年終總結(jié)是在經(jīng)過回顧、歸納工作以后，我們能夠發(fā)現(xiàn)問題。通過對(duì)問題的具體性、系統(tǒng)性、細(xì)致性的分析。下面是關(guān)于國(guó)有企業(yè)2024年終工作總結(jié)報(bào)告的相關(guān)內(nèi)容，希望對(duì)大家有所幫助!
20__年過去了，過去的一年里，在分公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我科認(rèn)真執(zhí)行公司、分公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)知識(shí)，日常的業(yè)務(wù)水平提高較快，工作到人，責(zé)任到人，按規(guī)定的時(shí)間，準(zhǔn)確的上報(bào)各種報(bào)表，服務(wù)于項(xiàng)目，為分公司全年各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成作出應(yīng)做的工作。
一、20__年工作總結(jié)
1、勞務(wù)分包合同管理：
勞務(wù)分包隊(duì)伍進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)一周內(nèi)，全部簽訂完勞務(wù)分包合同，同時(shí)對(duì)分包隊(duì)伍的五證一書進(jìn)行審核，不合格的要求整改，達(dá)到合格為止。合同蓋章返回后，記錄臺(tái)帳，并送項(xiàng)目部分包合同、五證一書各一份備查，為政府部門檢查項(xiàng)目準(zhǔn)備所需資料。
2、勞務(wù)分包隊(duì)伍及分包造價(jià)管理：
新開工程勞務(wù)分包隊(duì)伍的確定，選擇實(shí)力較強(qiáng)的若干個(gè)隊(duì)伍，采用招標(biāo)比價(jià)的辦法來確定隊(duì)伍，在領(lǐng)導(dǎo)的組織下，項(xiàng)目經(jīng)理參加確定承包形式，做好標(biāo)底的測(cè)算，確定實(shí)力強(qiáng)、價(jià)格合理的隊(duì)伍進(jìn)場(chǎng)施工，避免不定價(jià)先進(jìn)場(chǎng)施工的現(xiàn)象出現(xiàn)，為不影響工期，為工程下道工序提早組織勞務(wù)隊(duì)伍，供項(xiàng)目選擇及定價(jià)，避免了有操作面沒確定隊(duì)伍的現(xiàn)象發(fā)生。價(jià)格確定后，是大清包的人工費(fèi)、工具費(fèi)的價(jià)格由項(xiàng)目經(jīng)理按比例分配確定，部門負(fù)責(zé)協(xié)議的成文，報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理及分包隊(duì)長(zhǎng)審核修改后，經(jīng)主管經(jīng)理審批同意，有關(guān)人員簽字齊全后，送項(xiàng)目部?jī)煞?，器材科一份，做為?xiàng)目結(jié)算、器材科付款的控制依據(jù)，部門做到了為一線服務(wù)，協(xié)助項(xiàng)目做好日常工作的責(zé)任。
3、過程控制管理：
20__年是二建三分公司推行項(xiàng)目經(jīng)理全責(zé)承包的第一年，權(quán)力給項(xiàng)目部門對(duì)項(xiàng)目服務(wù)、監(jiān)督、控制是否到位較關(guān)鍵，不給項(xiàng)目出難題，為項(xiàng)目解決難題是部門的責(zé)任。如付款原則是給誰錢誰簽字，為體現(xiàn)項(xiàng)目承包的力度，由項(xiàng)目專人簽字拿票轉(zhuǎn)分包隊(duì)，這樣從痕跡上都是分公司人拿走的錢，不出事便罷，出了事都不好說。為規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)部門事后又找分包隊(duì)長(zhǎng)補(bǔ)簽，這樣兩全其美，既不損害項(xiàng)目形象，又不違反規(guī)章制度。部門堅(jiān)持每周到項(xiàng)目工地了解情況，項(xiàng)目經(jīng)理提出的問題及時(shí)協(xié)助解決，如有的個(gè)別項(xiàng)目私自雇傭勞務(wù)人員，不通知部門，屬非法使用勞務(wù)人員，到現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)此問題，及時(shí)與項(xiàng)目經(jīng)理說明弊端，抓緊補(bǔ)簽了分包合同。每月堅(jiān)持對(duì)項(xiàng)目上報(bào)民工費(fèi)結(jié)算進(jìn)行審核，檢查是否按協(xié)議單價(jià)結(jié)算，控制總的建筑面積不超或承包總價(jià)不超，發(fā)現(xiàn)問題不予結(jié)算。尊重項(xiàng)目經(jīng)理意見，把問題了解清楚，部門與項(xiàng)目經(jīng)理意見統(tǒng)一后，給予結(jié)算。堅(jiān)持每月對(duì)項(xiàng)目管理員所負(fù)責(zé)的臺(tái)帳進(jìn)行檢查，臺(tái)帳記錄是否齊全，收支分析內(nèi)容是否正確等過程管理，監(jiān)控項(xiàng)目經(jīng)理部經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量的全過程，目的是服務(wù)于項(xiàng)目，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
二、20__年規(guī)劃
1、使用的勞務(wù)分包隊(duì)伍全部實(shí)行招、投標(biāo)比價(jià)辦法，確保勞務(wù)分包招標(biāo)率1，合同簽訂率1。
2、做好勞務(wù)分包隊(duì)伍各種資質(zhì)審核，不合格的一律不許使用。
3、配合項(xiàng)目經(jīng)理做好承包協(xié)議內(nèi)容的確定，確保協(xié)議內(nèi)容齊全，不丟不漏，做到先定價(jià)后施工，減少不必要的事情發(fā)生。
4、加強(qiáng)勞務(wù)分包隊(duì)伍的管理，經(jīng)常深入項(xiàng)目工地，對(duì)勞務(wù)分包隊(duì)伍的勞動(dòng)合同、工資卡、作業(yè)人員的持證率、現(xiàn)場(chǎng)農(nóng)民工花名冊(cè)及農(nóng)民工工資發(fā)放記錄進(jìn)行檢查。
5、積極推行項(xiàng)目經(jīng)理全責(zé)承包，配合項(xiàng)目經(jīng)理做好隊(duì)伍的選擇，承包形式及價(jià)格的確定，勞動(dòng)力調(diào)配等工作。
6、做好項(xiàng)目全責(zé)承程監(jiān)控管理和服務(wù)，部門不定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行檢查，包括勞務(wù)分包隊(duì)伍承包部位完成情況、技術(shù)能力、勞動(dòng)力需求、工期要求、管理員臺(tái)帳、項(xiàng)目成本等檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)商解決。
7、每月28日至3日對(duì)項(xiàng)目部勞務(wù)分包結(jié)算進(jìn)行審核，不按協(xié)議單價(jià)或當(dāng)期部位結(jié)算的，一律不予審批。臨設(shè)用工結(jié)算要提供原始記錄，嚴(yán)格控制超協(xié)議單價(jià)或超部位結(jié)算。
8、勞務(wù)分包隊(duì)伍承包的部位出現(xiàn)質(zhì)量、安全、違反各種規(guī)定，多次提出或教育不改者，項(xiàng)目有關(guān)專業(yè)管理人員開據(jù)罰款單，項(xiàng)目經(jīng)理簽字，勞務(wù)隊(duì)長(zhǎng)簽字，不簽者口頭通知罰款內(nèi)容及金額，并轉(zhuǎn)交項(xiàng)目管理員在結(jié)算中扣除。
9、項(xiàng)目經(jīng)理部不允許私自使用勞務(wù)分包隊(duì)，如使用需通知部門簽訂分包合同，避免違法行為的發(fā)生。
1、認(rèn)真完成分公司、公司安排的各項(xiàng)工作，按時(shí)準(zhǔn)確的報(bào)送各種報(bào)表。
11、對(duì)職工提出的各種問題，做好耐心的解答工作。做好丟失卡的補(bǔ)辦工作，嚴(yán)格執(zhí)行分公司的有關(guān)規(guī)定，做好工資的統(tǒng)計(jì)工作。
12、做好特崗?fù)诵萑藛T的統(tǒng)計(jì)工作，按時(shí)報(bào)送檔案，提前收集有關(guān)資料，按時(shí)報(bào)送公司。
總之，部門要圍繞提高經(jīng)濟(jì)效益，對(duì)項(xiàng)目提供服務(wù)，監(jiān)督和控制，建議分公司對(duì)項(xiàng)目各工種準(zhǔn)備包出價(jià)和實(shí)際包出價(jià)進(jìn)行審核，從而達(dá)到對(duì)項(xiàng)目控制的作用。
彈指一揮間20__年接近尾聲。在過去的一年里，在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷下，同事的熱情幫助下，自身的不斷努力下，工作上取得了一定成績(jī)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定?，F(xiàn)就個(gè)人取得的成績(jī)，工作不足和未來的計(jì)劃做如下的工作總計(jì)：
一、工作取得成績(jī)
1、參與并組織了全局范圍內(nèi)的風(fēng)險(xiǎn)問題梳理工作。20__年集團(tuán)公司提出了全面風(fēng)險(xiǎn)管理的要求，這對(duì)我們來說既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)，機(jī)遇就是能更好的規(guī)避企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中各種風(fēng)險(xiǎn)，減少企業(yè)不必要的損失。挑戰(zhàn)就是這項(xiàng)工作是一個(gè)新課題過去沒有接觸過，需要在實(shí)踐中不斷摸索，邊學(xué)邊做。同時(shí)我們感到工作量特別大，需要有耐心才能完成好這項(xiàng)工作。根據(jù)總部要求，局、分公司下發(fā)了《關(guān)于開展內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)梳理工作的通知》，并于6至7月對(duì)所屬單位及相關(guān)部門進(jìn)行了一次全面的風(fēng)險(xiǎn)問題梳理，局共發(fā)現(xiàn)了244個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并于8月召開了局、分公司內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)梳理審查會(huì)，就如何解決這些問題提出具體措施。這對(duì)我局今后各項(xiàng)工作提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，起到了很好的借鑒作用。
2、堅(jiān)持辦好半月一期的《企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理簡(jiǎn)報(bào)》。此項(xiàng)工作是我自20__年正式接手。簡(jiǎn)報(bào)是體現(xiàn)企業(yè)文化的一部分，是對(duì)外宣傳內(nèi)控的一個(gè)窗口。通過辦簡(jiǎn)報(bào)既宣傳了內(nèi)控知識(shí)，反映最新企業(yè)管理動(dòng)態(tài)，增強(qiáng)各級(jí)管理人員的內(nèi)控意識(shí)與管理意識(shí)。同時(shí)也提高了我的寫作能力與表達(dá)能力。通過這個(gè)平臺(tái)談?wù)勱P(guān)于企業(yè)管理的看法，對(duì)我來說是一個(gè)很好的鍛煉與提高。
3、積極配合集團(tuán)公司審計(jì)局南京審計(jì)分局內(nèi)控獨(dú)立評(píng)價(jià)組檢評(píng)工作。此次審計(jì)局對(duì)華東局的內(nèi)控環(huán)境，業(yè)務(wù)流程控制點(diǎn)做了全面細(xì)致的審查，對(duì)__適用的18個(gè)業(yè)務(wù)流程中的16個(gè)進(jìn)行了檢查，檢查中發(fā)現(xiàn)有22個(gè)問題需要進(jìn)一步整改落實(shí)。針對(duì)存在的問題，于20__年x月x號(hào)下發(fā)了《關(guān)于做好審計(jì)組內(nèi)控檢查問題整改的通知》。各單位針對(duì)存在的問題高度重視，積極整改，及時(shí)上報(bào)整改結(jié)果，我把各家整改結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)一匯總，并向?qū)徲?jì)局提交了《__》。通過此次審計(jì)局檢查以及我們整改，解決了許多已經(jīng)發(fā)生或者可能發(fā)生的問題，更加有利于華東局的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常運(yùn)行。
4、參與內(nèi)控制度的梳理工作。制度貫徹落實(shí)的好壞決定內(nèi)控管理水平的高低。為了進(jìn)一步確保內(nèi)控工作高效、有序進(jìn)行，狠抓制度建設(shè)，提高制度的執(zhí)行力，5月下發(fā)了關(guān)于填報(bào)《局、分公司__年度制度情況調(diào)查表》的通知。各單位、各部門積極反饋，我結(jié)合內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)梳理工作，查明現(xiàn)有制度建設(shè)與內(nèi)控要求的差距，將企業(yè)內(nèi)控制度與企業(yè)各專業(yè)管理制度有機(jī)結(jié)合起來，為今后更加科學(xué)合理的進(jìn)行內(nèi)控制度的制定與內(nèi)控實(shí)施細(xì)則的細(xì)化提供了依據(jù)。
5、參加九項(xiàng)費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目補(bǔ)助辦法的檢查工作。局、分公司成立了由計(jì)財(cái)、人勞、審計(jì)、企改四個(gè)部門人員共同組成的開支標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況檢查組，我主要負(fù)責(zé)九項(xiàng)費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)部分的檢查。通過此次檢查，使我對(duì)全局各單位的情況有了一個(gè)更加深刻的了解，大部分單位的開支范圍、開支標(biāo)準(zhǔn)、報(bào)銷方式、財(cái)務(wù)核算均能按照26號(hào)文規(guī)定執(zhí)行，總體情況執(zhí)行較好。但同時(shí)也存在一些問題，已向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作了專題匯報(bào)。
6、參與__版“三基”實(shí)施細(xì)則全面考核驗(yàn)收和調(diào)研工作，積極配合“三基”辦進(jìn)行__版“三基”工作實(shí)施細(xì)則的編制。為了加強(qiáng)各項(xiàng)專業(yè)管理制度與“三基”管理的配套與銜接，我參與并完成了“三基”工作框架圖，它對(duì)各單位在各類基礎(chǔ)資料和臺(tái)帳的歸集中起到了規(guī)范統(tǒng)一作用，并分類理清了各項(xiàng)制度，各個(gè)文件，在一定程度上提高了工作效率，也減輕了迎檢負(fù)擔(dān)。
7、參與并組織全局范圍內(nèi)的內(nèi)控培訓(xùn)工作。根據(jù)總部及審計(jì)局的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)控培訓(xùn)力度，增強(qiáng)全局人員內(nèi)控意識(shí)。我局于10月份進(jìn)行了各業(yè)務(wù)流程骨干培訓(xùn)班，并將此次培訓(xùn)的對(duì)象由財(cái)務(wù)管理人員拓展到各類管理及業(yè)務(wù)操作人員;對(duì)內(nèi)控培訓(xùn)的內(nèi)容由單純的流程解讀拓展到案例分析;對(duì)內(nèi)控的培訓(xùn)方式由單一的.灌輸式轉(zhuǎn)變?yōu)榛?dòng)交流式，起來了很好的培訓(xùn)效果。
8、參加__版分公司《內(nèi)部控制實(shí)施細(xì)則》修訂升級(jí)工作。根據(jù)總__年版《內(nèi)控手冊(cè)》，同時(shí)參照分公司__《內(nèi)控實(shí)施細(xì)則》，針對(duì)現(xiàn)階段管理體制及各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作特點(diǎn)，組織力量集中編寫。編寫組按照“明確部門責(zé)任，明確工作規(guī)范，明確考評(píng)要求”的思路，對(duì)34個(gè)適用業(yè)務(wù)流程進(jìn)行了細(xì)化，全面更新了__年版實(shí)施細(xì)則。
9、參與__礦及__油庫(kù)礦場(chǎng)試驗(yàn)項(xiàng)目的協(xié)調(diào)工作。__由于新舊股東交替、鹽礦改制、兩證到期以及一系列歷史遺留問題的出現(xiàn)，使朱橋鹽礦難以生產(chǎn)，項(xiàng)目試驗(yàn)難以進(jìn)行。但是項(xiàng)目問題事關(guān)重大，領(lǐng)導(dǎo)帶著我去鹽礦多次，與當(dāng)?shù)卣?、行業(yè)主管部門、當(dāng)?shù)匕傩者M(jìn)行協(xié)調(diào)。這期間困難重重，但通過不懈的努力，目前試驗(yàn)項(xiàng)目正常進(jìn)行。
10、積極參加各項(xiàng)活動(dòng)。擔(dān)任機(jī)關(guān)乒羽協(xié)會(huì)委員，代表華東局參加省級(jí)機(jī)關(guān)第二屆“萬人學(xué)法”知識(shí)競(jìng)賽。
二、工作中存在的不足
1、工作經(jīng)驗(yàn)尚顯不足。在今后工作中要做到“多學(xué)、多看、多聽”，通過不斷學(xué)習(xí)、不斷工作、不斷與人交流來提高自己的工作經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)每件事情都要力爭(zhēng)做到精益求精，不留瑕疵，一次完成。
2、繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。進(jìn)一步學(xué)習(xí)有關(guān)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，發(fā)揮自己的專長(zhǎng)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，堅(jiān)持用科學(xué)的方法和先進(jìn)的理念，去總結(jié)、去思考、去提高。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)積極主動(dòng)的工作意識(shí)。在工作中要積極主動(dòng)的完成各項(xiàng)工作，在完成好領(lǐng)導(dǎo)交待工作的同時(shí)還要完成好領(lǐng)導(dǎo)尚未想到的事情。把事情提前做好、做細(xì)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀與幫手。
三、今后工作目標(biāo)
在今后的工作中我要繼續(xù)努力，嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持學(xué)習(xí)，孔子說過：“取乎其上，得乎其中;取乎其中，得乎其下;取乎其下，則無所得矣!”我堅(jiān)信只有通過不斷刻苦的努力學(xué)習(xí)才能不斷的提升自己各方面能力。明年是存續(xù)與上市內(nèi)控合并也就是全新的版本發(fā)布的第一年，也是“__”規(guī)劃的起步之年，更是局、分公司三次創(chuàng)業(yè)的關(guān)鍵之年。我們要鼓足干勁、拼搏進(jìn)取，以飽滿的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)、新的征程，爭(zhēng)取在新一年的工作中取得更大的進(jìn)步。
時(shí)光如梭，光陰似箭。轉(zhuǎn)眼間，參加工作已經(jīng)一年。在見習(xí)期即將結(jié)束的時(shí)候，我對(duì)這一年的工作做一下總結(jié)。
一、努力學(xué)習(xí)，注重實(shí)踐，不斷提高自身素養(yǎng)和工作能力
始終把學(xué)習(xí)作為獲得新知、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法，切實(shí)做到用理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。思想上積極進(jìn)取，積極的把自己現(xiàn)有的知識(shí)用于社會(huì)實(shí)踐中，在實(shí)踐中也才能檢驗(yàn)知識(shí)的有用性。所以在這近一年來的實(shí)習(xí)工作中給我最大的感觸就是我們?cè)趯W(xué)校學(xué)到了很多的理論知識(shí)，但很少用于社會(huì)實(shí)踐中，這樣理論和實(shí)踐就大大的脫節(jié)了，以至于在以后的學(xué)習(xí)和生活中找不到方向。同時(shí)在工作中不斷的學(xué)習(xí)也是彌補(bǔ)自己的不足的有效方式。社會(huì)在變化，人也在變化，所以你一天不學(xué)習(xí)，你就會(huì)落后。通過這幾個(gè)月的實(shí)習(xí)，并結(jié)合管線所的實(shí)際情況，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)政策制度、管理制度和工作條例，使工作中的困難有了最有力地解決武器。通過這些工作條例的學(xué)習(xí)使我進(jìn)一步加深了對(duì)各項(xiàng)工作的理解，可以求真務(wù)實(shí)的開展各項(xiàng)工作。
二、圍繞中心，突出重點(diǎn)，盡心盡力履行職責(zé)
在各項(xiàng)工作中我都本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去對(duì)待每項(xiàng)工作。雖然開始由于經(jīng)驗(yàn)不足和認(rèn)識(shí)不夠，覺得在管線所找不到事情做，不能得到鍛煉的目的，但我迅速?gòu)淖陨沓霭l(fā)尋找原因，和同事交流，認(rèn)識(shí)到自己的不足，以至于迅速的轉(zhuǎn)變自己的角色。為使自己盡快熟悉工作，進(jìn)入角色，我一方面抓緊時(shí)間查看相關(guān)資料，熟悉自己的工作職責(zé)，另一方面我虛心向公司的領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教使自己對(duì)管線所情況有了一個(gè)比較全面、系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)和了解。
三、以極大的熱情投入到工作中
剛步入工作崗位我難以適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變，不能發(fā)現(xiàn)問題，從而解決問題，認(rèn)為沒有多少事情可以做，我就有一點(diǎn)失望，開始的熱情有點(diǎn)消退，完全找不到方向。但我還是盡量保持當(dāng)初的那份熱情，想干有用的事的態(tài)度，不斷的做好一些雜事，同時(shí)也勇于協(xié)助同事做好各項(xiàng)工作，慢慢的就找到了自己的角色，明白自己該干什么，這就是一個(gè)熱情的問題，只要我保持極大的熱情，相信自己一定會(huì)得到認(rèn)可，沒有不會(huì)做，沒有做不好，只有你愿不愿意做。
四、存在的問題
幾個(gè)月來，我雖然努力做了一些工作，但距離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不小差距，如理論水平、工作能力上還有待進(jìn)一步提高，對(duì)新的工作崗位還不夠熟悉等等，這些問題，我決心在今后的工作和學(xué)習(xí)中努力加以改進(jìn)和解決，使自己更好地做好本職。
針對(duì)以上存在的不足和問題，在以后的工作中我打算做好以下幾點(diǎn)來彌補(bǔ)工作中的不足：
一、做好實(shí)習(xí)期工作計(jì)劃，繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。
二、以實(shí)踐帶學(xué)習(xí)全方位提高自己的工作能力。在注重學(xué)習(xí)的同時(shí)狠抓實(shí)踐，在實(shí)踐中利用所學(xué)知識(shí)用知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐全方位的提高自己的工作能力和工作水平。
三、踏實(shí)做好本職工作。在以后的工作和學(xué)習(xí)中，我將以更加積極的工作態(tài)度更加熱情的工作作風(fēng)把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭(zhēng)“沒有最好只有更好”。
四、繼續(xù)在做好本職工作的同時(shí)，為公司做一些力所能及的工作為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
在過去的__年，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)心、指導(dǎo)下，以高度的責(zé)任感，積極做好本職工作，嚴(yán)格要求自己，保質(zhì)保量，按時(shí)保量完成上級(jí)及公司安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。通過自身的不懈努力，較好的完成了自己的本職工作?，F(xiàn)就自己20__年的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)作以匯報(bào)。
一、工作回顧
1、工作內(nèi)容。
從__月__日到公司，到現(xiàn)在已經(jīng)快三個(gè)月了，在這幾個(gè)月中，我主要完成了以下工作：參與了公司的全套項(xiàng)目的前期測(cè)試，包括：
2、20__年度項(xiàng)目地形圖及各標(biāo)段的地形圖繪制;
3、參與了公司301x年度項(xiàng)目地形圖及各標(biāo)段的花園地形圖的繪制;
4、參與完成了20__年度項(xiàng)目地形圖及各標(biāo)段的花園地形圖的繪制;
5、完成了公司20__年的各類文件及圖紙的收發(fā)、傳閱工作;
6、做好了公司20__年度所有文件的登記、發(fā)放和存檔工作;
7、參與完成了公司20__年度各類文件及圖紙的收發(fā)、傳閱工作;
8、完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他工作;
在工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一任務(wù)，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然，初入職場(chǎng)，難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助，感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
二、缺點(diǎn)和不足。
我也很清楚自己還存在很多的不足與缺點(diǎn)，自我的總結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)同事們的批評(píng)、指正，對(duì)我今后的提高是十分必要的，在今后的工作中，我會(huì)努力縮小與同事在同事方面的距離，不斷提升自己的綜合水平，在工作中獨(dú)擋一面，為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
三、回顧這段時(shí)間的工作，我在工作上收獲了很多也積累了不少的經(jīng)驗(yàn)。但是由于剛剛步入工作崗位，還有很多東西需要學(xué)習(xí)。在此，我有機(jī)會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)和身邊的同事們學(xué)習(xí)，向他們學(xué)習(xí)他們好的經(jīng)驗(yàn)，不斷提升自己的工作能力。感謝這段時(shí)間以來領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的耐心指導(dǎo)。
經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)，我已經(jīng)初步具備了辦公室工作能力，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，經(jīng)過這半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
四、工作中存在的問題。
工作中，雖然取得了一定的成績(jī)，了解了一些有關(guān)的知識(shí)，但也存在不少問題，主要表現(xiàn)在：
9.做事不夠細(xì)心。辦公室文員工作是一項(xiàng)瑣碎工作，更是一項(xiàng)看似簡(jiǎn)單但精密度很高的工作，它需要極大的耐心與細(xì)心，所以我一直都在努力提高自己的工作效率和工作質(zhì)量。
10.缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動(dòng)地發(fā)揮認(rèn)真鉆研、開拓進(jìn)取的精神，而是被動(dòng)消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成，但幾乎都只是為了完成工作而工作。
11.工作不很扎實(shí)。忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高度。不能專注于工作學(xué)習(xí)，很多知識(shí)雖然了解但卻不精。比如網(wǎng)上搜集的資料，個(gè)人簡(jiǎn)歷等，很多知識(shí)雖然了解但卻不精。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點(diǎn)，以更大的熱情投入到工作中去。
20__年的腳步即將邁向身后，回想走過的腳印，深深淺淺一年時(shí)間，有歡笑，有淚水，有小小的成功，也有淡淡的失落。年這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實(shí)。為了能夠更好地指導(dǎo)自己今后的工作，是應(yīng)該好好靜下心來面對(duì)自己過去一年中的得失，展望一下未來。我將過去一年中工作的心得體會(huì)作如下總結(jié)。
一、心得體會(huì)
1、在過去的一年中，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，全心全意，克盡職責(zé)完成本職崗位工作，并積極配合業(yè)務(wù)部工作需要開展工作，及時(shí)完成公司和部門領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。終于不辱使命，沒有因?yàn)閼言卸绊懙焦ぷ鳌?/p>
2、與各供應(yīng)商及客戶建立并保持良好關(guān)系，確保藥品供應(yīng)順暢。面對(duì)今年來勢(shì)洶洶的甲流的挑戰(zhàn)（部份藥品一周用量已經(jīng)超過平時(shí)六周的用量），也沒有出現(xiàn)大的斷貨現(xiàn)象，深表欣慰。
3、按照gsp質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)聽取與反饋質(zhì)管部的意見，與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào)，盡最大努力保證藥品質(zhì)量。
4、貫徹領(lǐng)導(dǎo)的思想，做好市場(chǎng)部的招投標(biāo)工作。
5、做好新品種的物價(jià)備案工作，及時(shí)做好調(diào)價(jià)工作。
6、做好銷售內(nèi)勤工作，為銷售員做好后勤保障工作，解決銷售員的后顧之憂。
二、不足
1、對(duì)于流行性疾病預(yù)測(cè)力不足，導(dǎo)致對(duì)此次的甲流事件手忙腳亂一陣。
2、因?yàn)橄⑸系牟混`通，對(duì)于藥品招標(biāo)及后續(xù)工作跟進(jìn)不夠及時(shí)。
三、20__年年度工作計(jì)劃
采購(gòu)部是公司業(yè)務(wù)的龍頭老大，是關(guān)系到公司整個(gè)銷售利益的最重要環(huán)節(jié)，所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我一如既往的信任，將我調(diào)到如此重要的崗位上，我亦將不懈努力以不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛。懷著感恩的心，將明年的工作做了以下部署：
1、在以質(zhì)量為前提的情況下，貨比三家，直接降低藥品價(jià)格。堅(jiān)持“同等質(zhì)量比價(jià)格，同等價(jià)格比質(zhì)量，最大限度為公司節(jié)約成本”的'工作原則。
2、對(duì)于非現(xiàn)款供貨單位發(fā)貨遵循少量多次的原則，充分利用供方信貸期。
3、發(fā)貨方式盡量以送貨上門為主，盡量減少物流費(fèi)用。
4、降低現(xiàn)款供貨，尋找新的供貨來源。
5、穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商，開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商，為公司做大做強(qiáng)做好積極準(zhǔn)備。
6、以遵循gsp為標(biāo)準(zhǔn)，力爭(zhēng)更好的做好質(zhì)管部和供應(yīng)商之間的橋梁。
7、做好物價(jià)工作，多方采集消息，提高市場(chǎng)嗅覺能力。
8、貫徹公司宗旨，做好招投標(biāo)工作，為占領(lǐng)的市場(chǎng)份額而積極努力。
9、對(duì)于周期性及流行性的疾病做好更加充份的準(zhǔn)備。
10、繼續(xù)做好銷售內(nèi)勤工作，仍然堅(jiān)信一個(gè)出色的內(nèi)勤是十個(gè)乃至優(yōu)秀銷售員的堅(jiān)強(qiáng)后盾。
新的一年意味著新的起點(diǎn)，新的機(jī)遇，新的挑戰(zhàn)，未來從來都是因?yàn)樗牟淮_定性而讓我們充滿激情.我似乎已經(jīng)看到了我們部門變得強(qiáng)大的光茫，我將留取精華，摒棄糟粕，不純?yōu)榱送瓿扇蝿?wù)而工作，要以創(chuàng)造利潤(rùn)來提升自身價(jià)值。我將以更飽滿的熱情投入到各項(xiàng)工作中去，與公司全體員工共同學(xué)習(xí)、共建和諧、共創(chuàng)輝煌！
大家好！轉(zhuǎn)眼間，我們已在充滿希望的__年度中結(jié)束了，新的__年意味著新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)。今天，我們聚焦__年的發(fā)展，回顧__年的工作歷程，總結(jié)過去、展望未來，激發(fā)廣大員工創(chuàng)新、求實(shí)、進(jìn)取的熱情，同時(shí)也是對(duì)我們新__年的激勵(lì)和鼓舞！
一、__年度的工作
1、企業(yè)建設(shè)項(xiàng)目的建設(shè)
在__年公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)下，公司各個(gè)部門通力合作、共同努力，較好地完成了__年的各項(xiàng)任務(wù)。為公司的發(fā)展做出了一定的貢獻(xiàn)。我們公司20__年度建設(shè)項(xiàng)目達(dá)到了__，20__年度共完成投資約105.75億元，為公司爭(zhēng)取到了16000萬元的項(xiàng)目工程。
2、內(nèi)部管理工作
按照公司的統(tǒng)一安排，公司對(duì)內(nèi)部人員進(jìn)行了調(diào)整，對(duì)外部進(jìn)行了整改，同時(shí)對(duì)外部進(jìn)行了整改，使公司的管理制度和運(yùn)作流程得以健全。公司的各項(xiàng)工作有條不紊地開展，員工的素質(zhì)和工作能力得到了很大的提高。
3、人力資源方面
20__年我們通過多種渠道，廣泛招募了優(yōu)秀的員工，在人力資源的優(yōu)勢(shì)上，有針對(duì)性地對(duì)人員進(jìn)行培訓(xùn)和補(bǔ)充，使人員的整體素質(zhì)得到了很大的提高，為公司的健康發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)
4、工會(huì)、工作
20__年度我們?cè)诠镜慕y(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在公司總經(jīng)理的.關(guān)心支持、關(guān)心指導(dǎo)下，通過公司工會(huì)組織的多次員工聯(lián)誼座談會(huì)、職工座談會(huì)、職工代表大會(huì)，使員工更深層次的了解了公司的各項(xiàng)工作，增進(jìn)了員工的友誼，加強(qiáng)了企業(yè)凝聚力；使員工感受到了公司的溫暖，進(jìn)而更加熱愛公司，熱愛崗位。
5、勞動(dòng)合同管理
公司工會(huì)充分發(fā)揮勞動(dòng)保護(hù)職能，依法簽訂勞動(dòng)合同。在合同簽訂的過程中，做到了依法按章辦事，嚴(yán)格控制和杜絕了不合理的條款，確保了勞動(dòng)合同的及時(shí)續(xù)簽；對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議較為嚴(yán)重的單位，公司提出了應(yīng)該解決的問題，并由總經(jīng)理和董事長(zhǎng)親自簽字確認(rèn)，確保了勞動(dòng)合同的及時(shí)續(xù)簽。
6、文件管理工作
__年文件管理從文件材料的收集、整理、傳遞、保管及用印等方面，較為規(guī)范；對(duì)公司各部門下發(fā)的文件，我們都及時(shí)進(jìn)行審核，對(duì)于不合格的文件堅(jiān)決不予查糾；對(duì)于公司所發(fā)放的通知及會(huì)議通知，我們都及時(shí)的傳達(dá)給各部門，并進(jìn)行催辦，讓公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解相關(guān)情況；做好公司員工的考勤、福利管理，及社保、工資等各項(xiàng)保險(xiǎn)的工作。
7、檔案整理工作
在公司檔案管理的過程中，我們堅(jiān)持按照公司檔案管理制度，及時(shí)做好檔案的收、發(fā)、歸檔工作，使所有的檔案都做好存放。
8、公司印章保管工作
20__年度我們嚴(yán)格遵守國(guó)家及有關(guān)勞動(dòng)合同的法律、法規(guī)，做到合同公司提出的要求，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
在公司的安排下，及時(shí)準(zhǔn)確把握和保管公司所有員工的合同檔案及資料，對(duì)所有員工的合同檔案進(jìn)行統(tǒng)一收集、整理、分類、編號(hào)，做好資料歸檔工作。
__年，為了更好的服務(wù)于本職工作，在工作中，我們嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，積極參加總經(jīng)理、董事長(zhǎng)及公司領(lǐng)導(dǎo)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。
二、年工作中的不足及20__年工作計(jì)劃
我們雖然取得了一定的進(jìn)步和成績(jī)，但在工作中仍存在許多不足之處，主要表現(xiàn)在：
9、由于我們的服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要，公司的經(jīng)營(yíng)方式仍然沿襲傳統(tǒng)的手工模式，這就需要我們有較高的專業(yè)素質(zhì)及完善的工作能力。
20__年中，在國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)的幫助指導(dǎo)下，通過自身的努力，我個(gè)人無論是在敬業(yè)精神、思想境界還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了進(jìn)一步的提高，并取得了一定的工作成績(jī)，現(xiàn)將本人一年以來的工作、學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下：
一、在工作上，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，扎實(shí)做好本職工作
一年來，本人以高度的責(zé)任感和事業(yè)心，自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，努力做好各項(xiàng)工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。作為一名工資會(huì)計(jì)，我在工作中能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，做到了及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月記帳，并對(duì)出差人員報(bào)銷差旅費(fèi)，粘貼支款申請(qǐng)單及報(bào)銷的原始憑證近四千張。在計(jì)算工資方面，能夠熟練運(yùn)用工資管理數(shù)據(jù)庫(kù)操作系統(tǒng)，堅(jiān)守工作崗位，遵守工作制度和職業(yè)道德，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)，認(rèn)真探索，總結(jié)方法，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握業(yè)務(wù)技能，并能團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)協(xié)作，樂于接受分廠安排的常規(guī)和臨時(shí)的任務(wù)，如負(fù)責(zé)分廠職工純凈水的供應(yīng)、洗澡卡的充值管理和一些管理工作等。在現(xiàn)金管理方面，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)格執(zhí)行和遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)制度，賬務(wù)做到日清月結(jié)、賬實(shí)相符、賬賬相符。
二、在思想上，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升個(gè)人修養(yǎng)
通過雜志報(bào)刊，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策，深入學(xué)習(xí)以政治理論和黨的重要思想為指導(dǎo)，不斷提高了政治理論水平。加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、廉政方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅(jiān)持學(xué)以致用，注重融會(huì)貫通，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的知識(shí)、新的`思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識(shí)、讓知識(shí)伴隨年齡增長(zhǎng)，使自身綜合能力不斷得到提高。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)按照會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的程序和要求進(jìn)行會(huì)計(jì)工作，保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。會(huì)計(jì)信息的合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)和完整，不但要體現(xiàn)在會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)帳簿的記錄上，還要體現(xiàn)在財(cái)務(wù)報(bào)告上，使單位外部的投資者、債權(quán)人、社會(huì)公眾以及社會(huì)監(jiān)督部門能依照法定程序得到可靠的會(huì)計(jì)信息資料。要做到這一點(diǎn)并不容易，但會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德要求這樣做，會(huì)計(jì)人員應(yīng)該繼續(xù)在這一點(diǎn)上樹立自己職業(yè)的形象和職業(yè)人格的尊嚴(yán)，敢于抵制歪風(fēng)邪氣，同一切違法亂紀(jì)的行為作斗爭(zhēng)。
三、存在的不足及今后的努力方向
一年來，雖然在思想上、學(xué)習(xí)上和工作上都取得了一定的成績(jī)，但與其他同志和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相比還存在著一定的差距和不足，在今后的工作中我一定要克服缺點(diǎn)和不足。要對(duì)分廠的承包指標(biāo)做到心中有數(shù)，以便及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供相應(yīng)的信息資料。作為一名合格的財(cái)務(wù)工作者，不僅要具備相關(guān)的知識(shí)和技能，而且還要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致耐心的工作作風(fēng)，同時(shí)體會(huì)到，無論在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都應(yīng)該用心做到，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中找到創(chuàng)新。為很好地完成分廠的財(cái)務(wù)工作做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
MY3合同段建項(xiàng)目部后圍繞公司的大局開展工會(huì)活動(dòng)。服務(wù)企業(yè)的中心工作，設(shè)計(jì)載體，開展豐富多彩的活動(dòng)，努力倡導(dǎo)職工愛本職、敢爭(zhēng)先、有作為、作貢獻(xiàn)的進(jìn)取意識(shí)，加強(qiáng)職業(yè)道德教育，營(yíng)造良好的文化氛圍。
一、大力開展工會(huì)活動(dòng)，提高企業(yè)凝聚力
1、本合同段工會(huì)組織根據(jù)這一思路，鼓勵(lì)職工提合理化建議，截止7月底員工共提出合理化建議103條，其中大部分都是來自生產(chǎn)一線，有利于提高生產(chǎn)管理和技術(shù)改進(jìn)的相關(guān)建議。通過提案組織落實(shí)及實(shí)施很大程度上改善了生產(chǎn)管理中的一些實(shí)際問題，并提高了員工的主人翁意識(shí)。
2、開展豐富多彩的活動(dòng)是提高工會(huì)凝聚力的有效途徑，為了增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，工會(huì)在2月份開展了以“團(tuán)結(jié)就是力量”為主題的“車輪滾滾”活動(dòng);6月份開展了以提高團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和默契度的“多人綁腿跑”活動(dòng);為進(jìn)一步提高員工的積極性公司于6月組織54名“優(yōu)秀員工”外出旅游。通過這些活動(dòng)的開展，大大增強(qiáng)了工會(huì)組織的凝聚力，為各項(xiàng)工作的開展奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
3、積極開展勞動(dòng)競(jìng)賽，為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)。生產(chǎn)車間通過開展“質(zhì)量標(biāo)兵”、“操作能手”、“優(yōu)秀班組”“優(yōu)秀員工”、“百分賽”等多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽，大大提高了員工的積極性，同時(shí)使公司產(chǎn)品產(chǎn)量和質(zhì)量得到了進(jìn)一步的保證和提高。
二、全心全意，落實(shí)職工權(quán)益關(guān)心員工利益是工會(huì)工作的重要內(nèi)容，要時(shí)刻把員工的工作生活記在心頭。
1、以人為本，完善后勤保障。為了給員工創(chuàng)造良好的工作、生活環(huán)境，工會(huì)成員時(shí)常走訪車間、宿舍、食堂，做好滿意度調(diào)查，了解情況。根據(jù)職工建議改善用餐方式，并積極籌備相關(guān)設(shè)備的安裝及用品的配備;為解決公司人員的增長(zhǎng)住宿緊張問題，增加宿舍床鋪;為改善員工夏季防暑降溫的問題，為每個(gè)車間安裝了果汁機(jī)，由專人負(fù)責(zé)管理，同時(shí)車間工長(zhǎng)隨時(shí)可以到行政人力資源部領(lǐng)取防暑藥品，確保廣大員工可以安全平穩(wěn)的度過夏季。
2、建立愛心基金并建立困難職工檔案，?？顚Ｓ??！疤煊胁粶y(cè)風(fēng)云，人有禍福旦夕”，在千余名職工的公司，不時(shí)總有職工家庭遭遇不幸。通過職工愛心互助基金會(huì)的形式，使每位職工都加入到互幫互助的行列，解決困難職工燃眉之急，急員工之所急，幫員工之所難?，F(xiàn)已有多名員工申請(qǐng)并領(lǐng)取了“愛心基金”，感受到了公司大家庭的溫暖。
三、加強(qiáng)職工的思想教育，建立一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。
抓好職工隊(duì)伍建設(shè)，首先要提高職工的綜合素質(zhì)。因此，工會(huì)從抓職工的思想教育入手，成立黨支部并定期組織全體職工學(xué)習(xí)在學(xué)習(xí)的同時(shí)開展愛國(guó)主義教育、法制教育、社會(huì)公德、職業(yè)道德教育。通過開展一系列的競(jìng)賽、文娛活動(dòng)，使全本職工明確了自己的職責(zé)和任務(wù)，擺正了集體、個(gè)人的利益關(guān)系，改進(jìn)了職工的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，樹立了大局意識(shí)，建立了一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。
總之，我們?cè)诠?huì)工作中，開展了一些活動(dòng)，積累了一些經(jīng)驗(yàn)，取得了一定的成績(jī)，但離上級(jí)工會(huì)組織和企業(yè)管理部門對(duì)我們的要求還有很大的差距，我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到工作中的不足，努力找出差距，完善各項(xiàng)制度，做好各項(xiàng)工作爭(zhēng)取有新的進(jìn)展和突破，為企業(yè)的健康發(fā)展，為職工的合法權(quán)益而努力工作，請(qǐng)上級(jí)工會(huì)組織對(duì)我們的工作多提寶貴意見，對(duì)我們今后的工作多作指導(dǎo)。
時(shí)光總是轉(zhuǎn)瞬即逝，一轉(zhuǎn)眼來__項(xiàng)目工作已經(jīng)一年有余，回顧反思初來時(shí)的懵懵懂懂以及一年以來對(duì)本職工作的逐步熟悉，對(duì)綜合辦公室文職工作有了切身感受。20__年，在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)心和各部門同事的大力支持下，我堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨，始終嚴(yán)格要求自我，提高自身素質(zhì)，扎實(shí)勤奮工作，努力為項(xiàng)目的進(jìn)一步發(fā)展貢獻(xiàn)自身的一份力量，勤勤懇懇做好本職工作。年終歲尾，對(duì)來自實(shí)踐的零碎體會(huì)和不成熟心得以及一年來的工作總結(jié)：
一、綜合辦文員是一個(gè)能夠啟智成才的崗位
綜合管理部部門工作的綜合性強(qiáng)，接觸面廣，既要乘上，又要啟下，還有橫向聯(lián)系。工作范圍廣，既要做好本部門事務(wù)，又要協(xié)調(diào)其他部門事務(wù)。其次是服務(wù)面寬，上下左右、大大小小的事都會(huì)匯集到辦公室來，工作資料極其繁雜。對(duì)內(nèi)對(duì)外，對(duì)上對(duì)下的協(xié)調(diào)很重要，不論是上報(bào)還是下發(fā)，需要辦公室一一溝通，協(xié)商并組織落實(shí)。由于工作資料的綜合性，作為綜合管理部文員，加班加點(diǎn)多點(diǎn)，異常是犧牲的是休息和娛樂時(shí)間，得到的是更多學(xué)知識(shí)、長(zhǎng)才干、強(qiáng)素質(zhì)的機(jī)會(huì);工作要求高、負(fù)荷重、節(jié)奏快，能夠培養(yǎng)緊張快干、嚴(yán)謹(jǐn)高效的作風(fēng);做不到精通某項(xiàng)工作，多學(xué)博采，全面熟悉也未嘗不是一件好事。一年以來的工作中讓我感受到，在這個(gè)崗位上，的確能夠受到多方面、全方位的鍛煉，有些收獲甚至是終身受益的。
1、理解信息量大，能夠拓寬視野，開發(fā)思維，了解掌握更多的情景。綜合辦文員在理解信息方面有著得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì)。一方面業(yè)主、監(jiān)理、局、工區(qū)以及其他單位的來文一般都經(jīng)過綜合辦來流轉(zhuǎn);另一方面領(lǐng)導(dǎo)意圖早明白，項(xiàng)目經(jīng)理部下發(fā)各工區(qū)的文件、傳達(dá)的指示及相關(guān)會(huì)議通知早了解;再一方面各部門的情景早掌握。這種信息渠道暢通、來源廣泛、真實(shí)性強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)，既為開展工作創(chuàng)造和供給了有利條件，也有助于個(gè)人充實(shí)頭腦，活躍思維。
2、涉及工作領(lǐng)域廣，能夠博采眾長(zhǎng)，吸取精華，在完成不一樣類型工作中經(jīng)受鍛煉。項(xiàng)目經(jīng)理部早會(huì)、旬例會(huì)和相關(guān)部門組織召開的`專題會(huì)議討論研究的事項(xiàng)，往往為我標(biāo)段工程建設(shè)以及各部門工作指明方向;項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)講話中涉及到的，往往是方方面面的工作;擬寫WW預(yù)案、擬寫紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)、建立排查問題庫(kù)、上報(bào)__公司W(wǎng)W周報(bào)、上報(bào)指揮部征拆問題庫(kù)、上報(bào)__市交通局工程進(jìn)度表所涉及到的資料，往往需要和不一樣部門的同事進(jìn)行合作，一齊干。在不一樣類型的工作中，采取不一樣的工作方法，常常使自我有這樣的感受：多接觸一項(xiàng)工作，就多熟悉一個(gè)領(lǐng)域;多參與一個(gè)活動(dòng)，就多一份工作經(jīng)驗(yàn);多同其他部門同事合作共事，就多學(xué)到一種工作方法。
3、工作的標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)，能夠變壓力為動(dòng)力，養(yǎng)成處處謹(jǐn)慎、事事認(rèn)真的良好習(xí)慣。作為綜合部文員，對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理部下發(fā)各工區(qū)的文件要嚴(yán)格審核把關(guān)。一方面是行文規(guī)范上，分清楚上行文、下行文、平行文;另一方面是文字格式上，檢查是否貼合規(guī)范，是否存在錯(cuò)字、別字，語句是否通順。再者，嚴(yán)格執(zhí)行各部門用印登記制度。初到項(xiàng)目時(shí)在用印這方面犯了不少錯(cuò)誤，未嚴(yán)格執(zhí)行登記制度，在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的寬容教導(dǎo)下，認(rèn)識(shí)到用印登記的重要性。各部門使用項(xiàng)目印章時(shí)必須有主管領(lǐng)導(dǎo)的審批，如果領(lǐng)導(dǎo)不在需經(jīng)過電話請(qǐng)示，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后方可用印。
二、綜合辦文職工作無小事
作為辦公室文員不但要做好辦文工作，辦事、辦會(huì)工作一樣也不能少。在一年多的工作經(jīng)歷中，做的最多的往往是很多、瑣碎和事務(wù)性的工作，一年到頭，忙忙碌碌，不能說出了成績(jī)，可是更多的是防止出錯(cuò)和失誤。一方面是文件流轉(zhuǎn)、分發(fā)是否及時(shí);一方面是領(lǐng)導(dǎo)閱批資料是否按時(shí)傳到達(dá)各部門各工區(qū);另一方面是流轉(zhuǎn)完畢的文件是否得到妥善保管;再一方面，已存檔的文件是否能夠便捷快速的查找到，臺(tái)帳登錄工作是否細(xì)致。在工作實(shí)踐中，自我比較注意這么幾點(diǎn)：
1、小事當(dāng)大事辦。這是個(gè)工作態(tài)度問題。綜合辦公室是各級(jí)文件的收發(fā)流轉(zhuǎn)部門，作為綜合辦文員直接負(fù)責(zé)著所有文件的收發(fā)流轉(zhuǎn)，如果流轉(zhuǎn)不及時(shí)，可能影響到相互關(guān)系，貽誤工作，造成不必要的麻煩。所以，對(duì)待接手的每一份工作，都要足夠重視，樹立主人翁意識(shí)，立即行動(dòng)，對(duì)工作的完成情景負(fù)責(zé)。
2、再忙也要出精品。這是個(gè)工作標(biāo)準(zhǔn)問題。一年來的工作經(jīng)歷讓我感到，活越多，越需要抓緊;工作越忙，越不能亂了方寸;要求越急，越不能浮躁。整理文件，辦理事情，不僅僅不能出差錯(cuò)，并且要強(qiáng)化精品意識(shí)，做到干一項(xiàng)是一項(xiàng)，辦一件成一件。
3、被動(dòng)之中求主動(dòng)。這是個(gè)精神狀態(tài)問題。綜合管理部工作有著較強(qiáng)的服務(wù)性、從屬性、被動(dòng)性的特點(diǎn)，工作要服從領(lǐng)導(dǎo)日程，圍著領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)。一般來講，工作事項(xiàng)有著突發(fā)性，但這并不是說只能等米下鍋，被動(dòng)應(yīng)付。事實(shí)上，僅有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，才能變被動(dòng)為主動(dòng)。多打進(jìn)攻仗，留足提前量，事事想在先，工作干在前，在突擊性工作多的情景下，才能保質(zhì)保量完成任務(wù)。
三、日事日畢，日清日高，月度任務(wù)月度總結(jié)
1、自20__年x月份復(fù)工以來，綜合部共收到__公司、指揮部來文份，站工程建設(shè)指揮部來文__2份，__局來文份，監(jiān)理站來文份，工區(qū)來文份;下發(fā)各工區(qū)文件中，調(diào)度通知份，紅頭文件份，會(huì)議紀(jì)要份，內(nèi)部調(diào)度通知x份。每一日的收文發(fā)文以及領(lǐng)導(dǎo)閱批后需要各工區(qū)辦理的文件面單都掃描后連通文件發(fā)送到各工區(qū)，并及時(shí)提醒項(xiàng)目經(jīng)理部各部門辦理。每日登記記錄收發(fā)文臺(tái)帳，并同各工區(qū)綜合部收發(fā)文件人員進(jìn)行核對(duì)當(dāng)日發(fā)文情景，確保不漏發(fā)。
2、針對(duì)各辦公室用紙情景出臺(tái)《紙張管理辦法》，做到紙張領(lǐng)取使用有登記。經(jīng)過20__年x月份至20__年x月份x個(gè)月份的統(tǒng)計(jì)情景來看，每個(gè)月項(xiàng)目經(jīng)理部各部門的紙張使用量大致為x小包。假設(shè)一包紙x元的情景下，每月項(xiàng)目經(jīng)理部打印用紙的花銷為__元。此外，在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同下，綜合部采取以下措施減少以至杜絕紙張的鋪張浪費(fèi)情景：各部門打印文件發(fā)綜合部，統(tǒng)一由綜合部進(jìn)行打印;提倡雙面打印，提高紙張利用率;審慎審核稿件，減少出錯(cuò)率;加強(qiáng)監(jiān)督，雙向監(jiān)督。
3、嚴(yán)格執(zhí)行辦公易耗用品購(gòu)買領(lǐng)導(dǎo)審批制度、出入庫(kù)臺(tái)帳登記制度。項(xiàng)目經(jīng)理部辦公易耗用品主要為碳素筆、筆芯、筆記本、訂書器、訂書釘、橡皮、2B鉛筆、膠水、抽桿夾、印油、7#電池、5#電池、檔案盒、膠帶、曲別針、A4紙張、A3紙張以及打(復(fù))印機(jī)碳粉盒。綜合管理部hp傳真機(jī)一般是每一個(gè)半月更換一次碳粉盒;hp彩打機(jī)自購(gòu)買至此刻也已更換三四次碳粉盒，具體更換頻次根據(jù)當(dāng)月打印數(shù)量來定;佳能大型打印機(jī)碳粉盒更換頻次大致兩月一次。
四、加強(qiáng)溝通，退一步海闊天空
工作中，由于所處的位置不一樣，研究問題的視角不一樣，難免存在摩擦，這就要求我們?cè)诠ぷ鬟^程中要不斷加強(qiáng)溝通。應(yīng)對(duì)問題，而不是回避矛盾;解決問題，而不是證明對(duì)方錯(cuò)誤;換位思考，而不是固執(zhí)己見。經(jīng)過溝通，讓彼此理解對(duì)方所要表達(dá)的意思，進(jìn)而采取有效的辦法，化解存在的問題，以便更好的開展工作，營(yíng)造良好的職場(chǎng)環(huán)境。
五、繼往開來，修正行為
一年以來的職場(chǎng)生活中，也慢慢的發(fā)現(xiàn)自身還存在很多的不足和需要改善提高的地方：在工作中主動(dòng)性不足，與領(lǐng)導(dǎo)溝通較少，遇事研究不夠周全;做事研究問題循規(guī)蹈矩，不夠靈活，缺乏開拓創(chuàng)新意識(shí);在正確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的超前性方面還存在欠缺;在領(lǐng)導(dǎo)考勤問題上，有些瞻前顧后，猶豫不決。
20__年即將過去，充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的20__年即將到來，在新的一年里，我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服弱點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以良好的心態(tài)、堅(jiān)定的信念和飽滿的工作熱情投入到工作中。多動(dòng)腦勤思考，不斷完善自我，努力提高工作水平，跟上新形勢(shì)下企業(yè)發(fā)展的需要，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自我的綿薄之力。
一、狠抓上級(jí)指示精神的學(xué)習(xí)貫徹，為做好工會(huì)工作創(chuàng)造有利條件。
認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹上級(jí)工會(huì)工作會(huì)議精神，通過會(huì)議、座談等形式，切實(shí)把會(huì)議精神傳達(dá)到每一名員工，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，推動(dòng)了工會(huì)工作的深入開展;始終堅(jiān)持“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的工作方針，緊緊圍繞公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的整體目標(biāo)，堅(jiān)持把服務(wù)員工作為工會(huì)工作第一要?jiǎng)?wù)，努力找準(zhǔn)服務(wù)員工的'切入點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮工會(huì)的主力軍作用，全力推進(jìn)了機(jī)關(guān)員工的素質(zhì)建設(shè)和能力建設(shè)，使機(jī)關(guān)工會(huì)能夠積極配合公司工會(huì)有效地投身于公司的各項(xiàng)工作中去。
二、積極開展思想和業(yè)務(wù)教育，提升機(jī)關(guān)員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
20__年，我工會(huì)立足于建設(shè)一支“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的機(jī)關(guān)員工隊(duì)伍，結(jié)合自身特點(diǎn)，采取多種形式加強(qiáng)員工的思想政治教育、職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使員工充分適應(yīng)公司整體的發(fā)展形勢(shì)，以認(rèn)真的態(tài)度積極參與到公司的各項(xiàng)建設(shè)中，進(jìn)一步提高了員工的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)操作能力，促進(jìn)了員工隊(duì)伍整體素質(zhì)的提升。同時(shí)，注意掌握員工思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)了解員工意愿和要求，比較廣泛地聽取和收集了員工的思想反映，對(duì)收集到的意見和建議進(jìn)行了綜合整理和有效分析，從而為工會(huì)今后的工作能夠有針對(duì)性的開展提供了重要依據(jù)。
三、完善組織建設(shè)，促進(jìn)職工民主管理和員工參與管理的積極性。
為貫徹落實(shí)公司工會(huì)工作會(huì)議精神，工會(huì)加強(qiáng)自身制度化、規(guī)范化、專業(yè)化建設(shè)，多途并舉，提高了工會(huì)組織的群眾化、民主化水平，激發(fā)了工會(huì)工作活力。同時(shí)，結(jié)合自身發(fā)展的實(shí)際情況，突出“抓維權(quán)、抓參與、抓實(shí)效、抓職能創(chuàng)新”，有效地推進(jìn)了工會(huì)的民主管理以及素質(zhì)工程建設(shè)，保障了經(jīng)營(yíng)管理持續(xù)有效進(jìn)行，提高了工會(huì)干部隊(duì)伍戰(zhàn)斗力和保障力，增強(qiáng)了員工隊(duì)伍的凝聚力和向心力，為配合公司黨委和上級(jí)工會(huì)完成公司本年度工作目標(biāo)做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。
四、圍繞“完成20__年各項(xiàng)工作任務(wù)”中心目標(biāo)，積極配合公司工會(huì)開展結(jié)合生產(chǎn)的勞動(dòng)活動(dòng)。
1、為充分發(fā)揮全體員工的創(chuàng)造力，凝聚員工的智慧與經(jīng)驗(yàn)，提出有利于提高公司管理水平和技術(shù)創(chuàng)新以及促進(jìn)公司快速發(fā)展的建議，我工會(huì)積極配合公司工會(huì)，從20__年6月開始，在員工中廣泛開展了征集合理化建議活動(dòng)，并對(duì)提出有價(jià)值建議的個(gè)人進(jìn)行了表彰。
2、為充分發(fā)揮女職工在公司發(fā)展中的重要作用，鼓勵(lì)女職工愛崗敬業(yè)，我工會(huì)組織本部門女員工積極參與了公司工會(huì)組織開展的爭(zhēng)創(chuàng)“巾幗先進(jìn)集體”、“巾幗標(biāo)兵”、“巾幗之星”活動(dòng)。鼓勵(lì)女員工立足崗位進(jìn)步成長(zhǎng)，促進(jìn)女員工綜合素質(zhì)的提升，號(hào)召?gòu)V大女員工為實(shí)現(xiàn)20__年公司各項(xiàng)工作目標(biāo)建功立業(yè)。
五、積極參與公司工會(huì)組織的各項(xiàng)文體活動(dòng)，豐富本部門員工的文化生活。
積極響應(yīng)公司工會(huì)號(hào)召，踴躍組織并參加公司工會(huì)組織開展的各項(xiàng)文體活動(dòng)。如：組織并參加公司職工歌詠比賽、公司書法攝影展、公司攝影寫作培訓(xùn)班以及跳繩、羽毛球、毽球比賽，組織并觀看國(guó)慶62周年慰問演出等。通過這些形式多樣、內(nèi)容豐富、注重實(shí)效的文體活動(dòng)，進(jìn)一步豐富了廣大員工的業(yè)余文化生活，極大地鼓舞了員工的自信心，增強(qiáng)了員工團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和頑強(qiáng)拼搏意識(shí)，弘揚(yáng)了企業(yè)精神，展現(xiàn)了企業(yè)風(fēng)貌，逐漸營(yíng)造出了一種溫馨和諧、積極向上的學(xué)習(xí)氛圍和企業(yè)文化氛圍。
通過公司工會(huì)的辛勤努力和全體職工的熱情參與，20__年公司工會(huì)工作進(jìn)展順利，并且取得了可喜的成績(jī)，在肯定成績(jī)的同時(shí)，也應(yīng)看到我們工作上還存在的差距和不足，我們將在今后的工作中堅(jiān)定信念，堅(jiān)持以人為本，堅(jiān)持“以職工的需求為工作的落腳點(diǎn)，以職工的滿意程度為衡量工作的指針”，扎扎實(shí)實(shí)的做好各項(xiàng)工作，為全面完成公司各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作而努力奮斗。同時(shí)我們相信，在黨委和上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、支持和幫助下，公司工會(huì)工作將會(huì)再創(chuàng)佳績(jī)。
一、規(guī)范文秘工作，做好公文處理。
把省局、旅游局、管委會(huì)等主管部門的來函來件，及時(shí)歸檔，及時(shí)請(qǐng)示總經(jīng)理，對(duì)中心員工的工資、福利、住房情況等認(rèn)真加以落實(shí)。對(duì)區(qū)域環(huán)境、衛(wèi)生檢查、整理的干凈利落。對(duì)工商、稅務(wù)、公安、防疫、衛(wèi)生、質(zhì)監(jiān)、環(huán)保等職能部門的指標(biāo)，我們加以綜合衡量，詳細(xì)地分發(fā)到財(cái)務(wù)、客房、餐飲等部門，細(xì)化完成，一年來從無差錯(cuò)，工作受到上級(jí)部門與相關(guān)部門的一致好評(píng)。
二、加強(qiáng)安全防范，實(shí)施內(nèi)外管控。
一年來，辦公室常掛門衛(wèi)安全、游泳、救護(hù)安全、食物質(zhì)檢安全的“長(zhǎng)鳴鐘”，積極參加安監(jiān)局、管委會(huì)等組織的“安監(jiān)”會(huì)議，制定值班制度，敦促配合部門經(jīng)理檢查。而且我們?cè)趦?nèi)部員工兩次流感防疫中，通報(bào)嚴(yán)查，注射疫苗，一年來上下無隱患，無事故。
三、制訂多項(xiàng)措施，不斷提升職工灶飯菜質(zhì)量。
職工食堂的好壞是每位員工最關(guān)心的問題，也是后勤保障最為關(guān)鍵的地方，自開業(yè)十余年來，一直在探索，改進(jìn)。今年，中心狠下決心，重組了包廚大師傅，在宿舍區(qū)域掛出了意見箱，征求意見80余條，同時(shí)召集員工代表座談，征集合理化建議，職工食堂可以說是歷年來取得的最好成績(jī)。
四、以勤工作，以儉持家。
幾年來，中心鍋爐房雖經(jīng)改造，但熱放效果不是很好，針對(duì)這一情況，機(jī)電維修工張師傅，細(xì)心琢磨，把地溝內(nèi)的多彎頭管道更換，安裝自動(dòng)放氣閥，把除塵器重新安裝，今年的暖氣非常看好，而且徹底上解決了煙囪冒黑水的多年積弊。兩位臨時(shí)鍋爐工，在干好本職工作的基礎(chǔ)上，把大院花池的雜草鏟除一新，用木桿綁好樹木防止大風(fēng)扯刮，一心想著中心。工友們能以這種無私的精神勤勤懇懇工作，并為中心節(jié)省不必要的支出，實(shí)是難能可貴，同時(shí)也給廣大員工起了示范的作用。
一年來，雖然我們零零碎碎地做了許多具體的工作，但不足之處還很多。同志們基本沒有坐在一起討論過新的工作方向，沒有學(xué)習(xí)新時(shí)期的理論綱要，對(duì)各自的業(yè)務(wù)知識(shí)全憑一腔熱情不斷摸索，這些還需今后領(lǐng)導(dǎo)們有組織的安排學(xué)習(xí)、交流，從而使新一年的工作更加踏實(shí)，為前臺(tái)及中心整體工作做好充實(shí)的準(zhǔn)備。
一、引言
隨著全球能源格局的深刻變革和我國(guó)能源轉(zhuǎn)型的深入推進(jìn)，國(guó)有能源企業(yè)肩負(fù)著保障國(guó)家能源安全、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大使命。在2024年這一充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的年份里，我司緊緊圍繞國(guó)家能源發(fā)展戰(zhàn)略，堅(jiān)決貫徹新發(fā)展理念，以高質(zhì)量發(fā)展為主題，全面深化改革創(chuàng)新，努力提升發(fā)展質(zhì)量和效益，為國(guó)家能源事業(yè)作出了積極貢獻(xiàn)。
二、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成果
(一)能源產(chǎn)量穩(wěn)步增長(zhǎng)
我司堅(jiān)持以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，科學(xué)組織生產(chǎn)，加強(qiáng)運(yùn)行調(diào)度，確保了能源產(chǎn)量的穩(wěn)步增長(zhǎng)。在煤炭、石油、天然氣等傳統(tǒng)能源領(lǐng)域，我司通過優(yōu)化生產(chǎn)布局、提高開采效率、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理等措施，實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)量和效益的雙提升。同時(shí)，我司還積極發(fā)展新能源產(chǎn)業(yè)，加大風(fēng)電、太陽能等清潔能源的開發(fā)力度，推動(dòng)了能源結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí)。
(二)經(jīng)濟(jì)效益顯著提升
在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，我司通過加強(qiáng)成本控制、優(yōu)化資源配置、提高產(chǎn)品質(zhì)量等措施，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益的顯著提升。同時(shí)，我司還積極拓展國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)，加強(qiáng)與國(guó)際能源企業(yè)的合作與交流，提升了企業(yè)的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力和影響力。
(三)科技創(chuàng)新取得新突破
我司高度重視科技創(chuàng)新工作，加大研發(fā)投入，加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研合作，取得了一系列重要成果。在煤炭清潔高效利用、油氣勘探開發(fā)、新能源技術(shù)研發(fā)等領(lǐng)域，我司取得了一系列重大突破，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了有力支撐。
三、深化改革創(chuàng)新
(一)推進(jìn)體制機(jī)制改革
我司堅(jiān)持以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線，深入推進(jìn)體制機(jī)制改革。通過優(yōu)化組織架構(gòu)、完善內(nèi)部管理制度、加強(qiáng)人才培養(yǎng)等措施，提高了企業(yè)的運(yùn)行效率和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，我司還積極探索混合所有制改革，引入戰(zhàn)略投資者，增強(qiáng)了企業(yè)的發(fā)展活力和動(dòng)力。
(二)加強(qiáng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展
我司堅(jiān)持以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展為核心戰(zhàn)略，加大創(chuàng)新投入，加強(qiáng)創(chuàng)新能力建設(shè)。通過設(shè)立研發(fā)中心、搭建創(chuàng)新平臺(tái)、實(shí)施重大科技項(xiàng)目等措施，推動(dòng)了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)升級(jí)。同時(shí)，我司還注重發(fā)揮員工的創(chuàng)新主體作用，鼓勵(lì)員工積極參與創(chuàng)新活動(dòng)，營(yíng)造了濃厚的創(chuàng)新氛圍。
(三)提升國(guó)際化經(jīng)營(yíng)水平
我司積極響應(yīng)國(guó)家“一帶一路”倡議，加強(qiáng)與國(guó)際能源市場(chǎng)的合作與交流。通過參與國(guó)際能源項(xiàng)目、開展國(guó)際貿(mào)易、加強(qiáng)技術(shù)合作等措施，提升了企業(yè)的國(guó)際化經(jīng)營(yíng)水平。同時(shí)，我司還注重防范國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)，確保了企業(yè)在國(guó)際市場(chǎng)的穩(wěn)健發(fā)展。
四、履行社會(huì)責(zé)任
(一)保障國(guó)家能源安全
我司始終把保障國(guó)家能源安全放在首位，堅(jiān)決貫徹國(guó)家能源戰(zhàn)略和政策。在能源供應(yīng)緊張時(shí)期，我司積極組織生產(chǎn)，保障能源的穩(wěn)定供應(yīng)。同時(shí)，我司還加強(qiáng)能源儲(chǔ)備和應(yīng)急保障能力建設(shè)，提高了應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。
(二)推動(dòng)綠色發(fā)展
我司積極響應(yīng)國(guó)家綠色發(fā)展號(hào)召，加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作。通過采用先進(jìn)的環(huán)保技術(shù)、加強(qiáng)污染物治理、推進(jìn)資源循環(huán)利用等措施，降低了生產(chǎn)過程中的環(huán)境影響。同時(shí)，我司還注重發(fā)展清潔能源產(chǎn)業(yè)，推動(dòng)能源結(jié)構(gòu)的綠色轉(zhuǎn)型。
(三)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展
我司始終堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，積極服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局。通過提供優(yōu)質(zhì)能源產(chǎn)品、加強(qiáng)能源基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展等措施，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了有力支撐。同時(shí)，我司還注重履行社會(huì)公益責(zé)任，積極參與扶貧濟(jì)困、搶險(xiǎn)救災(zāi)等公益活動(dòng)，展現(xiàn)了國(guó)有企業(yè)的良好形象。
五、存在問題與改進(jìn)措施
(一)存在問題
在取得成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，我司在發(fā)展中還存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在：一是傳統(tǒng)能源產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)壓力較大，清潔能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展還需加快步伐;二是科技創(chuàng)新能力和水平還需進(jìn)一步提升，關(guān)鍵核心技術(shù)亟待突破;三是國(guó)際化經(jīng)營(yíng)水平還需提高，國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力有待增強(qiáng);四是企業(yè)管理體系和運(yùn)行機(jī)制還需進(jìn)一步完善，管理效率有待提升。
(二)改進(jìn)措施
針對(duì)上述問題，我們將采取以下措施加以改進(jìn)：一是加大清潔能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展力度，優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)，推動(dòng)能源綠色低碳轉(zhuǎn)型;二是加強(qiáng)科技創(chuàng)新體系建設(shè)，加大研發(fā)投入，突破關(guān)鍵核心技術(shù)，提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力;三是深化國(guó)際化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，拓展國(guó)際市場(chǎng)，提升國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力;四是完善企業(yè)管理體系和運(yùn)行機(jī)制，加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高管理效率。
六、結(jié)語
回顧過去一年的工作，我們深感責(zé)任重大、使命光榮。展望未來，我們將繼續(xù)以高度的責(zé)任感和使命感，堅(jiān)定信心、勇毅前行，不斷推動(dòng)國(guó)有能源企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。我們將緊密圍繞國(guó)家能源發(fā)展戰(zhàn)略和市場(chǎng)需求，加強(qiáng)改革創(chuàng)新、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局、提升發(fā)展質(zhì)量，為實(shí)現(xiàn)國(guó)家能源安全和經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。
在新的征程上，我們堅(jiān)信，只要我們團(tuán)結(jié)一心、奮發(fā)有為，就一定能夠迎接新的挑戰(zhàn)、創(chuàng)造新的輝煌!
2024年，是集團(tuán)公司堅(jiān)持“雙模并舉、雙輪驅(qū)動(dòng)、雙化引領(lǐng)”圍繞區(qū)委區(qū)政府“1353”發(fā)展戰(zhàn)略和“主城更新十大行動(dòng)”重點(diǎn)項(xiàng)目攻堅(jiān)破難、勇挑重?fù)?dān)的關(guān)鍵之年。一年來，在區(qū)委區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)財(cái)政局和區(qū)國(guó)資國(guó)企服務(wù)中心的精心指導(dǎo)下，集團(tuán)公司圍繞“雙二零十”發(fā)展戰(zhàn)略和“一利五率”總要求，堅(jiān)持“穩(wěn)字當(dāng)頭、穩(wěn)中求進(jìn)”工作總基調(diào)一手抓省市重點(diǎn)項(xiàng)目、“保交樓”項(xiàng)目、政策性基金項(xiàng)目統(tǒng)籌推進(jìn)，一手抓區(qū)屬國(guó)有企業(yè)戰(zhàn)略重組和業(yè)務(wù)劃轉(zhuǎn)改革，圓滿完成了年度各項(xiàng)工作目標(biāo)?，F(xiàn)將2024年主要工作成效及2025年工作打算匯報(bào)如下:
一、2024年主要工作成效
(一)堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展組織保障進(jìn)一步夯實(shí)。一是切實(shí)把黨建工作放在各項(xiàng)工作的首位，把省、市、區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神落實(shí)到各子公司、各部門發(fā)展的各個(gè)環(huán)節(jié)以黨建工作推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了黨建工作和業(yè)務(wù)發(fā)展“雙促進(jìn)、雙提升”。二是扎實(shí)開展主題教育工作，成立了集團(tuán)主題教育領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，制定主題教育學(xué)習(xí)計(jì)劃，召開集團(tuán)專題黨委會(huì)，深入傳達(dá)了中省市區(qū)主題教育有關(guān)會(huì)議精神，開展了黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)專題研討。三是強(qiáng)化警示教育,組織關(guān)鍵崗位、重點(diǎn)領(lǐng)域人員觀看“水耗子”“企途”等警示教育片150余人次，深入開展借培訓(xùn)名義搞公款旅游問題排查整治、“三違規(guī)”問題專項(xiàng)整治、“五糧春”以案促改專項(xiàng)整治，堅(jiān)決守住“紅線”“底線”
(二)堅(jiān)持項(xiàng)目為王，企業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)能力進(jìn)一步提升。全年續(xù)建工程項(xiàng)目21個(gè)，新開工項(xiàng)目6個(gè)，竣工驗(yàn)收并交付使用項(xiàng)目8個(gè)，全年共完成建筑產(chǎn)值__億元。一是__項(xiàng)目完工并交付使用。二是__等3個(gè)“主城更新十大行動(dòng)”重點(diǎn)項(xiàng)目，2個(gè)“臨江新區(qū)十大行動(dòng)”重點(diǎn)項(xiàng)目快速推進(jìn)。三是逸合中央公園“保交樓”項(xiàng)目如期交付__“保交樓”項(xiàng)目按計(jì)劃加速推進(jìn)，預(yù)計(jì)12月31日前如期完成交付。
(三)強(qiáng)化融資保障，企業(yè)間接融資渠道進(jìn)一步拓展。一是堅(jiān)定不移地把融資工作作為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的總引擎，進(jìn)一步提高了公司專項(xiàng)債券項(xiàng)目的實(shí)施水平和項(xiàng)目運(yùn)作能力，強(qiáng)化專項(xiàng)債資管理，確保了專項(xiàng)債券項(xiàng)目早建設(shè)早投用。二是搶抓政策機(jī)遇，破解融資難題，積極總結(jié)和借鑒城市停車場(chǎng)專項(xiàng)債發(fā)行取得的成功經(jīng)驗(yàn)，大力度推進(jìn)企業(yè)債、債權(quán)轉(zhuǎn)讓等年度融資計(jì)劃。三是積極對(duì)接各大銀行及其他金融機(jī)構(gòu)，通過銀行流動(dòng)資金貸款、項(xiàng)目貸款、保理融資等多種方式相結(jié)合的融資手段不斷拓展融資渠道，為企業(yè)發(fā)展和重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)提供了有力資金保障。
(四)充分盤活資產(chǎn)資源，新的利潤(rùn)增長(zhǎng)空間進(jìn)一步顯現(xiàn)。
(五)優(yōu)化國(guó)有資本布局，企業(yè)科學(xué)管控能力進(jìn)一步提升。
(六)協(xié)同推進(jìn)安全穩(wěn)定和環(huán)境保護(hù)，多管齊下保持良好的發(fā)展環(huán)境。
二、存在的主要問題
三、2025 年主要工作打算
2024年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司以“推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)，促進(jìn)資源高效利用”為使命，緊緊圍繞全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，強(qiáng)化管理、深化改革、拓展業(yè)務(wù)、提升效益，圓滿完成了全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、工作完成情況
(一)聚焦目標(biāo)增效益，經(jīng)營(yíng)指標(biāo)穩(wěn)步提升
截至2024年12月底，公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入____萬元，完成年度計(jì)劃的__X%;凈利潤(rùn)____萬元，完成年度計(jì)劃的__X%;資產(chǎn)負(fù)債率控制在__%，凈資產(chǎn)收益率達(dá)到__%，國(guó)有資產(chǎn)保值增值率達(dá)__X%。經(jīng)濟(jì)效益的穩(wěn)步增長(zhǎng)，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供了有力支持。
(二)強(qiáng)化管理促發(fā)展，內(nèi)部建設(shè)不斷優(yōu)化
公司堅(jiān)持以人為本，持續(xù)加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)。全年組織各類培訓(xùn)__次，提升了員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。完善了各項(xiàng)管理制度，修訂了財(cái)務(wù)管理、人力資源管理等內(nèi)部控制制度__項(xiàng)，確保了公司運(yùn)營(yíng)的規(guī)范化和高效化。
(三)深化改革拓市場(chǎng)，項(xiàng)目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)
公司積極響應(yīng)市場(chǎng)需求，推進(jìn)了一系列重點(diǎn)項(xiàng)目。新能源產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)項(xiàng)目新建成標(biāo)準(zhǔn)化廠房__萬平方米，為招商引資提供了優(yōu)質(zhì)載體。綠色能源綜合產(chǎn)業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目新建道路__公里，完善了園區(qū)配套設(shè)施，提升了園區(qū)的承載能力。
(四)創(chuàng)新運(yùn)營(yíng)增效益，資產(chǎn)效能充分發(fā)揮
公司堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，積極拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域。充電基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目新建充電站__座，安裝充電樁__X個(gè)，累計(jì)服務(wù)新能源車輛____輛次，實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入____萬元。子公司積極開展新能源設(shè)備維護(hù)、園林綠化養(yǎng)護(hù)等業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)營(yíng)收__X萬元，進(jìn)一步拓寬了公司的收入渠道。
(五)多措并舉強(qiáng)保障，資金支持持續(xù)增強(qiáng)
公司采取多種融資方式，成功爭(zhēng)取到上級(jí)專項(xiàng)資金____萬元。通過加強(qiáng)與金融機(jī)構(gòu)的合作，獲得項(xiàng)目貸款____萬元，為重點(diǎn)項(xiàng)目的順利實(shí)施提供了有力的資金保障。
(六)風(fēng)險(xiǎn)防控筑防線，經(jīng)營(yíng)管理持續(xù)加強(qiáng)
公司高度重視風(fēng)險(xiǎn)防控，建立了完善的風(fēng)險(xiǎn)管理體系。定期開展內(nèi)部審計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改存在的問題。強(qiáng)化法律合規(guī)意識(shí)，嚴(yán)格審核各類合同和法律文件，確保公司運(yùn)營(yíng)的合法合規(guī)。
(七)安全生產(chǎn)常抓不懈，平安建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)
公司堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，建立了全覆蓋的安全生產(chǎn)責(zé)任體系。全年開展安全檢查__次，組織安全培訓(xùn)__次，未發(fā)生安全責(zé)任事故，確保了員工和公司的安全。
二、存在的問題及不足
(一)市場(chǎng)開拓力度有待加強(qiáng)，業(yè)務(wù)范圍需要進(jìn)一步拓展。
(二)創(chuàng)新能力不足，新產(chǎn)品和新服務(wù)的研發(fā)投入有待增加。
(三)員工專業(yè)技能與公司快速發(fā)展的需求還存在一定差距。
2025年，公司將繼續(xù)以高質(zhì)量發(fā)展為主線，重點(diǎn)做好以下工作：
(一)加大創(chuàng)新投入，增強(qiáng)發(fā)展動(dòng)力
(二)強(qiáng)化人才培養(yǎng)，提升隊(duì)伍素質(zhì)
(三)加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理，確保穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)
(四)推進(jìn)精細(xì)管理，提升運(yùn)營(yíng)效率
2024年，公司在全體員工的共同努力下，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)核心工作，取得了卓越的成績(jī)。通過加強(qiáng)管理、優(yōu)化運(yùn)營(yíng)、推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新等措施，公司實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)健發(fā)展和較高的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益。以下是年度工作的詳細(xì)總結(jié)：
一、管理效能持續(xù)提升
(一)優(yōu)化內(nèi)部流程，提升運(yùn)營(yíng)效率。公司在2024年不斷優(yōu)化各項(xiàng)管理流程，落實(shí)精細(xì)化管理，提升企業(yè)的整體運(yùn)營(yíng)效率。通過引入現(xiàn)代化管理工具和理念，完善內(nèi)部審計(jì)和監(jiān)督機(jī)制，有效防范運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。全年實(shí)現(xiàn)管理體系的全面升級(jí)，各項(xiàng)管理指標(biāo)均達(dá)到或超過預(yù)期目標(biāo)。
(二)實(shí)施制度創(chuàng)新，增強(qiáng)執(zhí)行力。在管理制度方面，公司推出多項(xiàng)改革措施，增強(qiáng)各部門的執(zhí)行力和協(xié)同效率。通過定期開展管理層培訓(xùn)和溝通會(huì)議，進(jìn)一步提升領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的決策水平和執(zhí)行能力。
二、技術(shù)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展
(一)加大研發(fā)投入，推進(jìn)技術(shù)前沿。公司持續(xù)加大技術(shù)研發(fā)投入，成立專項(xiàng)技術(shù)攻關(guān)小組，集中力量突破關(guān)鍵技術(shù)瓶頸。2024年內(nèi)，公司新增專利X項(xiàng)，成功立項(xiàng)科技研發(fā)項(xiàng)目X個(gè)，研發(fā)成果為提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
(二)創(chuàng)新機(jī)制優(yōu)化，促進(jìn)全員參與。為鼓勵(lì)員工積極參與創(chuàng)新，公司實(shí)施了多層次的激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)研發(fā)人員在創(chuàng)新項(xiàng)目中展現(xiàn)才華。全年內(nèi)，公司組織了X次創(chuàng)新研討會(huì)和X次技術(shù)培訓(xùn)，進(jìn)一步激發(fā)員工的創(chuàng)造力和積極性。
三、市場(chǎng)拓展成果豐碩
(一)強(qiáng)化市場(chǎng)調(diào)研，精準(zhǔn)布局戰(zhàn)略。公司在2024年加強(qiáng)了市場(chǎng)調(diào)研工作，深入分析客戶需求和市場(chǎng)趨勢(shì)，制定了更加精準(zhǔn)的市場(chǎng)策略。通過建立高效的市場(chǎng)拓展團(tuán)隊(duì)，公司全年新簽訂單總額達(dá)到X，同比增加X%，在行業(yè)內(nèi)穩(wěn)固了市場(chǎng)地位。
(二)提升品牌形象，擴(kuò)大市場(chǎng)影響力。公司積極參加行業(yè)展會(huì)和高端論壇，展示企業(yè)最新成果與創(chuàng)新技術(shù)，提升了品牌知名度和美譽(yù)度。全年公司通過媒體平臺(tái)發(fā)布企業(yè)動(dòng)態(tài)X篇，有效傳播了品牌價(jià)值。
四、面臨的挑戰(zhàn)與問題
一是資源調(diào)配不均衡。部分項(xiàng)目資源配置存在不均衡現(xiàn)象，影響了項(xiàng)目的推進(jìn)效率，需要在未來加強(qiáng)資源的統(tǒng)籌調(diào)度，確保資源的高效利用。二是創(chuàng)新持續(xù)性有待提升。盡管公司在技術(shù)創(chuàng)新上取得了一定進(jìn)步，但在創(chuàng)新持續(xù)性方面仍需進(jìn)一步努力，特別是在激勵(lì)機(jī)制和跨部門合作方面。三是風(fēng)險(xiǎn)管理需要加強(qiáng)。面對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的不斷變化，公司在風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判和應(yīng)對(duì)能力上有待提高。未來需完善風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制，確保公司應(yīng)對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn)的能力不斷提升。
五、2025年工作展望
(一)深化管理創(chuàng)新，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。未來將持續(xù)推進(jìn)管理創(chuàng)新，完善信息化建設(shè)，提升決策效率和企業(yè)運(yùn)營(yíng)能力，確保公司在新的一年中保持穩(wěn)定發(fā)展。
(二)持續(xù)加大技術(shù)投入，保持行業(yè)領(lǐng)先。加強(qiáng)對(duì)核心技術(shù)的研發(fā)投入，支持科研團(tuán)隊(duì)開展創(chuàng)新項(xiàng)目，確保公司在技術(shù)領(lǐng)域始終保持領(lǐng)先地位，推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)技術(shù)驅(qū)動(dòng)的高質(zhì)量發(fā)展。
(三)拓寬市場(chǎng)渠道，優(yōu)化市場(chǎng)布局。將進(jìn)一步制定并落實(shí)有針對(duì)性的市場(chǎng)拓展策略，加強(qiáng)國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的布局和品牌建設(shè)，擴(kuò)大市場(chǎng)份額，增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
(四)加大員工培養(yǎng)力度，營(yíng)造良好文化氛圍。強(qiáng)化員工培訓(xùn)體系，支持員工的職業(yè)發(fā)展，并通過多樣化的文化建設(shè)活動(dòng)，提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力和員工的歸屬感，推動(dòng)企業(yè)文化向更高水平發(fā)展。