)動(dòng)和依靠群眾，做好勞動(dòng)保護(hù)工作的有效辦法，是落實(shí)黨的勞保政策，檢查和揭露不安全因素的好形式，也是預(yù)防和杜絕工傷事故，改善勞動(dòng)條件的一項(xiàng)得力措施，還可以達(dá)到交流經(jīng)驗(yàn)，互相促進(jìn)，互相學(xué)習(xí)的作用。
（2）公司級(jí)安全生產(chǎn)大檢查，每月一次，由安全生產(chǎn)辦公室召集有關(guān)部門參加，組成檢查組，發(fā)動(dòng)廣大員工進(jìn)行檢查，檢查和整改情況由安保部匯總上報(bào)。
（3）車間安全生產(chǎn)大檢查，每周一次。由班組長負(fù)責(zé)，召集有關(guān)人員組成檢查組進(jìn)行檢查，檢查和整改情況匯總上報(bào)安全生產(chǎn)辦公室，并填寫安全記錄。
（4）專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。
4.1專業(yè)性安全檢查由各主管部門負(fù)責(zé)組織，主要檢查壓力容器、起重機(jī)械、焊接、電氣、鍋爐、危險(xiǎn)建（構(gòu)）筑物、腳手架、防火、防爆、交通、機(jī)動(dòng)車輛、危險(xiǎn)品、防護(hù)用品、防護(hù)器材、防塵防毒、“三廢”綜合治理、工藝安全、院內(nèi)環(huán)境、宿舍、廁所、食堂衛(wèi)生等。
4.2專業(yè)性檢查：定期的每一個(gè)項(xiàng)目必須做好登記，每次檢查必須對(duì)前期檢查登記的問題做出鑒定。
4.3專業(yè)性檢查：定期由主管部門組織，召集有關(guān)單位參加，并將檢查和整改情況上報(bào)及抄送安全生產(chǎn)辦公室。
（5）季節(jié)性安全生產(chǎn)大檢查
5.1季節(jié)性安全檢查包括：防暑降溫、防雷防電、防洪防汛、防凍。
5.2季節(jié)性安全檢查由各主管部門負(fù)責(zé)，組織有關(guān)單位參加進(jìn)行，并將檢查和整改情況上報(bào)及抄送安全生產(chǎn)辦公室。
（6）經(jīng)常性安全生產(chǎn)大檢查
6.1每一個(gè)生產(chǎn)員工都必須堅(jiān)持執(zhí)行班中巡回檢查制度。
6.2每一個(gè)班組都必須堅(jiān)持交接班制度，同時(shí)交接安全生產(chǎn)情況。
6.3各部門負(fù)責(zé)人和人員，都必須結(jié)合自己的工作業(yè)務(wù)，深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查。
10、安全生產(chǎn)大檢查要求
（1）安全生產(chǎn)大檢查要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)和群眾相結(jié)合；普通檢查與專業(yè)檢查相結(jié)合；經(jīng)常性檢查與臨時(shí)性檢查相結(jié)合；檢查與整改相結(jié)合。安全檢查項(xiàng)目要填入安全檢查登記薄，落實(shí)整改。
（2）安全檢查必須有明確目的、要求和具體計(jì)劃。
（3）對(duì)暫時(shí)不能整改的項(xiàng)目，除要采取臨時(shí)性的防護(hù)措施外，應(yīng)分別納入技措、安措、計(jì)劃檢修、年度大修內(nèi)，限期解決。
（4）執(zhí)行“三書”制止違章，消除隱患。
4.1對(duì)于違章指揮、違章作業(yè)勸阻不聽者，用制止違章指揮通知書。制止違章作業(yè)通知書，責(zé)令停止其違章行為。
4.2對(duì)于有條件迅速整改的隱患拖延不改，安全生產(chǎn)辦公室下達(dá)隱患整改通知書，限期整改。
4.3對(duì)接到通知書不執(zhí)行的責(zé)任單位和個(gè)人要給予嚴(yán)肅處理，釀成事故給單位造成損失的.要依法處理。
11、各單位班組，班前、班中、班后必須進(jìn)行安全檢查，切做好檢查記錄，自己能整改的，盡快整改，隱患大的自己整改不了的，逐級(jí)上報(bào)，迅速整改達(dá)到安全狀態(tài)。
12、施工、技改臨時(shí)改造設(shè)備及土建需改裝的部位有隱患的，部位應(yīng)有專人看守，掛安全警示標(biāo)志牌及各種醒目標(biāo)志，并有防范措施。
13、車間、班組的隱患整改內(nèi)容，要建立檔案，記錄在冊(cè)。
14、安全生產(chǎn)辦公室建立隱患整改記錄本。對(duì)各單位定期檢查，是否達(dá)到安全要求，不合格的重新整改，達(dá)到安全狀態(tài)為止。
一、學(xué)生安全管理工作，由校長領(lǐng)導(dǎo)，后勤副校長主管。
二、學(xué)校每學(xué)期召開一次安全教育大會(huì)，平時(shí)經(jīng)常進(jìn)行安全教育。
三、堅(jiān)持預(yù)防為主，學(xué)校要經(jīng)常檢查房舍、電路、運(yùn)動(dòng)器械等使用情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，消滅不安全因素。
四、加強(qiáng)治安保衛(wèi)工作，預(yù)防和打擊犯罪活動(dòng)，維護(hù)好校園秩序，確保學(xué)生人身安全。
五、學(xué)?；虿块T組織大型活動(dòng)，具體組織者必須對(duì)學(xué)生安全負(fù)責(zé)，搞好安全防范措施，進(jìn)行安全教育。各班級(jí)組織活動(dòng)，必須經(jīng)主管校長批準(zhǔn)，班主任必須在場(chǎng)。
六、體育教師必須確保體育課安全，嚴(yán)格執(zhí)行《體育課細(xì)則》，必須做好準(zhǔn)備活動(dòng)，投擲訓(xùn)練必須維護(hù)好秩序，單、雙杠活動(dòng)必須有老師保護(hù)。
七、實(shí)驗(yàn)課教學(xué)，學(xué)生必須在教師的指導(dǎo)下，嚴(yán)格按規(guī)程操作，防止灼傷、觸電、中毒等事故發(fā)生。
八、嚴(yán)格要求學(xué)生做到“十不準(zhǔn)”：
1、不準(zhǔn)在校內(nèi)私自接電、使用電器、開閉電閘。
2、不準(zhǔn)涉足陽臺(tái)、玻璃幕區(qū)和容易發(fā)生危險(xiǎn)的處所。
3、不準(zhǔn)擦二樓以上的外層窗玻璃或探身窗外。
4、不準(zhǔn)攀越學(xué)校圍墻、跳窗戶。
5、出入樓門、樓道，不準(zhǔn)擁擠。
6、放學(xué)時(shí)，校門口30米有坡路段不準(zhǔn)騎自行車。
7、遵守交通規(guī)則，不準(zhǔn)騎自行車帶人，或騎飛車。
8、上、下學(xué)時(shí)要結(jié)伴同行，不準(zhǔn)單人走黑路。
9、不準(zhǔn)野浴。
10、不準(zhǔn)進(jìn)入“三室”、“一廳”。
為了確保項(xiàng)目在服務(wù)過程中安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行，確保物業(yè)管理服務(wù)期間無安全事故發(fā)生，確保物業(yè)管理處員工的安全和健康，順利實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的目的，提高物業(yè)管理處安全生產(chǎn)規(guī)范管理工作，貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”，特制定如下安全生產(chǎn)檢查制度。
一、安全生產(chǎn)檢查的目的
建立與服務(wù)規(guī)模相適應(yīng)的專職安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和安全生產(chǎn)保障體系，配備具有相應(yīng)管理能力和足夠數(shù)量的.專職安全生產(chǎn)管理人員并建立健全安全生產(chǎn)管理責(zé)任制度，制定和確定安全生產(chǎn)考核指標(biāo)，完善各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、獎(jiǎng)懲辦法及操作規(guī)程。
二、安全生產(chǎn)檢查的內(nèi)容
1、查行政措施。內(nèi)容主要包括：查領(lǐng)導(dǎo)、查制度、查隱患、查組織、查教育培訓(xùn)、查事故處理。
2、查安全設(shè)施。內(nèi)容主要包括：查安全設(shè)施、機(jī)械設(shè)備、勞保用品使用情況。
3、在檢查過程中發(fā)現(xiàn)的隱患，開具隱患整改通知單，限期整改，并在限期內(nèi)書面寫出整改措施和結(jié)果報(bào)物業(yè)管理處。對(duì)于無視隱患存在及對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患不進(jìn)行整改的部門給予相關(guān)處罰。
4、物業(yè)管理處安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組及相關(guān)部門將對(duì)隱患整改結(jié)果實(shí)地進(jìn)行復(fù)查，如發(fā)現(xiàn)未按期整改或整改不徹底，仍然存在隱患，將對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰，直至完全消除不安全因素。
5、各部門經(jīng)理制定完善本部門的安全生產(chǎn)管理體系，按有關(guān)規(guī)定配備兼職安全管理人員，落實(shí)安全生產(chǎn)管理責(zé)任，并組織監(jiān)督、檢查安全管理工作實(shí)施情況，認(rèn)真做好檢查記錄。
三、安全生產(chǎn)檢查的方式
1、定期安全生產(chǎn)檢查
由物業(yè)管理處總經(jīng)理負(fù)責(zé)，帶領(lǐng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)部門，每季度組織一次全面的安全生產(chǎn)檢查。
2、經(jīng)常性和節(jié)假日安全生產(chǎn)檢查
經(jīng)常性的檢查包括各部門自行組織的檢查、部門安全員進(jìn)行巡回安全生產(chǎn)以及節(jié)假日前安全生產(chǎn)檢查。
3、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查
專業(yè)安全生產(chǎn)檢查內(nèi)容：包括用電安全、消防安全、以及升降機(jī)、吊蘭等各種機(jī)械設(shè)備的安全，普遍性安全問題進(jìn)行單項(xiàng)專業(yè)檢查。
（一）安全生產(chǎn)檢查，包括日常檢查，本部門檢查，專業(yè)檢查和月度檢查以及季節(jié)性檢查，每次檢查必須有明確的目的要求和具體計(jì)劃。
（二）公司建立由分管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員參加的安全檢查組織體系，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，做好檢查工作。
（三）公司級(jí)安全檢查，由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，結(jié)合月度生產(chǎn)特點(diǎn)，在全公司內(nèi)進(jìn)行以"查思想、查紀(jì)律、查制度、查領(lǐng)導(dǎo)"四查為主的安全生產(chǎn)大檢查。同時(shí)，分管安全的領(lǐng)導(dǎo)組織各車間和各部門的&39;負(fù)責(zé)人，每月應(yīng)至少進(jìn)行一次。
（四）對(duì)查出的隱患問題，要逐項(xiàng)分析研究，并制定整改方案，做到定措施、定時(shí)間、定人員，立即整改，不得拖延，有些限于物質(zhì)技術(shù)條件，當(dāng)時(shí)不能解決的問題，應(yīng)采取臨時(shí)安全措施，并定出計(jì)劃，按期完成。
（五）日常檢查是指各部門和生產(chǎn)班組在日常工作中進(jìn)行的涉及安全等方面常規(guī)性檢查，此項(xiàng)檢查應(yīng)做到隨查隨改，無法整改的問題立即上報(bào)整改。本部門檢查是指各部門和生產(chǎn)單位在組織日常工作過程中進(jìn)行的定期和不定期檢查，此項(xiàng)檢查每周至少應(yīng)進(jìn)行一次，由部門主管負(fù)責(zé)組織。
（六）每年對(duì)鍋危險(xiǎn)物品、廠房建筑、運(yùn)輸車輛以及防火、防爆和防塵防毒工作分別進(jìn)行專業(yè)檢查。
（七）公司和各部門視氣候特點(diǎn)及季節(jié)變化，對(duì)防暑降溫，防雨防洪，防雷電，防風(fēng)、防凍、保溫等工作，可進(jìn)行預(yù)防性季節(jié)檢查。
（八）專業(yè)檢查和月度檢查，日常檢查和部門檢查可分別結(jié)合進(jìn)行。
（九）公司對(duì)重大項(xiàng)目整改，應(yīng)實(shí)行《隱患整改通知書》的辦法。
1、單位每月至少組織一次安全大檢查，站區(qū)每天至少對(duì)各重點(diǎn)部位進(jìn)行一次專項(xiàng)檢查。檢查出的隱患必須現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)整改，并作好記錄備案。因條件限制不能立即解決的問題，在解決之前，必須先采取臨時(shí)措施保證安全生產(chǎn)。
2、安全檢查由安全生產(chǎn)第一責(zé)任者組織。
3、安全大檢查之前，要按照“三大規(guī)程”的規(guī)定和要求，認(rèn)真做好準(zhǔn)備工作，根據(jù)本單位實(shí)際情況，重點(diǎn)查現(xiàn)場(chǎng)管理、查制度落實(shí)、查紀(jì)律、查規(guī)程措施的貫徹執(zhí)行情況。
4、檢查完畢，安全生產(chǎn)第一責(zé)任者要組織召開現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)，對(duì)查出的主要問題和隱患，堅(jiān)持邊檢查邊整改的原則，按照“四定”（定項(xiàng)目、定時(shí)間、定人員、定措施）的方法進(jìn)行落實(shí)處理。并寫出安全檢查報(bào)表備查。
5、對(duì)檢查出的問題和隱患，須指定專人整改、復(fù)查、驗(yàn)收。對(duì)整改隱患積極、效果突出的給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)態(tài)度消極有拖延、預(yù)期不解決的要責(zé)令停止生產(chǎn)進(jìn)行處理，并追究負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
為保障在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)查處出的安全隱患及時(shí)得到消除，特制定安全隱患治理、報(bào)告制度。
1、對(duì)生產(chǎn)過程中存在的重大危險(xiǎn)有害因素應(yīng)當(dāng)立即停止生產(chǎn)作業(yè)并登記建檔，同時(shí)制定應(yīng)急方案，落實(shí)專人負(fù)責(zé)整改，告知整改人員和相關(guān)人員在緊急情況下，應(yīng)當(dāng)采取的應(yīng)急措施。
2、生產(chǎn)中存在的安全隱患，應(yīng)責(zé)成有關(guān)人員進(jìn)行定期檢查，并成為一種制度。每月召開一次安全辦公會(huì)議，對(duì)日常檢查和定期檢查中查出的隱患進(jìn)行分類排隊(duì)，逐條進(jìn)行登記，由第一責(zé)任人和分管負(fù)責(zé)人，根據(jù)隱患的大小和危險(xiǎn)程度提出處理措施。
3、處理安全隱患，按照三落實(shí)的.辦法。即落實(shí)處理隱患的責(zé)任人；落實(shí)隱患地點(diǎn)和內(nèi)容；落實(shí)處理及完成的時(shí)間。
4、對(duì)處理隱患的情況，責(zé)任人應(yīng)及時(shí)向負(fù)責(zé)人匯報(bào)，并在安全辦公會(huì)議上進(jìn)行通報(bào)。
5、對(duì)有些一時(shí)難以處理的重大隱患，應(yīng)制定處理計(jì)劃，落實(shí)處理資金，盡快得以消除。
6、對(duì)需要其他單位共同解決的隱患，應(yīng)積極主動(dòng)協(xié)商，并報(bào)上級(jí)主管部門協(xié)商解決辦法。
一、安全生產(chǎn)檢查的內(nèi)容：
1、查思想：查全體干部員工對(duì)安全生產(chǎn)工作的認(rèn)識(shí)是否正確，責(zé)任心是否強(qiáng)，對(duì)忽視安全生產(chǎn)工作的思想和行為是否敢于批評(píng)、抵制及處理。
2、查制度：查各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度是否建立、健全，落實(shí)和執(zhí)行是否到位。
3、查紀(jì)律：查崗位勞動(dòng)紀(jì)律情況，是否脫崗、溜崗、是否出工不出力，查是否有違規(guī)作業(yè)現(xiàn)象
4、查隱患：查是否按安全操作規(guī)程操作。
5、查各類安全硬件情況，X射線檢查儀和生產(chǎn)場(chǎng)所安全設(shè)施是否正常齊全；電路、電器是否符合安全要求；房屋建筑有無不安全隱患，水電采暖管線是否正常使用。
6、查原始資料包括生產(chǎn)記錄、會(huì)議記錄、培訓(xùn)學(xué)習(xí)記錄、檢查記錄是否完備。
二、安全生產(chǎn)檢查的形式
安全領(lǐng)導(dǎo)小組每月25號(hào)進(jìn)行全站性安全綜合大檢查，期間不定期抽查、暗查，檢查結(jié)果作為各崗位年度評(píng)選先進(jìn)依據(jù)。
三、安全事故隱患的整改
1、對(duì)在日常安全檢查、節(jié)假日安全大檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，安全領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)《整改通知單》。
2、《整改通知單》包括事故隱患情況、發(fā)生地點(diǎn)、整改期限、整改責(zé)任人及整改驗(yàn)收情況等。
3、安全領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)整改期限，及時(shí)組織有關(guān)人員進(jìn)行驗(yàn)收，對(duì)驗(yàn)收不合格的除責(zé)令有關(guān)人員繼續(xù)整改外，應(yīng)對(duì)有關(guān)責(zé)任人加以處罰。
4、對(duì)在工作中，發(fā)現(xiàn)事故隱患，并及時(shí)向有關(guān)人員反映的員工，視具體情況，給予精神或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。