公正的制度可以確保每個(gè)人都擁有平等的機(jī)會(huì)和權(quán)利，不會(huì)因?yàn)閭€(gè)人背景或關(guān)系而受到不公正的待遇。這里提供優(yōu)秀的學(xué)生制度，方便大家寫學(xué)生制度參考。
一、總則
1、為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部管理，規(guī)范學(xué)生會(huì)成員行為，明確各部責(zé)任，高效，合理的提高學(xué)生會(huì)干部素質(zhì)，特制定本規(guī)定。
2、學(xué)生會(huì)干部應(yīng)樹立高度的主人翁責(zé)任心，努力工作保證質(zhì)量，按期完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
3、全體學(xué)生會(huì)成員應(yīng)當(dāng)自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，按照有關(guān)準(zhǔn)則規(guī)范約束自己的言行。
4、學(xué)生會(huì)內(nèi)部各成員之間地位一律平等，一視同仁。但學(xué)生會(huì)成員在工作上必須服從組織，服從學(xué)生會(huì)管理體系結(jié)構(gòu)。
學(xué)生會(huì)宗旨：全心全意為同學(xué)們服務(wù)
二、學(xué)生會(huì)管理體系結(jié)構(gòu)
1、體系結(jié)構(gòu)：主席團(tuán)→主席助理→各部部長→副部長→干事
2、學(xué)生會(huì)管理實(shí)行層層負(fù)責(zé)制：干事對(duì)副部長負(fù)責(zé)，副部長對(duì)部長負(fù)責(zé)，部長向主管部門的主席、副主席、主席助理負(fù)責(zé)，主席助理對(duì)主席負(fù)責(zé)，副主席對(duì)主席負(fù)責(zé)。某一級(jí)職能人員一旦出現(xiàn)重大工作失誤，不光追究其本人責(zé)任，還將追究其上一級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
3、組織下達(dá)的任務(wù)，主要負(fù)責(zé)部門及協(xié)助主要負(fù)責(zé)部門工作的其他部門學(xué)生干部在執(zhí)行任務(wù)時(shí)，不得超越其職權(quán)范圍。如違反，或有學(xué)員舉報(bào)，學(xué)生會(huì)主席和副主席視情節(jié)嚴(yán)重程度對(duì)違反的.學(xué)生干部及涉及人員追究責(zé)任或撤消其學(xué)生干部的職務(wù)。
三、會(huì)議制度
1、學(xué)生會(huì)實(shí)行例會(huì)制度
（1）學(xué)生會(huì)定期召開學(xué)生會(huì)例會(huì)，匯報(bào)和交流各部的工作，會(huì)議由學(xué)生會(huì)主席主持。學(xué)生會(huì)例會(huì)每周召開一次。
（2）學(xué)生會(huì)各部定期召開會(huì)議。
（3）學(xué)生會(huì)主席團(tuán)、學(xué)生會(huì)各部召開會(huì)議，將具體時(shí)間提前一天報(bào)學(xué)生會(huì)辦公室，由辦公室安排人員作會(huì)議記錄、備案。
2、學(xué)生會(huì)各種各級(jí)會(huì)議一律實(shí)行考勤制度，并將其作為會(huì)議記錄的一部分上報(bào)學(xué)生會(huì)辦公室。
3、學(xué)生會(huì)各級(jí)會(huì)議原則上不得缺席，若有特殊情況，須向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。無故不參加者，學(xué)生會(huì)內(nèi)部將給予通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重者，上報(bào)學(xué)院，給予懲罰。
4、遇到特殊情況，學(xué)生會(huì)主席有權(quán)組織學(xué)生會(huì)各級(jí)會(huì)議就重大問題作出決定。
四、人事任命制度
1、為了使學(xué)生會(huì)保持活力，每年對(duì)新生舉行一次招干活動(dòng)，納新時(shí)，由各部部長負(fù)責(zé)本部的納新具體事宜。
2、自然換屆時(shí)，把本部所有工作資料交給新任部長，不得拖延隱瞞，敷衍塞責(zé)。
3、如有學(xué)生會(huì)干部提前退出學(xué)生會(huì)，必須寫申請(qǐng)報(bào)告，說明理由。對(duì)擅自離職的學(xué)生會(huì)干部，學(xué)生會(huì)將在征求院里意見的基礎(chǔ)上，給予處理。
4、各部干事的任免由副部長決定，但必須報(bào)請(qǐng)部長和主席團(tuán)批準(zhǔn)。
五、工作布置、檢查和總結(jié)制度
1、各職能部門的具體工作制度、工作計(jì)劃、工作總結(jié)由各部長負(fù)責(zé)制定并實(shí)施。
2、各職能部門在開展活動(dòng)中所遇到的問題，由分管其工作的主席團(tuán)成員負(fù)責(zé)解決，解決不了須報(bào)請(qǐng)主席團(tuán)解決，問題嚴(yán)重須上報(bào)學(xué)院。
3、各職能部門因開展活動(dòng)需要所寫的海報(bào)，要由部長起草，交由宣傳部抄寫完后，底稿交由辦公室統(tǒng)一存檔。
4、每學(xué)期初學(xué)生會(huì)各部結(jié)合自身特點(diǎn)，制定相應(yīng)工作計(jì)劃，其中，大中型活動(dòng)須附詳細(xì)計(jì)劃書，計(jì)劃應(yīng)本著周密、有效的方針，各部計(jì)劃須報(bào)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)核準(zhǔn)。
5、對(duì)工作進(jìn)展情況，主席團(tuán)組織檢查、考究工作。
6、中大型活動(dòng)結(jié)束后，負(fù)責(zé)部門需進(jìn)行民意調(diào)查，收集反饋信息，并做書面總結(jié)。
7、每學(xué)期末，學(xué)生會(huì)各部應(yīng)向主席團(tuán)提交工作總結(jié)，核準(zhǔn)后，應(yīng)總結(jié)學(xué)期工作。
8、以上所有書面材料由辦公室，分類收集，整理存檔，備案。
六、活動(dòng)開展制度
1、各部門在舉辦活動(dòng)之前須向系里遞交申請(qǐng)書。申請(qǐng)書的內(nèi)容應(yīng)包括名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、人數(shù)、活動(dòng)開展的經(jīng)過、目的及意義，同時(shí)申請(qǐng)還必須寫明各項(xiàng)費(fèi)用及預(yù)期費(fèi)用。
2、申請(qǐng)沒被通過的須無條件服從；申請(qǐng)一旦通過必須嚴(yán)格按照申請(qǐng)書的內(nèi)容執(zhí)行，如果需要其他部門協(xié)助，各部部長不能推諉責(zé)任，盡一切努力協(xié)助開展好活動(dòng)。
3、活動(dòng)結(jié)束后各部部長要進(jìn)行活動(dòng)總結(jié)，是否達(dá)到預(yù)期的目的，有哪些不足的地方，防止以后再犯同樣的錯(cuò)誤。
4、大型活動(dòng)開始前，由學(xué)生會(huì)主席主持召開會(huì)議，統(tǒng)一思想，分配任務(wù)，確?；顒?dòng)順利進(jìn)行。
七、文檔管理制度
1、各部門和各活動(dòng)項(xiàng)目的工作計(jì)劃和總結(jié)是本會(huì)文檔的重要組成部分。各部門應(yīng)在每學(xué)期開學(xué)兩個(gè)星期內(nèi)把學(xué)期（學(xué)年）工作計(jì)劃送檔，應(yīng)在每學(xué)期最后兩個(gè)星期前把學(xué)期（學(xué)年）工作總結(jié)送檔。我會(huì)主辦的各活動(dòng)項(xiàng)目的承辦單位應(yīng)在活動(dòng)項(xiàng)目結(jié)束后一個(gè)星期內(nèi)把活動(dòng)項(xiàng)目的計(jì)劃和總結(jié)一并送檔，送檔的資料須由辦公室主任認(rèn)可。
2、送檔的資料應(yīng)做到格式規(guī)范、內(nèi)容完備、條理清楚，手寫的應(yīng)用碳素墨水工整謄寫。
3、主席團(tuán)成員可直接查閱文檔，其他人員在上述干部在場時(shí)可以查閱文檔。
4、因工作需要外借文檔的，時(shí)間最長不超過15天，要求繼續(xù)使用的，應(yīng)辦理續(xù)借手續(xù)。經(jīng)辦人應(yīng)作出借出登記，歸還時(shí)撤銷登記。借用人在日用過程中應(yīng)保證文檔完好無缺，到期歸還或續(xù)借。
5、每學(xué)期末，文檔管理部門應(yīng)清點(diǎn)文檔，保證各文擋完整齊全。
八、考核制度
1、例會(huì)
⑴無故不到者一次扣15分，請(qǐng)假一次扣2分；
⑵遲到5分鐘內(nèi)扣1分，超過5分鐘扣2分，超過10分鐘以上扣5分。
2、工作
⑴未按時(shí)交學(xué)期工作計(jì)劃總結(jié)一次扣5分。
⑵未按時(shí)交學(xué)期活動(dòng)計(jì)劃總結(jié)一次扣3分。
⑶出現(xiàn)失職行為（如活動(dòng)時(shí)不到，遲到，安排出錯(cuò)以及活動(dòng)無法進(jìn)行……），一次扣5分，嚴(yán)重失職扣10分。
⑷出現(xiàn)濫用職權(quán)有損學(xué)生會(huì)形象，一次扣15分。
3、學(xué)習(xí)
⑴考試出現(xiàn)作弊行為者堅(jiān)決免職。
⑵考試一門不及格扣5分，考試兩門不及格予以停職（選修課不
九、附則
1、本制度自公布之日起實(shí)行。
2、若本制度與在此之前有關(guān)制度相沖突，以本制度為準(zhǔn)。
3、本制度最終解釋權(quán)在主席團(tuán)。
1、社團(tuán)組建方式。
學(xué)校依據(jù)師資情況和學(xué)生需求組建學(xué)生社團(tuán)并安排輔導(dǎo)老師。支持學(xué)生自發(fā)組織社團(tuán)并聘請(qǐng)輔導(dǎo)老師，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后可以開展活動(dòng)。社團(tuán)名稱由學(xué)生和輔導(dǎo)老師共同討論確定。
2、社團(tuán)招募方式。
一般每學(xué)期初進(jìn)行社團(tuán)招新和人員調(diào)整，控制人數(shù)避免增加管理難度。堅(jiān)持“自愿參加”和“雙向選擇”的原則，學(xué)生報(bào)名社團(tuán)要先經(jīng)家長同意。社團(tuán)老師和成員一經(jīng)確定，無特殊情況一學(xué)期內(nèi)不再變更。
3、活動(dòng)時(shí)間地點(diǎn)。
學(xué)校統(tǒng)一規(guī)定社團(tuán)活動(dòng)的時(shí)間。社團(tuán)按計(jì)劃堅(jiān)持開展活動(dòng)，并做好記錄。活動(dòng)時(shí)間為每周五下午后兩節(jié)，地點(diǎn)要相對(duì)固定。學(xué)校努力為社團(tuán)活動(dòng)的開展創(chuàng)造條件。各班主任要熟知本班參加各社團(tuán)的學(xué)生名單，并通過微信、短信、家長會(huì)等途徑將學(xué)生參加的社團(tuán)名稱、輔導(dǎo)老師和活動(dòng)時(shí)間告知家長。
4、社團(tuán)考勤管理。
各社團(tuán)成員和輔導(dǎo)老師按時(shí)到指定地點(diǎn)集合，不遲到不早退。學(xué)生因事因病不能參加活動(dòng)的要提前請(qǐng)假。輔導(dǎo)老師活動(dòng)前先點(diǎn)名，如人數(shù)不全務(wù)必核查原因?；顒?dòng)中加強(qiáng)學(xué)生管理，避免學(xué)生中途無故離開。班主任要做好配合工作，組織好放學(xué)，合理安排課外輔導(dǎo)和衛(wèi)生值日，督促學(xué)生按時(shí)參加社團(tuán)。因班級(jí)事務(wù)、課業(yè)輔導(dǎo)、病假事假等有學(xué)生不能參加社團(tuán)活動(dòng)的，班主任要主動(dòng)和社團(tuán)老師溝通。社團(tuán)活動(dòng)結(jié)束后，輔導(dǎo)老師再次清點(diǎn)人數(shù)，無誤后統(tǒng)一回教室。社團(tuán)老師因病因事請(qǐng)假或因工作原因不能開展社團(tuán)活動(dòng)的，要于當(dāng)天中午前通知相關(guān)班主任和社團(tuán)管理人員，由社團(tuán)管理人員協(xié)調(diào)安排，并由班主任傳達(dá)給學(xué)生。因?qū)W校統(tǒng)一安排活動(dòng)需取消社團(tuán)活動(dòng)的，先由學(xué)校通知社團(tuán)老師，然后由社團(tuán)老師通知班主任，再由班主任通知學(xué)生（同樣要在當(dāng)天中午前傳達(dá)到）。
5、活動(dòng)過程要求。
每次活動(dòng)時(shí)要認(rèn)真組織，注意文明禮儀、紀(jì)律衛(wèi)生，加強(qiáng)安全教育，避免發(fā)生安全事故。
6、社團(tuán)收費(fèi)管理。
各社團(tuán)不得收取學(xué)費(fèi)。需要購買學(xué)習(xí)用品的，堅(jiān)持自愿原則，提倡家長自行購買，家長支持統(tǒng)一代購的要提前簽訂同意書。
7、社團(tuán)績效管理。
各社團(tuán)要積極參加各級(jí)比賽，為學(xué)校爭得榮譽(yù)。學(xué)校每學(xué)期末舉行社團(tuán)成果展演，定期進(jìn)行優(yōu)秀社團(tuán)、優(yōu)秀成員的評(píng)選表彰。社團(tuán)輔導(dǎo)工作量計(jì)入評(píng)優(yōu)評(píng)先和績效考核量化范圍。
一、工作要求
1.統(tǒng)一作息時(shí)間：從2月10日起，所有班級(jí)按照規(guī)定的作息時(shí)間開展學(xué)生線上學(xué)習(xí)的授課和輔導(dǎo)工作。
2.統(tǒng)一授課內(nèi)容：按照市教研室規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，有序開展線上教學(xué)活動(dòng)。
3.統(tǒng)一線上點(diǎn)名：每節(jié)課的任課老師必須在授課前或結(jié)束前，查點(diǎn)未參加學(xué)習(xí)的學(xué)生名單，報(bào)班主任，班主任務(wù)必掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)。
4.統(tǒng)一聽課要求：班主任和全體老師要求所有學(xué)生，每一門學(xué)科準(zhǔn)備一本練習(xí)簿，用于分課時(shí)記錄每一節(jié)課的重點(diǎn)內(nèi)容，及其老師課堂作業(yè)，于正式開學(xué)后檢查。
二、工作內(nèi)容
（一）學(xué)校
1.教務(wù)處于2月9日前將原各班課表進(jìn)一步完善，增加早讀課，七、八年級(jí)早讀7:30—8：00，九年級(jí)早讀7：00—8:00，統(tǒng)一作息時(shí)間。
2.質(zhì)監(jiān)室建立教師授課情況的督查機(jī)制，每天對(duì)所有教師的線上課堂進(jìn)行監(jiān)測，建立教師線上授課的抽查檔案，加強(qiáng)線上教學(xué)的教師管理。
3.教務(wù)處從2月10日起，通過不同方式督查學(xué)生在線學(xué)習(xí)情況，將督查情況及時(shí)通報(bào)，加強(qiáng)線上學(xué)習(xí)的學(xué)生管理。
4.實(shí)行專人統(tǒng)計(jì)各班級(jí)學(xué)生參與學(xué)習(xí)人數(shù)，以各班每天參與線上學(xué)習(xí)人數(shù)的最少一節(jié)課為上報(bào)數(shù)，作為教學(xué)資料備查，并及時(shí)通報(bào)。
5.各備課組提前提醒任課老師，及時(shí)接收教研室發(fā)送的上課資料，加強(qiáng)線上學(xué)習(xí)的教研，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
（二）班級(jí)
1.班主任完善班級(jí)授課平臺(tái)，可以是QQ或微信，或其他可行的授課平臺(tái)。查點(diǎn)是否包含每一位學(xué)生、每一位授課老師，幫助學(xué)習(xí)設(shè)備使用有困難的學(xué)生參與線上學(xué)習(xí)。
2.公布線上學(xué)習(xí)的班級(jí)課表和作息時(shí)間，于2月9日前通過不同方式讓學(xué)生家長知曉，并回復(fù)班主任該家長已知線上學(xué)習(xí)情況，并爭取家長的支持和幫助。
3.建立班級(jí)小組點(diǎn)名制度，特別是早讀課點(diǎn)名，掌握每一位學(xué)生在線學(xué)習(xí)情況，及時(shí)了解學(xué)習(xí)過程中離線原因，通報(bào)學(xué)習(xí)過程中違紀(jì)情況，加強(qiáng)學(xué)生管理。
4.加強(qiáng)線上班會(huì)課的研究，在注重疫情期間學(xué)生的學(xué)習(xí)管理的同時(shí)，突出學(xué)生的心理疏導(dǎo)和思想品德教育，增強(qiáng)學(xué)生責(zé)任意識(shí)、民族意識(shí)和國家意識(shí)。
（三）教師
1.2月10日前熟悉班級(jí)線上學(xué)習(xí)使用的平臺(tái)，加強(qiáng)交流，努力提高線上教學(xué)的效果和效率。充分發(fā)揮“雙師”（視頻教師和任課教師）作用，充分突出學(xué)生的課堂主體地位，每節(jié)課視頻教師和任課教師要同時(shí)參與教學(xué)。
2.做好提前備課。了解市教研室制定的教學(xué)計(jì)劃，熟悉線上教學(xué)的教學(xué)進(jìn)度，通讀市教研室提供的學(xué)案和課件，在市局提供的課堂視頻的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)針對(duì)本班的二次備課，精選例題，適當(dāng)補(bǔ)充。
3.加強(qiáng)線上學(xué)習(xí)管理。每節(jié)課前或課結(jié)束前通過不同方式，如電腦截屏、小組長點(diǎn)名等查點(diǎn)每一位學(xué)生，下課后立即將遲到或離線學(xué)生名單上報(bào)班主任。
4.加強(qiáng)線上學(xué)生輔導(dǎo)。任課教師要了解每節(jié)課視頻老師布置的作業(yè)，明確學(xué)生作業(yè)完成時(shí)間和上傳要求。針對(duì)不同學(xué)習(xí)內(nèi)容采用相應(yīng)的方式，識(shí)記類的通過家長監(jiān)督，學(xué)生背誦，錄制音頻上傳，抽查學(xué)生的背誦情況。計(jì)算類問題請(qǐng)家長監(jiān)督，作業(yè)完成后簽字拍照上傳等，增加學(xué)生學(xué)習(xí)效果的信度，并及時(shí)做好線上講評(píng)，學(xué)生完成訂正。
（四）學(xué)生
1.在家長的幫助下，準(zhǔn)備好線上學(xué)習(xí)的設(shè)備，繪制好作息時(shí)間和班級(jí)課表。
2.遵守作息時(shí)間，按時(shí)完成學(xué)習(xí)任務(wù)。在家長的幫助下將相關(guān)學(xué)習(xí)過程資料上傳。
3.每一門課程準(zhǔn)備一本練習(xí)簿，用于記錄課堂筆記和當(dāng)堂作業(yè)。
4.在學(xué)有余力的情況下，通過電視或其他媒體，開展自主學(xué)習(xí)，如江蘇省空中名師課堂、泰州市泰微課、興化市名師課堂等。
1、安排督促值班人員值班，協(xié)調(diào)各部開會(huì)時(shí)間。
2、協(xié)助主席處理日常事務(wù)。
3、安排通知學(xué)生會(huì)各種會(huì)議和重要活動(dòng)，負(fù)責(zé)把關(guān)會(huì)議的通知、考勤記錄。
4、收集和整理各部、各系學(xué)生會(huì)工作資料。
5、負(fù)責(zé)各階段考核評(píng)比工作。
6、集中力量抓好每階段的中心工作，協(xié)調(diào)和監(jiān)督各部門抓好經(jīng)常性工作。
一、例會(huì)
1、每次例會(huì)必須按時(shí)參加，要有時(shí)間觀念，不得無故遲到、缺席。
2、例會(huì)請(qǐng)假：每月最多請(qǐng)假不得超過三次，請(qǐng)假前必須提前一天（急事例外）跟負(fù)責(zé)人遞交請(qǐng)假條。
3、每次例會(huì)各成員要帶好筆和筆記本，做好會(huì)議記錄。
4、例會(huì)發(fā)言要積極，主動(dòng)。
二、值班
1、各成員應(yīng)嚴(yán)格遵守值班表值班，若有調(diào)課應(yīng)及時(shí)寫好請(qǐng)假條，下次應(yīng)及時(shí)補(bǔ)上值班。
2、值班請(qǐng)假：如若有事不能及時(shí)值班，請(qǐng)各成員遞交請(qǐng)假條，負(fù)責(zé)人簽字，下次補(bǔ)上。
3、值班過程中應(yīng)嚴(yán)格要求自己，在辦公室內(nèi)學(xué)習(xí)，不得大聲喧鬧，若有其它事應(yīng)主動(dòng)積極參加，如：打掃衛(wèi)生，幫助輔導(dǎo)員和其他老師工作。
4、不得無故遲到、早退，有者三次以上將按照評(píng)分制度處理。
三、部門內(nèi)部
1、各成員之間都有討論或商量部門內(nèi)事務(wù)的權(quán)利，每個(gè)成員的決議都有提出質(zhì)疑與建議的權(quán)利。
2、各成員應(yīng)和睦相處，多溝通交流。
3、各成員對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。態(tài)度端正。
4、工作需要，要有創(chuàng)新的策劃活動(dòng)，并及時(shí)與負(fù)責(zé)人溝通，做好部門內(nèi)部工作。
5、協(xié)助其他部門人員進(jìn)行工作。
6、為鍛煉部門的實(shí)踐能力，協(xié)作能力和社交能力，部門成員可以充分的發(fā)揮自己的潛能，為工作搜集資料，并獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，與成員交流商議，向部長匯報(bào)。
第一節(jié)換屆制度
第十六條本社團(tuán)理事、常委任期均為一年，最多可連任一屆。
第十七條本社團(tuán)換屆在全體大會(huì)上舉行，時(shí)間由社聯(lián)給予安排。若未給與安排，應(yīng)在每年5月至6月期間舉行。
一、在舉辦時(shí)間兩周前通知全體社員參加。
二、尊重社員享有的選舉和被選舉權(quán)，保障社員權(quán)利。
三、保證到會(huì)社員必須超過社團(tuán)實(shí)際社員人數(shù)三分之一，否則大會(huì)無效。
四、要求理事及常委匯報(bào)社團(tuán)一年工作總結(jié)及財(cái)務(wù)報(bào)告。
五、進(jìn)行新一屆常委選舉，基本采用書面投票方式進(jìn)行，根據(jù)所得票數(shù)，并結(jié)合績效考核表的情況綜合任命。
第二節(jié)會(huì)議制度
第十八條每個(gè)部門根據(jù)部門成員的課程表制定合理的會(huì)議時(shí)間（即會(huì)議時(shí)間固定），原則上二周一次，但可以根據(jù)實(shí)際情況改變。例會(huì)每三周一次。理事常委會(huì)議每三周一次。理事會(huì)會(huì)議每周一次，可以根據(jù)實(shí)際工作情況改變。
第十九條每次會(huì)議（包括理事、理事常委會(huì)、例會(huì)）都由秘書部的人進(jìn)行會(huì)議記錄，做好會(huì)議記錄并整理。會(huì)議開展兩天前，秘書部把會(huì)議流程發(fā)到群郵，供大家參考。會(huì)議結(jié)束三天內(nèi)，秘書部把會(huì)議記錄、出勤表整理成電子版發(fā)群郵供大家查詢回顧，會(huì)議記錄要附上各部門出勤情況。會(huì)議結(jié)束三天內(nèi)，宣傳部上傳會(huì)議照片。
第二十條會(huì)議要簽到考勤，簽到人員由秘書部負(fù)責(zé)，途中離開要向簽到員說明。
第二十一條每次會(huì)議開始之前由主持人帶領(lǐng)合唱社歌。
第三節(jié)物資管理制度
第二十二條社團(tuán)物資需要進(jìn)行登記及公示，登記內(nèi)容應(yīng)包括：物品名稱，數(shù)量，保管人，聯(lián)系方式。若有外借轉(zhuǎn)移，要做好登記并確定物資的及時(shí)歸還。若有購進(jìn)物質(zhì)，要上報(bào)秘書部，由秘書處及時(shí)對(duì)物資登記表進(jìn)行更新。登記人員由秘書部專人負(fù)責(zé)。
第四節(jié)財(cái)務(wù)制度
第二十三條每次活動(dòng)的物資購買需要索取發(fā)票或收據(jù)，作為報(bào)銷經(jīng)費(fèi)的唯一有效依據(jù)。
第二十四條活動(dòng)負(fù)責(zé)人在活動(dòng)開展前寫好經(jīng)費(fèi)預(yù)算，并把預(yù)算交給秘書長審批，所有的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)在活動(dòng)結(jié)束后統(tǒng)一報(bào)銷。
第二十五條社團(tuán)經(jīng)費(fèi)出納由秘書長負(fù)責(zé)，財(cái)務(wù)記錄和發(fā)票由秘書部管理，受全體社員的監(jiān)督。
第二十六條社團(tuán)經(jīng)費(fèi)來源為社員、會(huì)員繳納的社費(fèi)、會(huì)費(fèi)、學(xué)校的撥款及獎(jiǎng)勵(lì)，以及社會(huì)活動(dòng)贊助。主要用于宣傳、聯(lián)系、活動(dòng)開銷等等。
第二十七條任何人不得私自挪用公款，違例者一律開除出社團(tuán)，情況嚴(yán)重者上報(bào)學(xué)校。
第五節(jié)激勵(lì)及考核制度
第二十八條對(duì)于全體社員，社團(tuán)推行全年度的績效考核制度，貫徹于社團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)，包括（但不限于）對(duì)社團(tuán)整體的活動(dòng)，部門內(nèi)部活動(dòng)，外訪交流等各項(xiàng)工作活動(dòng)的考勤率與參與率。
第二十九條在學(xué)年結(jié)束時(shí)進(jìn)行綜合績效考核，評(píng)選社內(nèi)積極分子，并給予獎(jiǎng)勵(lì)和相關(guān)證明。部門，小組的績效考核最后由本部門部長，組長進(jìn)行綜合考核。部長，組長的績效考核最后由副社長進(jìn)行綜合考核。秘書部負(fù)責(zé)登記和統(tǒng)計(jì)全體社員的出勤率。
第三十條活動(dòng)積極、表現(xiàn)突出者，由社團(tuán)向?qū)W校推薦為社團(tuán)活動(dòng)積極分子和優(yōu)秀干部。
第六節(jié)工作制度
第三十一條各部門在學(xué)年開始前要進(jìn)行學(xué)年年度計(jì)劃。換屆時(shí)，要做工作總結(jié)。
第三十二條活動(dòng)負(fù)責(zé)人要在活動(dòng)開展兩個(gè)星期前將活動(dòng)方案交由理事會(huì)進(jìn)行審批，理事會(huì)在24小時(shí)內(nèi)給予答復(fù)。
第三十三條活動(dòng)負(fù)責(zé)人要在活動(dòng)開展一個(gè)星期前將前期宣傳稿交由宣傳部，由宣傳部統(tǒng)一進(jìn)行宣傳。
第三十四條活動(dòng)負(fù)責(zé)人在每個(gè)項(xiàng)目活動(dòng)結(jié)束后必須完成工作總結(jié)，提交總結(jié)資料（包括活動(dòng)項(xiàng)目會(huì)議記錄、方案、申請(qǐng)表、照片、通訊稿、總結(jié)、財(cái)務(wù)報(bào)表）至秘書部存檔。
第七節(jié)請(qǐng)假制度
第三十五條社團(tuán)例會(huì)、常委會(huì)、社團(tuán)整體活動(dòng)（如三下鄉(xiāng)報(bào)告會(huì)、周年慶等）等全體社員都必須簽到，有事請(qǐng)假的社員必須填寫社團(tuán)的請(qǐng)假條并交各自部門，再由部長交至秘書部。若部長請(qǐng)假，需將請(qǐng)假條直接交至秘書處。過后補(bǔ)假條的必須在活動(dòng)后3天內(nèi)。
第三十六條全體社員每學(xué)期無故缺席上述活動(dòng)并無假條的次數(shù)滿3次即視為自動(dòng)退社。
第三十七條部門內(nèi)部活動(dòng)有事請(qǐng)假的社員必須向部作口頭請(qǐng)假。
第三十八條全體社員每學(xué)期請(qǐng)假次數(shù)超過5次，社團(tuán)內(nèi)各種評(píng)優(yōu)資格將被取消。
第三十九條社團(tuán)各類活動(dòng)的參與率、會(huì)議的考勤率將與評(píng)優(yōu)掛鉤。
1、全面檢查校園安全、學(xué)生紀(jì)律、衛(wèi)生等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通知相關(guān)部門。
2、要善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，遇到疑難問題要及時(shí)向校長匯報(bào)。
3、17：00到餐廳管理住宿生吃飯秩序。
4、負(fù)責(zé)當(dāng)晚學(xué)校安全管理工作，組織有關(guān)人員（寢室管理教師、晚自學(xué)管理教師、保安等）開展工作。
5、遇到應(yīng)急事務(wù)（如停電等），立即組織有關(guān)人員開展工作，重大問題及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
6、如果有學(xué)生請(qǐng)假，先與家長取得聯(lián)系，家長來校后需填寫住宿生接送單（管理教師簽名、家長簽名），核對(duì)后值夜行政簽名后方可出校，確?；丶业耐瑢W(xué)安全回家。
7、維護(hù)正常教育秩序，檢查每節(jié)晚自學(xué)管理教師到位情況，了解學(xué)生出勤情況。開展課間巡視，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理有關(guān)問題。晚自學(xué)結(jié)束，組織有關(guān)人員做好清場工作。
8、組織管理寢室教師在學(xué)生就寢前后開展管理。
9、早上5：50提醒住宿生起床。
10、認(rèn)真做好值班記錄。
活動(dòng)策劃、組織、總結(jié)、考核辦法在機(jī)械工程系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)所參與、負(fù)責(zé)的各宗活動(dòng)在具體策劃、組織、總結(jié)、考核上都必須依據(jù)此辦法。
各活動(dòng)的主辦部門必須提前半個(gè)月（十五天）以上把自己部門的活動(dòng)策劃書以紙質(zhì)和書面兩種形式同時(shí)交給主席審核。活動(dòng)組織上由主席或分管副主席具體指定由兩辦中的一個(gè)負(fù)責(zé)參與跟進(jìn)（中小型活動(dòng)，3~6個(gè)部門參與，費(fèi)用200元以下，學(xué)生會(huì)需投入人數(shù)25人以下），代表主席協(xié)調(diào)各部門配合主辦方組織執(zhí)行該活動(dòng)；或兩辦同時(shí)跟進(jìn)大型活動(dòng)；在活動(dòng)跟進(jìn)期間主辦方與跟進(jìn)辦公室都分別直接對(duì)主席負(fù)責(zé)。主辦方主要負(fù)責(zé)：
1、提前半個(gè)月制定活動(dòng)策劃書，各項(xiàng)子活動(dòng)、方面的分工和安排方案，活動(dòng)的具體組織和執(zhí)行細(xì)節(jié)并交主席審核；有學(xué)辦存檔。
2、活動(dòng)具體開展、執(zhí)行階段的具體執(zhí)行落實(shí)；
3、活動(dòng)結(jié)束后一周內(nèi)交主席在活動(dòng)策劃、安排、組織、執(zhí)行方面的總結(jié)；
負(fù)責(zé)跟進(jìn)的辦公室負(fù)責(zé)：
1、配合主辦方制定、修改具體活動(dòng)執(zhí)行過程中的各種組織、執(zhí)行、調(diào)度、應(yīng)急方案使其更貼近現(xiàn)實(shí)更具有可執(zhí)行性和競爭力；
2、活動(dòng)具體開展時(shí)負(fù)責(zé)配合主辦方組織、協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)跟進(jìn)的各個(gè)部門人員（原則上各個(gè)部門都必須至少出3個(gè)人且其中一個(gè)是聯(lián)絡(luò)員即小負(fù)責(zé)人，具體上限視辦公室具體安排）；
3、活動(dòng)舉行完一個(gè)星期內(nèi)向主席遞交對(duì)活動(dòng)組織、執(zhí)行和主辦方、跟進(jìn)配合部門表現(xiàn)的總結(jié)書。
活動(dòng)徹底結(jié)束后，由副書記、主席團(tuán)根據(jù)主辦方、跟進(jìn)辦公室的報(bào)告、活動(dòng)現(xiàn)場參與度、受歡迎程度、獲獎(jiǎng)情況，商議后決定是否砍掉此次系列活動(dòng)或宣布此次活動(dòng)可以來年再做一次成為部門品牌性系列活動(dòng)，并具體考核此次活動(dòng)。
所有活動(dòng)的各種文件、資料的收發(fā)及存檔工作交學(xué)辦保存；學(xué)生會(huì)所有機(jī)構(gòu)（含副書記、主席團(tuán)及各部級(jí)機(jī)構(gòu)）的策劃書、預(yù)算案、總結(jié)書的初步審核、歸檔、保存工作。各種文件必須同時(shí)具有一份紙質(zhì)版的和一份電子版的。以供以后考核和查閱。
在人員考核上，我們擬定兩辦負(fù)責(zé)所有學(xué)生會(huì)十二個(gè)部門所有干部、干事的考核考評(píng)工作；紀(jì)檢部、生活部負(fù)責(zé)所有學(xué)生會(huì)以外成員的考核考評(píng)。
（一）學(xué)生日常安全制度、
1、進(jìn)出校門要自覺下車，進(jìn)入校門后要按規(guī)定停放自行車。
2、上下樓自覺靠右行走，不急行、不擁擠。
3、嚴(yán)禁在樓道上、教室內(nèi)追逐打鬧和奔跑，以免滑倒和摔傷。
4、嚴(yán)禁攀爬學(xué)校圍墻，門窗、圍欄、陽臺(tái)及樹木、球架，不準(zhǔn)上樓房頂。
5、不準(zhǔn)攜帶易燃、易爆、有毒物品等危險(xiǎn)品及管制刀具進(jìn)校。
6、若照明燈和電風(fēng)扇等電器發(fā)生故障，不得私自動(dòng)手排除，應(yīng)報(bào)告教師或總務(wù)處，由學(xué)校電工進(jìn)行故障排除，不得打開配電箱，觸摸電器開關(guān)。消防器材未經(jīng)許可，不得隨意搬動(dòng)。
7、大掃除時(shí)要注意安全，對(duì)高處的玻璃窗和無陽臺(tái)窗子的外部，不要勉強(qiáng)擦拭。
8、不準(zhǔn)私自外出游泳。
9、住宿生不準(zhǔn)違反規(guī)定到校外公共場所進(jìn)行文娛、體育和其它形式的娛樂活動(dòng)。任何私人聚會(huì)，必須征得家長同意。
10、做文明學(xué)生，不要有任何故意傷害他人、竊取他人財(cái)物的行為，不允許在任何場所參與打架斗毆。
11、察覺到有不安全因素應(yīng)及時(shí)報(bào)告教師。遇事冷靜，以保全自身安全為重，不沖動(dòng)蠻干。
12、上實(shí)驗(yàn)課要嚴(yán)格遵守實(shí)驗(yàn)室的.有關(guān)安全要求。
13、課外活動(dòng)和體育鍛煉，要按有關(guān)安全規(guī)則進(jìn)行。
14、在往返家校的路上，要注意交通安全，行路要嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，右側(cè)通行，不違反交通規(guī)則，不隨意橫穿馬路。
15、參加學(xué)校組織的校外集體活動(dòng)，要嚴(yán)格遵守活動(dòng)紀(jì)律，不得擅自離隊(duì)私自行動(dòng)。
16、住宿生必須嚴(yán)格遵守住宿生安全管理規(guī)定。
（二）學(xué)生宿舍安全管理制度
1、學(xué)生宿舍是學(xué)生集體居住的場所，全體同學(xué)必須自覺做好集體安全工作，發(fā)現(xiàn)不安全的情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告，積極主動(dòng)采取防范措施，杜絕一切案件和事故的發(fā)生。
2、在宿舍區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑的人和事，學(xué)生都有義務(wù)報(bào)告舍務(wù)管理人員或?qū)W校有關(guān)部門，并要機(jī)智地控制可疑人員。
3、男、女生不準(zhǔn)串訪宿舍，任何學(xué)生不準(zhǔn)將外人留住本宿舍內(nèi)。
4、學(xué)生除父母外，一律不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)接待外來客人。
5、上課時(shí)間學(xué)生宿舍實(shí)行封閉式管理，未辦理請(qǐng)假手續(xù)的一律不準(zhǔn)私自留在宿舍內(nèi)。
6、學(xué)生宿舍實(shí)行樓層、房間安全值日生制，值日生要認(rèn)真負(fù)起安全檢查責(zé)任，按時(shí)關(guān)鎖門窗，保管好鑰匙，不得亂借亂丟。
7、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用明火，禁止使用電爐子、電褥子、點(diǎn)蠟燭、蚊香，嚴(yán)禁吸煙，嚴(yán)禁私拉亂接電源。及時(shí)收好晾曬衣物，夜間不得將衣物晾掛室外。
8、宿舍區(qū)內(nèi)的消防設(shè)施、器材，任何人不準(zhǔn)亂動(dòng)、無故損壞，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)加處理。
1.工作要抱著“認(rèn)真、負(fù)責(zé)、積極、進(jìn)取務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的態(tài)度，服從上級(jí)安排。
2.要有團(tuán)隊(duì)精神，相互助，相互關(guān)心，熱愛部門，不得做損害部門的`事。
3.要遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，不得違紀(jì)。
4.熟記部門的各項(xiàng)規(guī)章制度并要求做到（有“三從四得“三從：服從領(lǐng)導(dǎo)、服從老師、服從部長；四得：吃得、做得、挨得、玩得、”三心兩意“三心：用心留意身邊事、用心聽、用心做；兩意：心意、誠意；與秘訣：膽心細(xì)臉皮厚等）。
5.早晚檢查按規(guī)定的.時(shí)間準(zhǔn)時(shí)出席，需請(qǐng)假者必須得到批準(zhǔn)方可。（特別是星期五下午）
6.捉蟲、飯?zhí)弥等找轿唬等找獪?zhǔn)時(shí)，不得無故缺席，若有特殊情況者可向部長或該天值日組長請(qǐng)假，可與其他組員對(duì)調(diào)值日。
7.文書工作要落實(shí)到位（認(rèn)真登記每天扣分情況，做好統(tǒng)計(jì)工作并按時(shí)按量上交等）；成員當(dāng)日檢查時(shí)，如有班級(jí)衛(wèi)生情況嚴(yán)重等，要及時(shí)向部長或總文書匯報(bào)。
8.開會(huì)要準(zhǔn)時(shí)出席，做好會(huì)議記錄，尊重他人，嚴(yán)于律己。9.要有時(shí)間觀念，周記要準(zhǔn)時(shí)交，工作、會(huì)議要準(zhǔn)時(shí)出席。
10.儀容儀表要端正，不得佩戴首飾，工作時(shí)不得化妝、穿便服、穿拖鞋；注意言行舉止，待人有禮，尊重師長；做事要以身作則。
11.定期做好工作總結(jié)和工作計(jì)劃。
12.把工作當(dāng)成是一種樂趣，保持高度的工作熱情。
備注：如遲到或缺席超過三次者，罰一次為部門義務(wù)衛(wèi)生清潔。（特殊情況除外，勞動(dòng)范圍為四統(tǒng)一處、辦公室等）。
1、請(qǐng)家自覺遵守本規(guī)章制度，做個(gè)合格的生活部成員。
2、學(xué)生會(huì)體育部規(guī)章制度
一、宿舍物品要指定地方擺放，這個(gè)由舍長親自指揮。
二、鞋擺放在床底下，整齊地?cái)[好，如有同學(xué)亂脫的，由舍長安排任務(wù)。
三、衣服不準(zhǔn)亂掛在床位，如有違者掃地一周(包括倒垃圾)。
四、宿舍衛(wèi)生清潔要搞好，當(dāng)天的同學(xué)當(dāng)天倒完垃圾，否則掃地一周(包括倒垃圾)。如果地上有水，用地拖拖干，以免摔跤。(注：倒垃圾時(shí)間為晚上5：50-6：20分，要向登記員回報(bào)，不登記的宿舍由舍長掃地一天，倒垃圾一周)
五、當(dāng)天值日同學(xué)要掃凈宿舍衛(wèi)生，陽臺(tái)、走廊、床底要掃干凈，如有扣分、掃地一周并扣學(xué)生本人兩分。(注：文明宿舍評(píng)比要搞好宿舍的內(nèi)務(wù))
六、在宿舍不在亂扔剩飯剩菜或倒在廁所，如有違反者掃地一周并扣兩分。
七、宿舍鈴響后，要保持安靜，回到自己的床位，不準(zhǔn)開水龍頭、洗衣服等，等待值日人員檢查人數(shù)后，關(guān)好門以防別人竄進(jìn)來。本舍的同學(xué)不準(zhǔn)在午晚休時(shí)間竄進(jìn)別人的宿舍，如有違反者扣五分并抄書，如有舉報(bào)者加兩分以作表揚(yáng)。(注：如果舍長虛報(bào)假人數(shù)的由領(lǐng)導(dǎo)或老師處罰)
八、午晚休講話者扣五分并掃地一周，如果扣班分由班主任處理。
九、在午晚休期間不能沖涼、看小說，如有違者扣兩分，并抄書。
十、舍長每天要催促同學(xué)按時(shí)起床，不準(zhǔn)睡懶覺，如果不催促別人，扣舍長兩分。
十一、同學(xué)起床后應(yīng)折好被子，不折好被子的同學(xué)扣本人兩分/次，扣舍長五分/次，并掃地一周(包括倒垃圾)
十二、午、晚休的時(shí)間，沒響鈴不能走出宿舍門口，如有違反者扣兩分/次，并掃宿舍一周。
十三、如有發(fā)現(xiàn)宿舍本人偷盜別人的東西扣十五分/次，并抄書。吸煙、飲酒扣二十分/次，有舉報(bào)者加五分/次。
十四、午晚休時(shí)間，不能打撲克，如有違反者扣十分/次，如果舍長打扣二十分/次，并抄(中小學(xué)生日常行為規(guī)范)兩次，寫三百至六百字不等的檢討，由班主任監(jiān)督。
十五、亂扔垃圾者扣兩分/次并掃地一天，舉報(bào)者加五分/次。
十六、上午晚休時(shí)間內(nèi)不能吃零食，若違反者扣兩分/次，扣舍長五分/次。
十七、如損壞宿舍門、窗、床板扣舍長五分/次，扣宿舍同學(xué)十分/次，并賠償。
十八、禁止攜帶易燃易爆物品進(jìn)入宿舍，以免火災(zāi)發(fā)生，如有違反者扣三十分/次。
十九、禁止在宿舍大聲喧嘩，如有違反者扣兩分/次，扣舍長五分/次。
學(xué)生會(huì)是代表廣大學(xué)生利益的組織，是聯(lián)系老師和同學(xué)的紐帶，在第二課堂中發(fā)揮著非常重要的作用。為充分發(fā)揮學(xué)生會(huì)組織的積極性、創(chuàng)造性，加強(qiáng)學(xué)生會(huì)干部的工作責(zé)任心，鞏固學(xué)生會(huì)內(nèi)部管理?，F(xiàn)制定了以下規(guī)章制度，請(qǐng)所有學(xué)生會(huì)干部以此為準(zhǔn)則約束自身言行，樹立學(xué)生會(huì)干部的良好形象。
第一條學(xué)生會(huì)簡介
（一）、學(xué)生會(huì)全稱：
京山中學(xué)學(xué)生會(huì)
（二）、學(xué)生會(huì)宗旨及要求：
1、敬業(yè)、敬職、敬責(zé)、服務(wù)學(xué)生；
2、樹立盡責(zé)意識(shí)；
3、樹立服務(wù)意識(shí)，敢于吃苦；
4、注意自身形象，樹立榜樣作用；
5、探索工作方法，大膽心細(xì)；
6、工作、學(xué)習(xí)兩不誤，全方面發(fā)展；
（三）、學(xué)生會(huì)指導(dǎo)思想：
明確職責(zé)，力求創(chuàng)新，依靠集體，集思廣益，腳踏實(shí)地，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)；
（四）、學(xué)生會(huì)管理模式：
學(xué)生會(huì)學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)制、責(zé)任追究制；
第二條各部門職能及權(quán)利
（一）、學(xué)生會(huì)團(tuán)：
學(xué)生會(huì)學(xué)生會(huì)團(tuán)（簡稱學(xué)生會(huì)團(tuán)）是學(xué)生會(huì)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)；學(xué)生會(huì)團(tuán)由學(xué)生會(huì)學(xué)生會(huì)、副學(xué)生會(huì)及各部部長組成，學(xué)生會(huì)團(tuán)工作中實(shí)行以學(xué)工處為核心的集體領(lǐng)導(dǎo)，任務(wù)下達(dá)后實(shí)行個(gè)人責(zé)任制，若未完成必追究其個(gè)人責(zé)任。
1、學(xué)生會(huì)對(duì)學(xué)生會(huì)全面負(fù)責(zé)，主持學(xué)生會(huì)工作，傳達(dá)上級(jí)指示精神，定期向?qū)W工處匯報(bào)工作，提交；
2、副學(xué)生會(huì)協(xié)助學(xué)生會(huì)搞好全面工作，處理學(xué)生會(huì)日常工作和解釋事務(wù)、主管監(jiān)督部門工作。學(xué)生會(huì)不在時(shí)，由秘書代理學(xué)生會(huì)職責(zé)；
3、學(xué)生會(huì)團(tuán)定期主持召開學(xué)生會(huì)干部會(huì)議，研究布置工作，監(jiān)督各部門執(zhí)行的情況，并進(jìn)行檢查、總結(jié)。負(fù)責(zé)組織安排學(xué)生會(huì)重大活動(dòng)和主要工作；
4、深入到同學(xué)中去了解掌握情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)組織研究解決；
5、對(duì)學(xué)生會(huì)各部門負(fù)責(zé)人的任免有提名權(quán)。
6、協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)各部門關(guān)系，促進(jìn)各部門互相配合共同開展工作；
7、組織學(xué)生會(huì)干部學(xué)習(xí)相關(guān)的規(guī)章制度和工作流程；
（二）各部職責(zé)
監(jiān)察部：
1、監(jiān)督學(xué)生會(huì)干部的日常行為規(guī)范；
2、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)會(huì)議考勤工作，并予以記錄；
3、負(fù)責(zé)宣傳欄的“監(jiān)察事務(wù)”欄目的更新，并定期公布學(xué)員每周的違紀(jì)情況，并在每月的15日和月末必須更新一次；
4、部長定期向?qū)W生會(huì)團(tuán)提交述職報(bào)告；
學(xué)習(xí)部：
1、了解學(xué)員對(duì)學(xué)校管理制度、設(shè)施、學(xué)習(xí)條件及教學(xué)等方面的要求、意見和建議，及時(shí)向教學(xué)部反映并協(xié)助解決；
2、定期組織學(xué)員參與文化與藝術(shù)比賽；
3、配合宣傳部搞好宣傳工作；
4、了解學(xué)員對(duì)學(xué)校教學(xué)模式等方面的要求、意見和建議，及時(shí)向教學(xué)部反映并協(xié)助解決；
5、負(fù)責(zé)記錄學(xué)生會(huì)干部會(huì)議記錄；
6、負(fù)責(zé)定期收集學(xué)員感言，學(xué)術(shù)問題并予以張貼，并在每月的15日和月末必須更新一次；
7、部長定期向?qū)W生會(huì)團(tuán)提交述職報(bào)告；學(xué)工處批準(zhǔn)后生效。
文藝部職責(zé)
1、負(fù)責(zé)文藝部工作計(jì)劃的制定、檢查、落實(shí)和工作總結(jié)；
2、根據(jù)校園文化的總體要求及學(xué)生會(huì)的人力、財(cái)力、物力的實(shí)際情況，選擇正確的文化娛樂活動(dòng)的內(nèi)容和形式；
3、發(fā)動(dòng)和組織學(xué)生參加課余文娛活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)文藝積極分子，充分發(fā)揮文藝骨干的作用；
4、配合有關(guān)部門，做好重大文藝活動(dòng)的組織工作；
體育部職責(zé)
1、負(fù)責(zé)體育部工作計(jì)劃的制定、檢查、落實(shí)和工作總結(jié)；
2、負(fù)責(zé)學(xué)生課余活動(dòng)的規(guī)劃和實(shí)施，通過組織活動(dòng)提高同學(xué)們的身體素質(zhì)；
3、了解同學(xué)們對(duì)體育工作的意見和要求并積極向有關(guān)部門反映，推動(dòng)體育活動(dòng)的發(fā)展，促進(jìn)體育工作的正常開展；
4、與學(xué)校有關(guān)部門建立密切聯(lián)系，組織學(xué)生開展各項(xiàng)體育活動(dòng)，活躍校園生活；
6、運(yùn)用多種形式和途徑宣傳體育工作的重要性，增強(qiáng)同學(xué)的體育觀念，動(dòng)員同學(xué)積極參加體育鍛煉；
生活部職責(zé)
1、負(fù)責(zé)生活部工作計(jì)劃的制定、檢查、落實(shí)和工作總結(jié)；
2、負(fù)責(zé)有關(guān)學(xué)生生活管理工作的規(guī)劃和設(shè)施，并與后勤部門配合，解決同學(xué)們?cè)谏钪杏龅降膶?shí)際問題；
3、監(jiān)督食堂工作并及時(shí)反映同學(xué)的意見和要求，提高學(xué)生伙食質(zhì)量；
4、大力宣傳倡導(dǎo)愛惜糧食，文明用膳的風(fēng)氣；
5、熱情關(guān)心同學(xué)們的學(xué)習(xí)和生活，及時(shí)反映他們的意見和要求，配合有關(guān)部門為同學(xué)們解決生活中的困難；
6、運(yùn)用社會(huì)輿論和法律武器，保護(hù)同學(xué)們的身心健康，維護(hù)他們的正當(dāng)權(quán)益；
第三條會(huì)議制度
（一）、會(huì)議的分類和召開：
1、會(huì)議通常分為學(xué)生會(huì)全體干部會(huì)議（下稱全體干部會(huì)議）和各部門內(nèi)部會(huì)議（下稱內(nèi)部會(huì)議）；
2、全體干部會(huì)議每兩周召開一次，要求所有的學(xué)生會(huì)干部必須到會(huì)，如有特殊情況需要召開臨時(shí)會(huì)議時(shí)，另行通知；
3、內(nèi)部會(huì)議由各部部長自定時(shí)間召開，但每次召開前都必須有備案；
（二）、懲處：
1、無故曠會(huì)者連續(xù)超過兩次者，學(xué)生會(huì)團(tuán)有權(quán)審批其干部資格。
2、會(huì)議期間，無故遲到、早退連續(xù)超過三次者，學(xué)生會(huì)團(tuán)有權(quán)審批其干部資格。
3、不服從上級(jí)干部安排連續(xù)超過兩次者，學(xué)生會(huì)團(tuán)有權(quán)審批其干部資格。
4、凡是每學(xué)年連續(xù)超過兩次被扣分者將無權(quán)評(píng)選“優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部”、“優(yōu)秀團(tuán)員”等稱號(hào)
5、長期無任何表現(xiàn)者，學(xué)生會(huì)團(tuán)有權(quán)勸其退出學(xué)生會(huì)組織；
6、未及時(shí)完成上級(jí)干部安排的任務(wù)者，學(xué)生會(huì)團(tuán)有權(quán)審批其干部資格。
7、執(zhí)勤期間未佩戴工作證件者，予以警告。
第四條附則
1、學(xué)生會(huì)將定期進(jìn)行“優(yōu)秀干部”、“優(yōu)秀部長”、“優(yōu)秀集體”評(píng)選和表彰，并將優(yōu)秀名單予以公布，加適當(dāng)學(xué)分，以資鼓勵(lì)；
2、學(xué)生會(huì)各部門可根據(jù)實(shí)際情況制定有關(guān)工作條例，并報(bào)學(xué)生會(huì)學(xué)生會(huì)團(tuán)，但不得與本章程沖突；
3、當(dāng)本制度與學(xué)校相關(guān)制度有沖突時(shí)，以后者為準(zhǔn)；
4、本章程即日實(shí)行，其解釋權(quán)和修改權(quán)屬學(xué)生會(huì)學(xué)生會(huì)團(tuán)所有。
第一章總則
第一條為了規(guī)范學(xué)生資助行為，加強(qiáng)學(xué)生資助管理，提高資助資金使用效益，促進(jìn)學(xué)校工作健康發(fā)展，根據(jù)國家各項(xiàng)學(xué)生資助政策，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定本制度。
第二條學(xué)生資助管理的原則是：貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和學(xué)生資助規(guī)章制度；堅(jiān)持教育公益性和普惠性，不讓一個(gè)學(xué)生因家庭經(jīng)濟(jì)困難而失學(xué)的戰(zhàn)略目標(biāo)；正確處理事業(yè)發(fā)展需要和學(xué)生資助行為的關(guān)系，社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系，國家、集體和個(gè)人三者利益的關(guān)系。
第三條學(xué)生資助管理的主要任務(wù)是：依法多渠道籌集資助資金；加強(qiáng)核算，提高資金使用效益；加強(qiáng)管理，?？顚Ｓ?；對(duì)學(xué)校資助金的使用進(jìn)行控制和監(jiān)督。
第四條學(xué)校學(xué)生資助項(xiàng)目包括：義務(wù)教育階段“兩免一補(bǔ)”（免學(xué)雜費(fèi)、免費(fèi)提供教科書、補(bǔ)助寄宿生生活費(fèi)）、國家普通高中家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助、校內(nèi)資助資金、貧困高一新生慈善愛心捐助等。
第二章管理體制
第五條學(xué)校成立學(xué)生資助工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立學(xué)生資助管理中心，負(fù)責(zé)全校學(xué)生資助工作的開展。
第六條校長是學(xué)校資助工作的第一負(fù)責(zé)人，學(xué)校資助活動(dòng)在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，由學(xué)生資助管理中心和教務(wù)處統(tǒng)一管理。
第三章資金管理
第七條資助經(jīng)費(fèi)來源包括財(cái)政預(yù)算安排、社會(huì)捐贈(zèng)、學(xué)校自籌等。
第八條學(xué)校要嚴(yán)格按照各資助項(xiàng)目的評(píng)審辦法，開展申請(qǐng)、評(píng)審、公示和核定工作，做到公平、公正、公開。
第九條學(xué)校從有關(guān)部門取得的有指定資助項(xiàng)目和用途并且要
求單獨(dú)核算的資助資金，應(yīng)當(dāng)按照要求向上級(jí)報(bào)送資金使用情況；資助項(xiàng)目完成后，應(yīng)當(dāng)做好資金發(fā)放表和使用效果的書面總結(jié)，并接受有關(guān)部門的檢查、驗(yàn)收。
第十條資助金的支出應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)資助項(xiàng)目規(guī)定的開支范圍及開支標(biāo)準(zhǔn)；國家有關(guān)資助政策沒有統(tǒng)一規(guī)定的，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況規(guī)定，但不得違反法律和國家政策。
第十一條學(xué)校要加強(qiáng)對(duì)資助資金的管理，各項(xiàng)支出應(yīng)按實(shí)際發(fā)生數(shù)列支，不得虛列虛報(bào)，不得以計(jì)劃數(shù)和預(yù)算數(shù)代替。
第十二條學(xué)校必須嚴(yán)格執(zhí)行國家相關(guān)規(guī)定，對(duì)學(xué)生資助資金實(shí)行分賬核算，?？顚Ｓ茫坏媒亓?、擠占、挪用，同時(shí)應(yīng)接受財(cái)政、審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察、主管機(jī)關(guān)等部門的檢查和監(jiān)督。
第四章檔案管理
第十三條學(xué)校學(xué)生資助管理中心要做好資助檔案的管理工作，收集整理各級(jí)各部門相關(guān)的文件、通知、制度、方案等。檔案材料還包括：
一、高中貧困生建檔
（一）高中家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生情況調(diào)查表（附相關(guān)證明材料）。
（二）高中階段家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生匯總表。
（三）高中階段家庭經(jīng)濟(jì)困難歷屆學(xué)生統(tǒng)計(jì)表
二、高中國家助學(xué)金
（一）__省普通高中國家助學(xué)金申請(qǐng)表（附相關(guān)證明材料）。
（二）__省普通高中國家助學(xué)金受助學(xué)生明細(xì)表
（三）__省普通高中國家助學(xué)金匯總統(tǒng)計(jì)表
（四）資助對(duì)象公示材料、學(xué)校認(rèn)定公示材料。
（五）上級(jí)下達(dá)的銀行單
（六）學(xué)生簽領(lǐng)憑證
（七）資助對(duì)象受助后相關(guān)情況反饋
三、貧困高一新生慈善愛心捐助
（一）受助學(xué)生匯總表。
（二）學(xué)生申請(qǐng)材料
（三）簽領(lǐng)憑證等
四、校內(nèi)資助資金
（一）申請(qǐng)表
（二）公示材料
（三）匯總表
（四）發(fā)放簽領(lǐng)表
（五）學(xué)生品學(xué)兼優(yōu)相關(guān)資料。
第五章監(jiān)督管理
第十四條學(xué)校負(fù)責(zé)核定各資助項(xiàng)目的資助人數(shù)和資助標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)上級(jí)學(xué)生資助管理部門審批。每學(xué)期結(jié)束前，學(xué)生資助管理中心和教務(wù)處要將各資助項(xiàng)目的落實(shí)情況和資金的下達(dá)、發(fā)放等情況向?qū)W生資助工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，接受上級(jí)主管部門對(duì)資助工作的督查指導(dǎo)。
2015年1月1日
一、未經(jīng)許可，一切閑雜人員不得進(jìn)入幼兒寢室。
二、幼兒進(jìn)寢室后，保育員應(yīng)提醒幼兒立即脫衣上床睡覺，不得大聲喧嘩和玩耍、瘋鬧。
三、值班人員在值班時(shí)，不得擅自離開寢室，不得打瞌睡、做私事，教師之間不閑談，要不斷巡視，幼兒睡眠情況，做好護(hù)理工作。
四、提醒幼兒中途解便，特別注意個(gè)別特殊兒童的護(hù)理工作。
五、中途幼兒有身體不適或不安全情況出現(xiàn)時(shí)，應(yīng)及時(shí)匯報(bào);及時(shí)和保育醫(yī)生及家長取得聯(lián)系及時(shí)醫(yī)治。
六、早班看護(hù)幼兒午睡的教師，幼兒起床后需整理好幼兒的床鋪，清理好地面垃圾，保持幼兒寢室干凈整潔。
七、每天堅(jiān)持使用消毒燈。
消毒時(shí)間一般在40分鐘左右安排在兒童不在寢室的時(shí)間進(jìn)行消毒、即上午9：00—10：00、下午2：30—3：30分隨時(shí)觀察消毒燈使用情況。
八、如遇不安全情況，首先把幼兒撤離，切斷不安全因素，立即向上級(jí)匯報(bào)。
一、總則
1、為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部管理，規(guī)范學(xué)生會(huì)成員行為，明確各部責(zé)任，高效，合理的提高學(xué)生會(huì)干部素質(zhì)，特制定本規(guī)定。
2、學(xué)生會(huì)干部應(yīng)樹立高度的主人翁責(zé)任心，努力工作保證質(zhì)量，按期完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
3、全體學(xué)生會(huì)成員應(yīng)當(dāng)自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，按照有關(guān)準(zhǔn)則規(guī)范約束自己的言行。
4、學(xué)生會(huì)內(nèi)部各成員之間地位一律平等，一視同仁。但學(xué)生會(huì)成員在工作上必須服從組織，服從學(xué)生會(huì)管理體系結(jié)構(gòu)。
學(xué)生會(huì)宗旨：全心全意為同學(xué)們服務(wù)
學(xué)生會(huì)工作方針：分工明確、團(tuán)結(jié)合作
二、學(xué)生會(huì)各部門及其職能
主席團(tuán)：貫徹執(zhí)行黨總支、團(tuán)委各項(xiàng)有關(guān)學(xué)生工作決議。對(duì)全系各類活動(dòng)進(jìn)行決策、布置和協(xié)調(diào)。
辦公室：統(tǒng)一管理各部檔案、召集學(xué)生會(huì)各類會(huì)議，做好會(huì)務(wù)工作。
心理教育部：及時(shí)了解全院同學(xué)的心理動(dòng)向和心理問題，協(xié)同學(xué)院采取相應(yīng)措施解決學(xué)生心理問題。
學(xué)習(xí)部：學(xué)風(fēng)檢查，組織各類活動(dòng)，帶動(dòng)全院學(xué)習(xí)氣氛，為學(xué)生學(xué)習(xí)提供各類信息支持和方法及指導(dǎo)。。
文藝部：組織各類文藝活動(dòng)，并配合院里搞好文藝演出，豐富師生的精神文化生活。
藝術(shù)團(tuán)：在文藝部的領(lǐng)導(dǎo)下帶領(lǐng)我院學(xué)生開展文藝活動(dòng)。
宣傳部：配合其他各部門搞好宣傳工作，使廣大學(xué)生能及時(shí)掌握各類活動(dòng)信息。
科技部：普及網(wǎng)絡(luò)方面的知識(shí)并培養(yǎng)網(wǎng)絡(luò)方面的人才，還負(fù)責(zé)院網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
體育部：舉辦各類體育競賽，增強(qiáng)學(xué)生的競爭意識(shí)和體質(zhì)，豐富師生課余生活。
生活部：對(duì)全系宿舍的衛(wèi)生進(jìn)行不定期的檢查，培養(yǎng)健康、向上的生活觀念。
外聯(lián)部：為學(xué)生會(huì)舉辦各類活動(dòng)拉贊助以籌集經(jīng)費(fèi)，還包括學(xué)生會(huì)的外事聯(lián)系工作。
實(shí)踐部：為我院學(xué)生提供更多社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì)。
女生部：針對(duì)我院女生適時(shí)地舉辦各項(xiàng)活動(dòng)，并在有女生參加的活動(dòng)中配合其他部門做好相關(guān)工作，負(fù)責(zé)學(xué)院大型活動(dòng)的禮儀事宜。
三、學(xué)生會(huì)管理體系結(jié)構(gòu)
1、體系結(jié)構(gòu)：主席團(tuán)→學(xué)生會(huì)主席→副主席→主席助理→各部部長→副部長→干事
2、學(xué)生會(huì)管理實(shí)行層層負(fù)責(zé)制：干事對(duì)副部長負(fù)責(zé)，副部長對(duì)部長負(fù)責(zé)，部長向主管部門的主席、副主席、主席助理負(fù)責(zé)，主席助理對(duì)主席負(fù)責(zé)，副主席對(duì)主席負(fù)責(zé)。某一級(jí)職能人員一旦出現(xiàn)重大工作失誤，不光追究其本人責(zé)任，還將追究其上一級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
3、組織下達(dá)的任務(wù)，主要負(fù)責(zé)部門及協(xié)助主要負(fù)責(zé)部門工作的其他部門學(xué)生干部在執(zhí)行任務(wù)時(shí)，不得超越其職權(quán)范圍。如違反，或有學(xué)員舉報(bào)，學(xué)生會(huì)主席和副主席視情節(jié)嚴(yán)重程度對(duì)違反的學(xué)生干部及涉及人員追究責(zé)任或撤消其學(xué)生干部的職務(wù)。
四、會(huì)議制度
1、學(xué)生會(huì)實(shí)行例會(huì)制度
（1）學(xué)生會(huì)定期召開學(xué)生會(huì)例會(huì)，匯報(bào)和交流各部的工作，會(huì)議由學(xué)生會(huì)主席主持。學(xué)生會(huì)例會(huì)每周召開一次，時(shí)間——周一中午11：40，地點(diǎn)：教一418教室，與會(huì)人員團(tuán)成員及各部部長，副部長。
（2）學(xué)生會(huì)各部定期召開會(huì)議。
（3）學(xué)生會(huì)主席團(tuán)、學(xué)生會(huì)各部召開會(huì)議，將具體時(shí)間提前一天報(bào)學(xué)生會(huì)辦公室，由辦公室安排人員作會(huì)議記錄、備案。
2、學(xué)生會(huì)各種各級(jí)會(huì)議一律實(shí)行考勤制度，并將其作為會(huì)議記錄的一部分上報(bào)學(xué)生會(huì)辦公室。
3、學(xué)生會(huì)各級(jí)會(huì)議原則上不得缺席，若有特殊情況，須向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。無故不參加者，學(xué)生會(huì)內(nèi)部將給予通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重者，上報(bào)學(xué)院，給予懲罰。
4、遇到特殊情況，學(xué)生會(huì)主席有權(quán)組織學(xué)生會(huì)各級(jí)會(huì)議就重大問題作出決定。
五、人事任命制度
1、為了使學(xué)生會(huì)保持活力，每年對(duì)新生舉行一次招干活動(dòng)，納新時(shí)，由各部部長負(fù)責(zé)本部的納新具體事宜。
2、自然換屆時(shí)，把本部所有工作資料交給新任部長，不得拖延隱瞞，敷衍塞責(zé)。
3、如有學(xué)生會(huì)干部提前退出學(xué)生會(huì)，必須寫申請(qǐng)報(bào)告，說明理由。對(duì)擅自離職的學(xué)生會(huì)干部，學(xué)生會(huì)將在征求院里意見的基礎(chǔ)上，給予處理。
4、各部干事的任免由副部長決定，但必須報(bào)請(qǐng)部長和主席團(tuán)批準(zhǔn)。
六、工作布置、檢查和總結(jié)制度
1、各職能部門的具體工作制度、工作計(jì)劃、工作總結(jié)由各部長負(fù)責(zé)制定并實(shí)施。
2、各職能部門在開展活動(dòng)中所遇到的問題,由分管其工作的主席團(tuán)成員負(fù)責(zé)解決，解決不了須報(bào)請(qǐng)主席團(tuán)解決，問題嚴(yán)重須上報(bào)學(xué)院。
3、各職能部門因開展活動(dòng)需要所寫的海報(bào)，要由部長起草，交由宣傳部抄寫完后，底稿交由辦公室統(tǒng)一存檔。
4、每學(xué)期初學(xué)生會(huì)各部結(jié)合自身特點(diǎn)，制定相應(yīng)工作計(jì)劃，其中，大中型活動(dòng)須附詳細(xì)計(jì)劃書，計(jì)劃應(yīng)本著周密、有效的方針，各部計(jì)劃須報(bào)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)核準(zhǔn)。
5、對(duì)工作進(jìn)展情況，主席團(tuán)組織檢查、考究工作。
6、中大型活動(dòng)結(jié)束后，負(fù)責(zé)部門需進(jìn)行民意調(diào)查，收集反饋信息，并做書面總結(jié)。
7、每學(xué)期末，學(xué)生會(huì)各部應(yīng)向主席團(tuán)提交工作總結(jié)，核準(zhǔn)后，應(yīng)總結(jié)學(xué)期工作。
8、以上所有書面材料由辦公室，分類收集，整理存檔，備案。
七、活動(dòng)開展制度
1、各部門在舉辦活動(dòng)之前須向系里遞交申請(qǐng)書。申請(qǐng)書的內(nèi)容應(yīng)包括名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、人數(shù)、活動(dòng)開展的經(jīng)過、目的及意義，同時(shí)申請(qǐng)還必須寫明各項(xiàng)費(fèi)用及預(yù)期費(fèi)用。
2、申請(qǐng)沒被通過的須無條件服從；申請(qǐng)一旦通過必須嚴(yán)格按照申請(qǐng)書的內(nèi)容執(zhí)行，如果需要其他部門協(xié)助，各部部長不能推諉責(zé)任，盡一切努力協(xié)助開展好活動(dòng)。
3、活動(dòng)結(jié)束后各部部長要進(jìn)行活動(dòng)總結(jié)，是否達(dá)到預(yù)期的&39;目的，有哪些不足的地方，防止以后再犯同樣的錯(cuò)誤。
4、大型活動(dòng)開始前，由學(xué)生會(huì)主席主持召開會(huì)議，統(tǒng)一思想，分配任務(wù)，確?；顒?dòng)順利進(jìn)行。
八、文檔管理制度
1、各部門和各活動(dòng)項(xiàng)目的工作計(jì)劃和總結(jié)是本會(huì)文檔的重要組成部分。各部門應(yīng)在每學(xué)期開學(xué)兩個(gè)星期內(nèi)把學(xué)期（學(xué)年）工作計(jì)劃送檔，應(yīng)在每學(xué)期最后兩個(gè)星期前把學(xué)期（學(xué)年）工作總結(jié)送檔。我會(huì)主辦的各活動(dòng)項(xiàng)目的承辦單位應(yīng)在活動(dòng)項(xiàng)目結(jié)束后一個(gè)星期內(nèi)把活動(dòng)項(xiàng)目的計(jì)劃和總結(jié)一并送檔，送檔的資料須由辦公室主任認(rèn)可。
2、送檔的資料應(yīng)做到格式規(guī)范、內(nèi)容完備、條理清楚，手寫的應(yīng)用碳素墨水工整謄寫。
3、主席團(tuán)成員可直接查閱文檔，其他人員在上述干部在場時(shí)可以查閱文檔。
4、因工作需要外借文檔的，時(shí)間最長不超過15天，要求繼續(xù)使用的，應(yīng)辦理續(xù)借手續(xù)。經(jīng)辦人應(yīng)作出借出登記，歸還時(shí)撤銷登記。借用人在日用過程中應(yīng)保證文檔完好無缺，到期歸還或續(xù)借。
1、學(xué)生必須遵守學(xué)校規(guī)定，按時(shí)到校，學(xué)生困事、因病不能到校上課應(yīng)按規(guī)定請(qǐng)假，未經(jīng)請(qǐng)假或請(qǐng)假未獲批準(zhǔn)而不上課者作曠課處理。
2、上課鈴響后，即進(jìn)入教室，否則作遲到處理，下課鈴未響離開教室作早退處理，下課鈴響前5分鐘離開教室者作曠課處理。
3、學(xué)生請(qǐng)病假，須有醫(yī)生或家長證明，在離校前來不及請(qǐng)假者，返校后應(yīng)立即持證明辦理補(bǔ)假手續(xù)。學(xué)生請(qǐng)事假應(yīng)在事前持家長證明或由家長來校請(qǐng)班主任辦理。
4、因病或因特殊情況不能上體育者，須持醫(yī)院證明到學(xué)校醫(yī)務(wù)室辦理免上體育課證明，否則按曠課論處。
5、請(qǐng)假在三日內(nèi)(含三日)，由班主任審批，請(qǐng)假在三日以上由政教處批準(zhǔn)，請(qǐng)假要有充足的理由，否則不予辦理。
6、各班設(shè)立考勤簿，選派認(rèn)真負(fù)責(zé)的同學(xué)擔(dān)任考勤員，嚴(yán)格考勤，及時(shí)填寫。
7、各班每周小結(jié)一次考勤情況，每月向政教處報(bào)告一次，期末總結(jié)評(píng)比，對(duì)全勤的同學(xué)和作負(fù)責(zé)的考勤員要給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，學(xué)生的出勤情況要記入學(xué)生手冊(cè)，并納入操行評(píng)定內(nèi)容。
8、遲到、早退較多的班不能評(píng)為“文明班級(jí)”和“優(yōu)秀班集體”，嚴(yán)重曠課的學(xué)生應(yīng)按違紀(jì)學(xué)生處分條例進(jìn)行紀(jì)律處分。學(xué)生請(qǐng)假考勤制度
學(xué)生請(qǐng)假考勤制度嚴(yán)格按照學(xué)校暫行作息時(shí)間執(zhí)行，凡上課鈴聲響完進(jìn)入教室的學(xué)生為遲到，下課鈴聲響完之前離開教室為早退，完全沒有到教室上課為曠課。學(xué)生考勤實(shí)施細(xì)則：
一、各班出勤總分為10分，全部沒有遲到、早退或曠課現(xiàn)象得10分，若該班遲到一人扣0、5分，早退一人扣0、5分，曠課一人扣2分。
二、不論遲到、早退、曠課一律按紀(jì)檢人員檢查時(shí)為準(zhǔn)。
三、學(xué)生因事因病不能堅(jiān)持學(xué)習(xí)，必須履行請(qǐng)假手續(xù)，不得擅自離校，否則，按自動(dòng)曠課論。學(xué)生每學(xué)期累計(jì)曠課72學(xué)時(shí)，學(xué)校以學(xué)生自動(dòng)退學(xué)論。
四、學(xué)生請(qǐng)假在紀(jì)檢人員檢查時(shí)，必須出示假條，兩天以內(nèi)由班主任批準(zhǔn)，兩天以上經(jīng)班主任同意，由校長批準(zhǔn)方可有效。五、班級(jí)應(yīng)建立相應(yīng)的考核制度，由各班班長負(fù)責(zé)掌握考勤。
六、紀(jì)檢人員由值周教師、值周學(xué)生干部、值周學(xué)生擔(dān)任，并由值周教師填寫學(xué)生出勤公布欄。
七、值周領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人無定期抽查。
1、不要獨(dú)自一人外出游泳。
不要獨(dú)自一人外出游泳，更不要到水情不明或比較危險(xiǎn)且易發(fā)生溺水傷亡事故的地方去游泳。選擇好的游泳場所，對(duì)場所的環(huán)境，如該水庫、浴場是否衛(wèi)生，水下是否平坦，有無暗礁、暗流、雜草，水域的深淺等情況要了解清楚。
2、與熟悉水性人一起游泳。
必須要多人同行并在老師、教練或熟悉水性的人的帶領(lǐng)下去游泳。以便互相照顧。如果集體組織外出游泳，下水前后都要清點(diǎn)人數(shù)、并指定救生員做安全保護(hù)。
3、要清楚自己的身體健康狀況。
平時(shí)四肢就容易抽筋者不宜參加游泳或不要到深水區(qū)游泳。要做好下水前的準(zhǔn)備，先活動(dòng)活動(dòng)身體。如水溫太低應(yīng)先在淺水處用水淋洗身體，待適應(yīng)水溫后再下水游泳；鑲有假牙者，應(yīng)將假牙取下，以防嗆水時(shí)假牙落入食管或氣管。
4、對(duì)自己的水性要有自知之明。
下水后不能逞能，不要貿(mào)然跳水和潛泳，更不能互相打鬧，以免喝水和溺水。不要在急流和漩渦處游泳，更不要酒后游泳。
5、及時(shí)呼救。
在游泳中如果突然覺得身體不舒服，如眩暈、惡心、心慌、氣短等，要立即上岸休息或呼救。
第一條、為了維護(hù)學(xué)校正常的生活秩序，培養(yǎng)學(xué)生講禮貌、講禮貌、守紀(jì)律，樹立起熱愛團(tuán)體，熱愛勞動(dòng)，團(tuán)結(jié)同學(xué)，勤儉節(jié)儉，愛護(hù)公物，遵守公共秩序的社會(huì)主義道德風(fēng)尚，特制定本規(guī)定。
第二條、學(xué)生在宿舍內(nèi)的日常行為，應(yīng)嚴(yán)格遵守《高等學(xué)校學(xué)生行為準(zhǔn)則》，遵守學(xué)校制定的有關(guān)宿舍管理規(guī)章制度，提倡團(tuán)結(jié)友愛和團(tuán)體主義，反對(duì)自私自利和個(gè)人主義，尊重宿舍管理人員的勞動(dòng)，服從管理，配合工作，創(chuàng)造整治、優(yōu)美、安靜、安全的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
第三條、學(xué)生宿舍由學(xué)生宿舍管理委員會(huì)指導(dǎo)管理，學(xué)生宿舍管理委員會(huì)由校領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生處、后勤辦、團(tuán)委、公寓管理部門及自管會(huì)組成，理解學(xué)校黨委和行政的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，指導(dǎo)自管會(huì)開展工作。
第四條、學(xué)生宿舍實(shí)行樓長和管理員負(fù)責(zé)制，樓長從學(xué)生中采用招聘和選拔相結(jié)合而產(chǎn)生，由學(xué)生主管部門作為學(xué)生干部聘用上崗，任期不超過兩年，負(fù)責(zé)宿舍樓內(nèi)的衛(wèi)生、治安、學(xué)風(fēng)、文化建設(shè)及其它事宜，由學(xué)生評(píng)議、工作人員打分考核。
第五條、每層設(shè)層長一名，由樓長聘任，負(fù)責(zé)本樓層的衛(wèi)生、治安、學(xué)風(fēng)、文化建設(shè)等事宜，受樓長的直接領(lǐng)導(dǎo)。
第六條、各室設(shè)寢室長一名，負(fù)責(zé)本室安全防范，衛(wèi)生值日等自律自控活動(dòng)，由室內(nèi)住宿人員推薦產(chǎn)生，室內(nèi)人員必須理解寢室長的領(lǐng)導(dǎo)。
第七條、每棟宿舍樓設(shè)保潔員若干名，負(fù)責(zé)督促學(xué)生衛(wèi)生清潔及公共部位的保潔工作和垃圾的清運(yùn)。
第八條、學(xué)生宿舍樓內(nèi)的所有人員應(yīng)當(dāng)積極參加創(chuàng)立禮貌樓、層、室的活動(dòng)。
第九條、學(xué)生宿舍衛(wèi)生要求
1、共同堅(jiān)持公用部位的衛(wèi)生整潔
不向窗外和公用部位吐痰、倒水及亂扔瓜皮果殼、紙屑、煙頭、酒瓶等雜物，不得在墻上涂寫、刻畫和胡亂張貼。
2、學(xué)生寢室的內(nèi)務(wù)與衛(wèi)生要求整齊、清潔和安全，并實(shí)行垃圾袋裝化。每月的第一周要進(jìn)行一次大掃除，每一天的值日生工作由寢室長全面安排與監(jiān)督；
3、宿舍衛(wèi)生打掃工作除個(gè)人床面自我整理外，其余實(shí)行區(qū)域包干制，包干區(qū)域人員的確定，由寢室長負(fù)責(zé)組織寢室各成員協(xié)商解決；
4、學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生整體要求：
(1)門、窗地面整潔
門上不得有腳印、球印和積灰。
玻璃窗明亮干凈，窗框上沒有積灰。
地面拖掃干凈，包括床底地面，不得有煙蒂、痰跡。
房門口、樓道地面不得有垃圾、積水。
(2)物品擺放整齊
桌子按規(guī)定擺放，凳子放在桌子下頭。
桌面、書架和行李床上的物品要擺放整齊。
洗漱用具放在統(tǒng)一位置。
床下鞋子的擺放、室內(nèi)衣物的掛放要整齊。
被褥疊放整齊，床上不亂扔雜物，蚊帳統(tǒng)一掛放。
(3)無蛛網(wǎng)積灰
天花板、四周墻壁無蛛網(wǎng)積灰。
日光燈、風(fēng)扇上無蛛網(wǎng)積灰。
各類寢室用具上無蛛網(wǎng)積灰。
床板下無蛛網(wǎng)積灰。
(4)陽臺(tái)、衛(wèi)生間
陽臺(tái)整潔，無雜物。
衛(wèi)生間整潔，無異味，垃圾入袋。
(5)不違章用電和電器
不私拉電線，電線不繞床。
床上無臺(tái)燈，不使用電爐、電飯鍋、熱得快等電熱器具，不使用蠟燭。
(6)維持寢室用具和其它設(shè)施完好，創(chuàng)立禮貌環(huán)境
不在門、寢室用具和墻上涂寫刻畫
不張貼有損身心健康的文章和圖片
5、學(xué)生寢室衛(wèi)生每周檢查一次，成績每周公布一次。
6、成績突出者或違反以上規(guī)定者，依據(jù)《獎(jiǎng)懲條例》獎(jiǎng)優(yōu)懲劣。
第十條、獎(jiǎng)懲條例
1、宿舍衛(wèi)生檢查周匯總成績?cè)u(píng)定連續(xù)五次為優(yōu)的寢室獲“衛(wèi)生先進(jìn)”流動(dòng)紅旗一面。
2、衛(wèi)生先進(jìn)寢室和免檢寢室在“禮貌寢室”評(píng)比中給予加分。
3、以學(xué)年為階段，凡宿舍衛(wèi)生檢查周匯總成績?cè)u(píng)定為不合格達(dá)三次者，取消其評(píng)定各類獎(jiǎng)學(xué)金、三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部資格。
4、對(duì)于衛(wèi)生成績一月不合格的宿舍，第一次發(fā)出整改通知，第二次張榜警告，張榜警告時(shí)把寢室長、班干部、黨員的名單一并公布，第三次取消住宿資格。
第十一條、住宿學(xué)生應(yīng)節(jié)儉用水，安全用電。
第十二條、每個(gè)宿舍用水用電按每間宿舍的水表、電表實(shí)用數(shù)抄算，每間房免費(fèi)用電5度，超支部分的水電費(fèi)由室長按時(shí)交到管理室。
第十三條、嚴(yán)禁私自拆動(dòng)水電表，違者處以100—200元罰款，如有損壞照價(jià)賠償。
第十四條、嚴(yán)禁燈具私拉到床上，若二次勸告不聽，除沒收燈具外，另外給予校紀(jì)處分，造成災(zāi)害事故者移交司法機(jī)關(guān)處理。
第十五條、學(xué)生宿舍使用電器除收放機(jī)、充電器、電腦外，其它電熱器具如電爐、電飯鍋、電吹風(fēng)、電熱毯、電熱棒(杯)等不得使用，違者依本規(guī)定有關(guān)條例處理。
為了確保學(xué)生宿舍安全，宿舍每人發(fā)放門鎖鑰匙一把(或壁柜鑰匙一把)，各樓宿舍管理室掌握一把，為嚴(yán)格管理，特制定以下辦法：
第十六條、新生進(jìn)校時(shí)，交付押金，登記注冊(cè)，方可領(lǐng)取鑰匙，同時(shí)每把鉑匙收押金10元，并建立使用登記冊(cè)，學(xué)生離校交還鑰匙后退還押金。
第十七條、學(xué)生不準(zhǔn)私自換門鎖和私自配鑰匙，由于管理不善，鑰匙丟失要速報(bào)宿舍管理室，鑰匙由管理室另配，并由遺失者付工本費(fèi)，如不報(bào)而導(dǎo)致宿舍失竊，由遺失鑰匙者承擔(dān)全部損失。
第十八條、學(xué)生畢業(yè)時(shí)要交還全部鑰匙，如交的鑰匙和所用鎖不配套者每把鑰匙賠償工本費(fèi)五元。
第十九條、無特殊情景，宿舍管理室不外借備用鑰匙，必須借用管理室鑰匙時(shí)，要憑本人證件登記，還鑰匙時(shí)，歸還證件。
第二十條、鑰匙只借給本居室的人，非本宿舍同學(xué)一律不借。
第二十一條、學(xué)生宿舍樓設(shè)立值班室，實(shí)行24小時(shí)值班。
第二十二條、為了學(xué)生的身體健康和堅(jiān)持充沛的精力投入學(xué)習(xí)，學(xué)生宿舍樓6：30開門，24：00關(guān)門，學(xué)生24：00以后進(jìn)入宿舍樓應(yīng)出示有效證件，并登記說明原因，二次以上或拒不出示證件而強(qiáng)行進(jìn)入者上報(bào)學(xué)校有關(guān)部門處理。
第二十三條、為了維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益不受侵害，嚴(yán)禁留宿外來人員，違者視情節(jié)輕重分別給予批評(píng)教育、取消住宿資格等處罰。
第二十四條、住宿學(xué)生應(yīng)妥善管理好自我的學(xué)習(xí)生活用品、貴重物品、現(xiàn)金及銀行卡，不準(zhǔn)將房門鑰匙私借他人，不準(zhǔn)私調(diào)門鎖。
第二十五條、提高安全防范意識(shí)，學(xué)生宿舍不準(zhǔn)存放易燃、易爆和有害物品。
第二十六條、堅(jiān)持走廊及樓梯通暢，不準(zhǔn)停放自行車和堆放雜亂物品。
第二十七條、嚴(yán)禁燃放煙花爆竹，禁止亂扔玻璃瓶等雜物。
第二十八條、不準(zhǔn)私拉電線，嚴(yán)禁使用電磁爐、電熱壺、電熱杯、酒精爐、煤油爐、取暖器、卡式爐，禁止使用蠟燭，焚燒廢紙，亂丟煙蒂。
第二十九條、宿舍樓內(nèi)禁止買賣經(jīng)商，嚴(yán)禁酗酒、斗毆。
第三十條、嚴(yán)禁復(fù)制、傳播、觀看色情、淫穢出版物。
第三十一條、宿舍內(nèi)住宿學(xué)生應(yīng)積極配合工作人員進(jìn)行的安全衛(wèi)生檢查。
第三十二條、禁止高聲播放收錄機(jī)、吹奏樂器和高聲喧嘩、起哄，擾亂周圍環(huán)境。
第三十三條、不得隨便動(dòng)用設(shè)在宿舍樓里的消防設(shè)施，損壞應(yīng)照價(jià)賠償。
第三十四條、攜帶大件貴重物品離樓，攜帶者必須出示有效證件并登記，經(jīng)值班人員查驗(yàn)后方可帶出。
第三十五條、校外人員來訪，須出示有效證件并登記由被訪者帶入會(huì)客。
第三十六條、違反上述規(guī)定，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)行政處分和賠償。
第三十七條、寒暑假期間原則上不留學(xué)生住宿，確需留校住宿的外地同學(xué)，須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生處批準(zhǔn)，開出證明，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到本宿舍樓的管理室登記，辦理出入證，并交納管理費(fèi)。家住本市(含市郊)的同學(xué)寒暑假不安排住宿。
第三十八條、留校住宿的學(xué)生在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，憑證出入指定宿舍。
第三十九條、為安全起見，留校學(xué)生采取相對(duì)集中原則住宿，不住宿的宿舍由學(xué)生宿舍管理部門封門，此后，不得隨便出入，遇有特殊情景，由本人書面申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)生宿舍管理部門核實(shí)簽字后由本宿舍樓的管理人員陪同入內(nèi)。
第四十條、學(xué)生假期留校住宿，要遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。
第四十一條、住宿登記日期和其它事項(xiàng)詳見本宿舍樓通知。
第四十二條、“禮貌寢室”評(píng)比制度
1、?！岸Y貌寢室”的評(píng)比每學(xué)年進(jìn)行一次，時(shí)間為11月份，畢業(yè)班學(xué)生不參加評(píng)選；
2、評(píng)比小組：各樓樓長和物業(yè)管理學(xué)生會(huì)宿舍負(fù)責(zé)人；
3、評(píng)比小組評(píng)選出“禮貌寢室”，學(xué)年末把名單遞交學(xué)生宿舍管理委員會(huì)審核批準(zhǔn)。
第四十三條、“禮貌寢室”基本條件
1、熱愛祖國，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極向上；
2、寢室成員一學(xué)年每門課程均需及格(包括補(bǔ)考及格)；
3、寢室成員年度內(nèi)無違反校紀(jì)校規(guī)而受警告者；
4、寢室成員無嚴(yán)重違反學(xué)生宿舍各項(xiàng)管理制度；
5、寢室無火災(zāi)和重大傷亡事故。
第四十四條、評(píng)比項(xiàng)目
1、評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)
地面、墻面3分：地面清潔，無煙頭、紙屑、痰跡墻面無蛛網(wǎng)積灰，無亂涂寫刻畫，無亂張貼；
床鋪，被褥4分：被褥疊放整齊，朝向一致，床單、枕巾干凈平整，無亂放雜物；
物品擺放4分：桌凳按標(biāo)準(zhǔn)擺放，洗漱用具、書籍、箱子等物品擺放整齊；
門窗玻璃、燈具3分：
陽臺(tái)、衛(wèi)生間4分：陽臺(tái)整潔，無亂堆放雜物，衛(wèi)生間無異昧積垢；
文化氛圍，整體形象2分：
2、加分因素(上限10分)
一月全優(yōu)寢室加1分，“衛(wèi)生先進(jìn)”寢室加2分；
寢室成員有積極參予學(xué)生宿舍管理活動(dòng)，積極配合樓長、層長工作的寢室加0.5分一1分；
工作出色的樓長、層長所在的寢室加1分。
3、扣分因素
學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查周匯總成績，有一次不合格扣0.5分，有二次扣1分，有三次扣1.5分，以此類推；
寢室成員有不遵守宿舍作息制度晚歸者，有一個(gè)扣0.5分；
平時(shí)有使用違章電器、私拉電線者扣1—2分。
第四十五條、獎(jiǎng)勵(lì)方式
1、給予“禮貌寢室”物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，并貼上“禮貌寢室”標(biāo)志；
2、“禮貌寢室”成員在評(píng)獎(jiǎng)學(xué)金時(shí)加分。
第四十六條、各宿舍凡有損壞的公共財(cái)產(chǎn)，要及時(shí)報(bào)告修理，須交維修費(fèi)的要一次交清，否則不予修理或修理后從押金中扣除。
第四十七條、畢業(yè)班的學(xué)生要在學(xué)校規(guī)定離校日的前三天內(nèi)全部辦理完手續(xù)并離校。
第四十八條、學(xué)生畢業(yè)或中途因故離校，有關(guān)部門應(yīng)事先通知公寓服務(wù)中心，由管理員驗(yàn)收宿舍及寢室用具，學(xué)生應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理離校手續(xù)。
第四十九條、學(xué)生離校前要清點(diǎn)好各自的物品，待有關(guān)人員按宿舍設(shè)備清單檢查驗(yàn)收，清查無誤，完好無損后，方可發(fā)還押金。如有丟失損壞，按物品管理辦法，照價(jià)賠償。收還鑰匙后，退還押金。如寢室用具的登記號(hào)與卡片不符，按丟失處理。
第五十條、辦完離校手續(xù)后，在三天內(nèi)離校，如仍滯留在原宿舍按有關(guān)規(guī)定處理。
第五十一條、室內(nèi)人員有先后走的，查驗(yàn)后的宿舍物品即由后走者保管。
第五十二條、宿舍內(nèi)的公共財(cái)產(chǎn)如有損壞，應(yīng)照價(jià)賠償。
第五十三條、在校期間，如有應(yīng)繳款項(xiàng)而未繳清的，離校時(shí)必需全部交清，如拒不繳款或以任何理由拖延者，不予辦理離校手續(xù)。
第五十四條、家具及物品驗(yàn)收合格者，由管理人員在離校通知書上蓋章后，方可發(fā)給學(xué)生報(bào)到證或畢業(yè)證等。
第五十五條、提前辦理離校手續(xù)，按照學(xué)生公寓服務(wù)中心的通知進(jìn)行。
第五十六條、學(xué)生公寓服務(wù)中心最終辦理離校手續(xù)，學(xué)生離校前經(jīng)宿舍管理人員驗(yàn)收蓋章后，在三天內(nèi)持離校通知書到有關(guān)部門領(lǐng)取派遣證。
第五十七條、本規(guī)定由學(xué)生公寓服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。
__系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)考核制度簡介：
為加強(qiáng)我系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)自身建設(shè)，完善各項(xiàng)管理機(jī)制，更有效的開展各項(xiàng)工作、更好地服務(wù)同學(xué)、活躍校園，同時(shí)為了進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)生會(huì)干部的自我管理、自我教育意識(shí)，充分發(fā)揮我學(xué)生會(huì)干部的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，提高我學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，促使學(xué)生會(huì)工作朝著制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方向發(fā)展，特制定__學(xué)院__系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)考核制度。
一、總則：
1、學(xué)生會(huì)干部要愛國、愛黨、愛校，堅(jiān)持正義，反對(duì)邪教及一切不良之風(fēng)；
2、學(xué)生會(huì)干部要積極參加黨課學(xué)習(xí)，自覺向黨組織靠攏，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以身作則，起表率作用；
3、學(xué)生會(huì)干部帶頭遵紀(jì)守法。嚴(yán)格遵守學(xué)校的各種規(guī)章制度以及學(xué)生會(huì)工作原則和組織紀(jì)律；
4、學(xué)生會(huì)干部要積極貫徹執(zhí)行學(xué)生會(huì)的章程和決議，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成學(xué)生會(huì)交給的各項(xiàng)任務(wù)；
5、學(xué)生會(huì)干部在工作中要顧全大局，不計(jì)較個(gè)人得失，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，積極配合其他部門開展工作，反對(duì)一切形式的小團(tuán)體主義；
6、學(xué)生會(huì)干部在工作中要勇于開拓，奮力進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，任勞任怨；
7、學(xué)生會(huì)干部的工作作風(fēng)要正派，謙虛謹(jǐn)慎，平易近人，虛心聽取別人的意見，知道錯(cuò)誤要及時(shí)改正，實(shí)事求是；
8、學(xué)生會(huì)干部要克服官僚作風(fēng)，深入調(diào)查研究。勇于承擔(dān)責(zé)任，關(guān)心下級(jí)干部、同學(xué)的思想、學(xué)習(xí)、生活和工作；
9、學(xué)生會(huì)干部的學(xué)習(xí)態(tài)度要端正，目的明確，勤奮刻苦，很好的處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系；
10、學(xué)生會(huì)干部在工作期間嚴(yán)禁吸煙喝酒、說臟話，不穿拖鞋、短褲，不袒胸露背，在公共場合要自覺維護(hù)學(xué)生會(huì)的形象。
二、考核目的：
對(duì)學(xué)生會(huì)干部在學(xué)生會(huì)期間為我系部所作的工作和工作中的表現(xiàn)，以考核的方式加以全面反映和鑒定。
三、考核內(nèi)容：
從基本素質(zhì)和能力水平兩方面進(jìn)行考核
四、基本素質(zhì)：
1、政治素質(zhì)
要求學(xué)生會(huì)干部政治上要堅(jiān)定，即堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，努力在工作實(shí)踐中貫徹、執(zhí)行黨的路線、方針和政策，并應(yīng)用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)和方法，正確分析和解決問題。
2、工作素質(zhì)
要求學(xué)生會(huì)干部有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，具有全局觀念，勤于思考，勤于實(shí)踐，勇于創(chuàng)新，積極主動(dòng)地在同學(xué)中開展工作。
3、作風(fēng)素質(zhì)
要求學(xué)生會(huì)干部具有過硬的作風(fēng)素質(zhì)，即實(shí)事求是，敢想敢干，堅(jiān)持原則，朝氣蓬勃，堅(jiān)持民主集中制，能經(jīng)常性地深入基層進(jìn)行調(diào)查研究。
4、品德素質(zhì)
要求學(xué)生會(huì)干部具有較好的品德素質(zhì)，為人誠實(shí)，即任勞任怨、助人為樂、團(tuán)結(jié)同學(xué)、誠實(shí)謙虛，勇于開展自我批評(píng)、嚴(yán)于律己，以身作則，敢于同不良現(xiàn)象作斗爭。
五、能力水平：
1、決策能力
要求學(xué)生會(huì)干部在組織每一項(xiàng)活動(dòng)時(shí)，能把握大局，抓住主要矛盾果斷決策。這是學(xué)生會(huì)干部領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)的主要標(biāo)志。
2、組織領(lǐng)導(dǎo)能力
要求學(xué)生會(huì)干部能搞好團(tuán)結(jié)，善于協(xié)作，帶領(lǐng)干事高效率地完成各項(xiàng)任務(wù)。
3、宣傳鼓動(dòng)能力
要求學(xué)生會(huì)干部在主動(dòng)學(xué)習(xí)理論的同時(shí)善于用語言表達(dá)思想，把握好說話的機(jī)會(huì)和分寸，同時(shí)還應(yīng)有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，使自己的工作意圖得到明確的理解，從而提高工作效率。
4、公關(guān)能力
要求學(xué)生會(huì)干部善于同干事交往。
5、調(diào)研能力
要求學(xué)生會(huì)干部能夠深入到同學(xué)群體中去，掌握干事中存在的問題和實(shí)際要求，通過分析研究，總結(jié)內(nèi)在規(guī)律性，改進(jìn)我系團(tuán)總支的工作。
六、考核方法：
1、建立《湖南長沙南方職業(yè)學(xué)院學(xué)經(jīng)濟(jì)管理系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)干部檔案》；
2、每月考核一次，并以綜合測評(píng)加分的形式給予鑒定；
3、學(xué)生會(huì)所有成員干部公平、公正、公開考核，每月進(jìn)行一次評(píng)分；
七、考核工作的注意事項(xiàng)：
1、考核工作是一項(xiàng)原則性極強(qiáng)制度，學(xué)生會(huì)有關(guān)部門應(yīng)充分重視；
2、學(xué)生會(huì)辦公室須建立考核表；
3、考核情況可以不對(duì)本人公開，未經(jīng)主席團(tuán)批準(zhǔn)，任何人不得泄露情況，凡違反者，受到會(huì)內(nèi)通告批評(píng)并在考核相關(guān)條文予以記錄；
4、每學(xué)期進(jìn)行一次自我總結(jié)，民主評(píng)議及組織評(píng)定；
5、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)負(fù)責(zé)整體把握考核各部長，各部部長負(fù)責(zé)副部長、部員，實(shí)行層層負(fù)責(zé)。
本條例解釋權(quán)、修改權(quán)及未盡事宜決定權(quán)歸長沙南方職業(yè)學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)所有。
八、考評(píng)形式：
學(xué)生會(huì)干部考評(píng)實(shí)行積分制。滿分為100分，其中10分為附加分，90分以上(含90分)為優(yōu)秀，75分以上(含75分)為良好，60分以上(含60分)為合格，60分以下為不合格。對(duì)不合格者實(shí)行干部資格末位淘汰制。
九、考評(píng)細(xì)則：
1、例會(huì)考勤(20分)
長沙南方職業(yè)學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理系團(tuán)總支學(xué)生扣分項(xiàng)目依據(jù)《經(jīng)濟(jì)管理系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)例會(huì)制度第六條》，滿分20分要求規(guī)定：
①與會(huì)人員在規(guī)定的會(huì)議時(shí)間遲到者(5分鐘內(nèi))每人每次扣1分；
②例會(huì)無故曠會(huì)者(遲到5分鐘以上作曠到處理)每人每次扣2分；與會(huì)人員無故早退者每人每次扣1分；
③如有病假、事假(本細(xì)則事假指非學(xué)生會(huì)事務(wù))每個(gè)部門成員一學(xué)期請(qǐng)假次數(shù)不能超過4次，請(qǐng)假時(shí)必須出示正規(guī)請(qǐng)假條并得到上級(jí)批準(zhǔn)交于辦公室，否則視為無效；
⑤團(tuán)學(xué)干部請(qǐng)假理由不屬實(shí)或者叫人代為請(qǐng)假者，請(qǐng)假無效視其曠會(huì)，每人每次扣2；
⑥與會(huì)人員穿戴不得體者每人每次扣1分；
⑦與會(huì)人員不佩戴工作牌、會(huì)議記錄本和筆者每人每次扣1分；
期末個(gè)人總分低于10分者無條件辭退；期末部門總分低于10分者取消評(píng)優(yōu)資格。
2、活動(dòng)考勤(10分)
①各部門組織活動(dòng)，本部門成員必須到場，一次不到者扣2分；
②其它部門組織活動(dòng)，相關(guān)負(fù)責(zé)人及主席團(tuán)調(diào)派到場人員必須到場，一次不到扣2分；
③學(xué)生會(huì)級(jí)組織的大型活動(dòng)，所有干部必須提前到場，服從安排，一次不到者扣1分，并給予批評(píng)。
注：
每周例會(huì)按時(shí)考勤，有三次無故未到者，自動(dòng)離職。
每周例會(huì)按時(shí)考勤，有三次請(qǐng)假未到者，自動(dòng)離職。
每次活動(dòng)按時(shí)考勤，有三次無故未到者，自動(dòng)離職。
每次工作安排按時(shí)考勤，有三次無故未到者，自動(dòng)離職。
3、學(xué)習(xí)成績(20分)
每學(xué)期上繳本學(xué)期成績單復(fù)印件。
①學(xué)生會(huì)干部凡在期末綜合評(píng)定中在班級(jí)排名為前十名者計(jì)5分，評(píng)為中十名者計(jì)3分。獲院榮譽(yù)者加3分、系部級(jí)加2分、班級(jí)加1分，獲得市級(jí)以上榮譽(yù)酌情加3-5分；
②各科學(xué)習(xí)成績每學(xué)期進(jìn)行一次統(tǒng)計(jì)記載，對(duì)獲獎(jiǎng)學(xué)金的學(xué)生會(huì)干部提出表揚(yáng)并加3分(一等)，2分(二等)或1分(三等)；
③學(xué)生會(huì)成員不得在考試中作弊，作弊者勸退學(xué)生會(huì)；不得無故曠課，缺課。
要求：
主席團(tuán)、各部部長要求成績優(yōu)良，本學(xué)年兩科不及格者自動(dòng)離職。
各部干事要求成績優(yōu)良，任職期間有不及格者，自動(dòng)離職。
要求：
主席團(tuán)、各部部長要求成績優(yōu)良，本學(xué)年兩科不及格者自動(dòng)離職。
各部干事要求成績優(yōu)良，任職期間有不及格者，自動(dòng)離職。
4、干部紀(jì)律(10分)
①遵守校紀(jì)校規(guī)，注意個(gè)人修養(yǎng)，衣著得體，口語得體(講普通話)，行為舉止得體，計(jì)1分、
②團(tuán)結(jié)同學(xué)，樹立學(xué)生干部良好形象者計(jì)1分，在學(xué)生會(huì)工作、活動(dòng)過程中與他人發(fā)生爭執(zhí)，有損學(xué)生會(huì)形象者，一次扣2分；
③工作激情高、熱情認(rèn)真、態(tài)度謙和者計(jì)1分。
④堅(jiān)持在部門及全校大型活動(dòng)著統(tǒng)一服裝者計(jì)1分，發(fā)現(xiàn)一次不著統(tǒng)一者扣1分；
⑤遵守學(xué)生會(huì)干部的條款，違反者按有關(guān)規(guī)定處理。
5、工作評(píng)分(30分)
①凡學(xué)生會(huì)主席團(tuán)下達(dá)工作中有不按照規(guī)定時(shí)間完成、延誤工作進(jìn)展者，每人次扣2分。同時(shí)，凡重大精神、內(nèi)容(較有影響的全?；顒?dòng)或傳統(tǒng)活動(dòng))必須向主席團(tuán)匯報(bào)，且匯報(bào)時(shí)間與活動(dòng)開始時(shí)間要有一定差距，否則扣1分；
②凡學(xué)生會(huì)主席團(tuán)要求各部門上交的各類書面材料，遲交一天者扣1分，遲交兩天者扣2分，遲交三天者扣3分，超過三天者扣5分；
③不認(rèn)真組織所屬部門工作，包括明顯地超越權(quán)限或丟掉權(quán)利的酌情扣1-3分；
④不履行正當(dāng)?shù)某绦?，有?qiáng)烈的本部門、保護(hù)主義色彩者扣1分；
⑤工作時(shí)言語、方法、態(tài)度不適當(dāng)者酌情扣1-2分；
⑥對(duì)學(xué)生會(huì)工作提出合理意見或可行性建議者酌情計(jì)1-3分；
⑦對(duì)學(xué)生會(huì)有突出貢獻(xiàn)者，酌情加分；
⑧未按時(shí)完成本職工作者，每次扣1分，無故不參加者扣2分；
⑨故意欺騙主席團(tuán)、各活動(dòng)負(fù)責(zé)人者，每人次扣1分；
⑩非工作范圍內(nèi)的活動(dòng)，為系部爭光的加2分。
注:內(nèi)部點(diǎn)名批評(píng)扣2分嚴(yán)重警告扣3分
6、附加定期考核(10分)
①內(nèi)部考核(5分)：學(xué)生會(huì)辦公室對(duì)內(nèi)部成員進(jìn)行考核，對(duì)學(xué)生會(huì)所有成員進(jìn)行目標(biāo)管理。學(xué)期初對(duì)每一位成員工作情況進(jìn)行全面評(píng)估，工作成績顯著者繼續(xù)任用，反之，提出調(diào)轉(zhuǎn)方案，直至除名；
②自我考核(5分)：學(xué)生會(huì)成員嚴(yán)格要求自己，定期自我考核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的不足，進(jìn)行批評(píng)和自我批評(píng)。
注：主席團(tuán)成員違反相關(guān)規(guī)定后，對(duì)于處罰必須無條件執(zhí)行。
本文件自頒布之日起施行。
一、管理老師
1、熱愛托管工作，對(duì)托管學(xué)生有愛心、責(zé)任心、耐心，尊重托管學(xué)生。
2、主動(dòng)與托管學(xué)生家長配合，及時(shí)向家長匯報(bào)學(xué)生身心健康發(fā)展情況，虛心接受批評(píng)、建議，不斷改進(jìn)工作方法。
3、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到、不早退、不做私事。
4、團(tuán)結(jié)同事，有意見通過正常渠道提出，不在背后議論。
5、努力創(chuàng)設(shè)與教育相適應(yīng)的良好環(huán)境，促進(jìn)托管學(xué)生動(dòng)手、動(dòng)腦，使每個(gè)托管學(xué)生在不同水平上得到健康發(fā)展。
6、儀表端莊自然，服飾大方整潔，符合職業(yè)要求。
7、舉止端正，語言文雅，說話和氣，待人熱情有禮貌，能主動(dòng)問候別人。為人師表，在學(xué)生面前行為規(guī)范，話不俗，語不高。
8、愛護(hù)公物，講究衛(wèi)生，保護(hù)各種設(shè)施、教具。
二、管理老師崗位工作要求
1、按照學(xué)生作業(yè)統(tǒng)計(jì)表安排好托管學(xué)生課業(yè)輔導(dǎo)計(jì)劃。
2、負(fù)責(zé)搞好教室衛(wèi)生清潔工作。保持室內(nèi)通風(fēng)、清潔整齊。
3、抓好托管學(xué)生思想品德教育和良好行為習(xí)慣培養(yǎng)，與家長建立良好溝通關(guān)系。
4、關(guān)注托管學(xué)生的身體康健，天氣變化要提醒學(xué)生增減衣服。
5、注意托管學(xué)生安全，家長來接送托管學(xué)生時(shí)，要簡單介紹托管學(xué)生的當(dāng)天生活、學(xué)習(xí)情況。
三、與家長的日常溝通工作要求
1、每日放學(xué)，負(fù)責(zé)接送的管理老師在安全接學(xué)生到托管班后，要以發(fā)短信方式告之學(xué)生家長。
2、每日家長到托管班接學(xué)生時(shí)，老師須向家長介紹學(xué)生當(dāng)天在托管班的生活及學(xué)習(xí)情況，注意收集家長對(duì)托管班的意見和建議并做好記錄;對(duì)托管期間生病的學(xué)生，管理老師還要當(dāng)面向家長交代所采取措施，建議家長做好相關(guān)護(hù)理事宜。
3、對(duì)于因患病不能來托管的學(xué)生，管理老師要與學(xué)生家長經(jīng)常聯(lián)系，問訊學(xué)生病情，關(guān)懷患病學(xué)生。
4、每周五下午，管理老師要填寫《托管學(xué)生家庭報(bào)告書》，并由學(xué)生轉(zhuǎn)交家長簽名，在下周一上學(xué)時(shí)回收家長簽名的反饋卡，并存檔。
四、學(xué)生的接送管理
1、學(xué)生放學(xué)，管理老師必須提前至少半十分鐘到校門等待;接到學(xué)生時(shí)，必須核對(duì)學(xué)生名單，防止漏接學(xué)生。
2、接送學(xué)生上下學(xué)時(shí)，全體學(xué)生要分列隊(duì)行走，不允許學(xué)生亂跑亂奔;
五、日常安全管理
1、托管班必須建立來訪人員登記制度。陌生人員來訪時(shí)，當(dāng)班管理老師必須問清來意并做好記錄，嚴(yán)禁陌生人員在沒有老師陪同的情況下參觀托管班或接觸學(xué)生。
2、如學(xué)生家長委托他人來接學(xué)生時(shí)，當(dāng)班管理老師必須當(dāng)場與家長進(jìn)行電話溝通，核實(shí)接學(xué)生人員的身份，必要時(shí)對(duì)通話過程要錄音，并復(fù)印委托人身份證件。
3、學(xué)生在托管班發(fā)生突發(fā)事情時(shí)(如發(fā)病、受傷)，當(dāng)班管理老師要立即采取有效措施處置，在第一時(shí)間向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，當(dāng)事態(tài)超出老師處置能力并有惡化趨勢(shì)時(shí)，要立即送醫(yī)院并通知家長。
4、加強(qiáng)對(duì)托管學(xué)生的安全教育，不允許學(xué)生在走廊、樓梯追逐打鬧。
5、教育托管學(xué)生不要帶危險(xiǎn)品上學(xué)或入班，每天抽檢學(xué)生所帶物品，注意觀察托管學(xué)生手里是不是有打火機(jī)、爆竹、刀子等危險(xiǎn)物品，發(fā)現(xiàn)后及時(shí)收起來，防止發(fā)生安全意外。
6、托管班嚴(yán)禁采用藥物滅鼠、滅蚊蠅，如必須使用時(shí)，要專人保管不得亂丟。
六、消防安全管理
1、及時(shí)檢查安全隱患，更換老化電線，消除安全隱患。
2、及時(shí)更換破舊的消防器材。
3、注意水、電、火等的安全管理工作。
七、衛(wèi)生管理
1、室內(nèi)外衛(wèi)生每天一次小掃，每周一大掃并進(jìn)行消毒。
2、保持室內(nèi)空氣流通，下班后開窗通風(fēng)，保持室內(nèi)空氣新鮮。
3、托管學(xué)生及工作人員患傳染病要立即隔離，并打電話通知家長接回孩子。
教育托管班管理流程
一、學(xué)生放學(xué)后，托管班老師到學(xué)校指定位置接到托管學(xué)生，并帶學(xué)生回到托管班教室。
二、短信通知學(xué)生家長，學(xué)生已安全接到托管教室，請(qǐng)家長放心。
三、老師監(jiān)督學(xué)生完成作業(yè)，并核對(duì)學(xué)生記事本，檢查作業(yè)完成情況。
四、指導(dǎo)學(xué)生修改作業(yè)中的錯(cuò)誤內(nèi)容，加強(qiáng)對(duì)易錯(cuò)知識(shí)點(diǎn)的認(rèn)識(shí)。
五、帶領(lǐng)學(xué)生復(fù)習(xí)當(dāng)天所學(xué)內(nèi)容，根據(jù)學(xué)校老師安排，有計(jì)劃的預(yù)習(xí)新課。
六、托管過程中，教師嚴(yán)格糾正學(xué)生的錯(cuò)誤坐姿、書寫、用眼方式等。
七、學(xué)生在大廳或C1教師里游戲、背誦。
九、家長簽字，接走孩子。
寫給小朋友
一、按時(shí)完成作業(yè)
二、溫習(xí)學(xué)過的知識(shí)，及時(shí)預(yù)習(xí)新知識(shí)
三、正確的坐姿和用眼對(duì)我們有很多益處
四、保持安靜，不要打擾其他小朋友做作業(yè)
五、保持教室內(nèi)衛(wèi)生，請(qǐng)把垃圾扔到垃圾桶里
六、多讀書，書籍是人類進(jìn)步的階梯
七、常運(yùn)動(dòng)，運(yùn)動(dòng)才能保持強(qiáng)健的體魄
八、注意安全，不在教室內(nèi)打鬧，不要亂跑，亂跳
九、尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)
十、相互幫助，與人為善
教育托管班注意事項(xiàng)
一、托管班負(fù)責(zé)學(xué)生在托管期間的安全。
二、托管班負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生完成當(dāng)天作業(yè)，以及復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)。
三、托管教師不得對(duì)學(xué)生進(jìn)行語言攻擊，不得體罰學(xué)生。
四、托管班應(yīng)與家長保持聯(lián)系，反應(yīng)學(xué)生情況
五、托管班重視每位家長提出的寶貴意見
六、家長接走學(xué)生時(shí)，請(qǐng)簽名確認(rèn)。